【正文】 第二：自己馬上出去追到核心專家，希望他大人有大量不要計(jì)較，畢竟作為核心專家，他的意見還是主要的，并勸說其回來參加會議，同時(shí)安排另一個(gè)人員去勸說另一名專家，希望他能退讓一步，不要過于激動，畢竟大家開會的目的都是為了更好地搞好項(xiàng)目，我們在會議中的討論是對人不對事，勸說其回去參加會議，保證會議的順利進(jìn)行。第三：憑著高的政治素養(yǎng)，相信處長還是能夠意識到自身的錯(cuò)誤的，也不會責(zé)怪于我，同時(shí)也會主動承擔(dān)和交待好本職工作，使得處里的工作能夠正常進(jìn)行。處長忙于出國，對處里的事情不聞不問，這時(shí)你怎么做？ 答：對于處長忙于出國，對處里的事情不聞不問，我會這么做：第一：處長因?yàn)楣卤晃沙鰢?，有很多事情要?zhǔn)備，因此忽視了處里的工作是可以理解的，自己不能因?yàn)樽约翰荒艹鰢吹教庨L出國而眼紅，帶著情緒工作，自己作為一名公務(wù)員，應(yīng)該不計(jì)較個(gè)人得失，在處長不在時(shí)，積極處理處里的相關(guān)事情。第三：如果真是由于人手不夠問題，我們可以兩處共同向上級反映，希望上級能支配人員過來，以保證工作的安置按量完成，這樣一來原處長不會在找我處的人員辦事，同時(shí)也能保證他處人員的充足。第二：對于此種情況，不能和原處長鬧情緒或是責(zé)怪他之類的，而是可找到原處長，和他商量解決問題，將我處現(xiàn)在由于很多人員因?yàn)閹兔υ庨L現(xiàn)在所在處辦事而耽誤本處工作的現(xiàn)狀告知他，請求原處長給予一定的意見，給予幫忙。第三：在日常的生活中，可以和民眾溝通和交流，建議他們正確使用手中的市長手機(jī)號名片，防止個(gè)別人有對市長工作騷擾的現(xiàn)象。第二：畢竟市長的工作非常繁忙，政府還有很多政務(wù)等待著市長去處理，因此市長不可能接聽每個(gè)民眾的來電，因此市長電話可由相關(guān)的人員接聽，并將來電的信息及時(shí)回饋到市長那。第三：在事后，要善于總結(jié)在此次突發(fā)事件的處理中取得的成效如何，為今后處理類似的問題提供了一定的工作經(jīng)驗(yàn)。閉卷考試，你是監(jiān)考老師，突然斷電了，教室黑成一片，問你怎么辦？答：面對在一次閉卷考試中，我作為一名監(jiān)考老師，突然斷電了，教室黑成一片，我會采取這樣的措施： 第一：要先穩(wěn)住考生，保持考場的安靜，叫大家不要慌張，告知考生很快就可來電，同時(shí)要采取相關(guān)措施防止考生利用此時(shí)機(jī)作弊。第二：要主動和培訓(xùn)人員做好溝通和交流工作，建議培訓(xùn)方能以一種新穎的方式進(jìn)行培訓(xùn)，避免理論性過強(qiáng)，大家聽起來過于浮躁的情況，并建議培訓(xùn)方采用音頻、幻燈片等多種形式進(jìn)行培訓(xùn)。第三：志愿活動結(jié)束后，組織單位人員談?wù)劯邢胫惖?，這樣有助于大家真正體會到志愿活動的真正意義，并使今后更多的員工參加到廣大得志愿活動中去，從而不斷壯大我國志愿者隊(duì)伍。要是安排我組織單位搞一次志愿活動，我會如下安排：第一：在單位中廣泛宣傳志愿活動的意義所在，激發(fā)同事參加志愿活動的積極性，吸引他們參與到活動中來。組織單位搞一次志愿活動。第三：無論是哪方出現(xiàn)了問題，都要對進(jìn)行中的實(shí)施方案采取應(yīng)急措施，將方案進(jìn)行下去，并使問題得以解決。領(lǐng)導(dǎo)讓你寫一個(gè)方案，通過了，讓小劉實(shí)施，實(shí)施遇到問題，小劉怪你，領(lǐng)導(dǎo)怪你，你怎么辦？ 答：對于領(lǐng)導(dǎo)讓我寫一個(gè)方案，通過了，讓小劉實(shí)施，實(shí)施遇到問題，小劉怪我，領(lǐng)導(dǎo)也怪我，對此，我會這么做：第一：對于領(lǐng)導(dǎo)和小劉的責(zé)怪，我不能生氣，要正確對待，而且不能因?yàn)槭莿e人實(shí)施自己的方案而將責(zé)任推脫，同時(shí)不能因此而帶情緒到工作中。因此，為杜絕今后這種現(xiàn)象，應(yīng)采取以下措施：第一：要提高干部人員認(rèn)識，加強(qiáng)對干部人員的教育，樹立好的工作作風(fēng)，工作要扎實(shí)，不怕苦不怕累，工作要積極主動；第二：在工作中要形成制度，獎懲相結(jié)合，建立獎懲分明機(jī)制。答：該漫畫中反應(yīng)了工作中很多人員的形式主義，工作不扎實(shí)，互相推諉，不抓落實(shí)，多說少干，互相扯皮的現(xiàn)象。10號上午面試看漫畫，說明畫中反映的問題和給你的啟示。第三：在得到領(lǐng)導(dǎo)通過后，要主動來承擔(dān)這份工作，做到認(rèn)真落實(shí)，并不斷向領(lǐng)導(dǎo)請教，使單位本項(xiàng)工作可以得到很好實(shí)施，完善單位的檔案管理機(jī)制。到了一個(gè)新的單位，發(fā)現(xiàn)這里檔案很亂，領(lǐng)導(dǎo)因?yàn)槭聞?wù)繁忙沒有重視，這時(shí)你該怎么辦？答：在一個(gè)新的單位，發(fā)現(xiàn)檔案很亂，領(lǐng)導(dǎo)由于工作繁忙的原因沒有顧及此事也是可以理解的，我應(yīng)該采取的措施有以下幾點(diǎn)：第一：作為一名新成員，對于單位的工作，不必要計(jì)較個(gè)人工作中的干多干少，都要積極主動去做，不怕苦不怕累，有著吃苦耐勞的精神。第二：此次活動可通過舉辦文藝晚會、圖片展、觀看電影、派宣傳冊、現(xiàn)場講座等形式進(jìn)行，以多種形式深入到廣大青少年中去，從他們學(xué)習(xí)、生活的各種方面讓他們?nèi)チ私?，讓廣大青少年深刻體會到能成為一名中國人而感到驕傲和自豪，同時(shí)活動中要不斷激勵(lì)廣大青少年現(xiàn)在積極學(xué)習(xí)知識，將來也投入到祖國的建設(shè)中來。它改變了中國人的命運(yùn)，改變了國家的命運(yùn)，也改變了黨的命運(yùn)，取得了令世人矚目的輝煌成就。第三：從其他同事對該同事近幾天的飲食等情況中，了解該同事嘔吐的原因，盡快查明原因，以便查明病因是否與食品有關(guān)；第四：有條件可將食品拿回去化驗(yàn)，事后進(jìn)行總結(jié)反思，在今后的工作中要更加謹(jǐn)慎和細(xì)心。單位去山區(qū)考察，你負(fù)責(zé)采購食品，但有位同事有嘔吐病狀，你該如何處理？答：在單位安排去山區(qū)考察食品采購的工作途中，有位同事有嘔吐病狀，對此我會這樣處理：第一：要馬上聯(lián)系當(dāng)?shù)氐淖罱t(yī)院，及時(shí)將同時(shí)送往醫(yī)院，防止同事病情的惡化，如果因?yàn)樯絽^(qū)偏僻聯(lián)系不到當(dāng)?shù)蒯t(yī)院的，要馬上匯報(bào)上級部門，請求援助。然后，事后，主動找同事進(jìn)行溝通和交流，了解同事工作不積極的原因，及時(shí)化解雙方在工作中的誤會，通過雙方的不斷調(diào)整，使工作得以正常進(jìn)行，同時(shí)這也大大提高了大家在工作中的效率，不斷創(chuàng)造一個(gè)和諧、高效的工作團(tuán)體。第三：從長遠(yuǎn)考慮，要建立完善的長效機(jī)制，建立欠薪保障資金，政府加大企業(yè)的監(jiān)管，加大對欠薪老板的處罰和打擊力度，企業(yè)要勇于承擔(dān)社會責(zé)任，建立和諧的勞資關(guān)系。第二，企業(yè)沒有良知，缺乏社會責(zé)任感，這種行為嚴(yán)重違規(guī)了法律、法規(guī)，這也凸顯了我們政府工作中存在的漏洞，沒有對企業(yè)進(jìn)行監(jiān)督。通過聯(lián)系方式，回訪農(nóng)民工看欠薪問題是否解決，必要時(shí)協(xié)調(diào)勞動部門和法院，幫助農(nóng)民工討薪。第二、在活動的實(shí)施過程中，應(yīng)著重做好農(nóng)民工欠薪問題的記錄工作，掌握農(nóng)民工欠薪問題真實(shí)情況，為制定政策和措施打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)，并留下農(nóng)民工的聯(lián)系方式，做好后續(xù)跟蹤工作。通過公共媒體做好宣傳工作，使農(nóng)民工知道此次活動，保證有農(nóng)民工參加，達(dá)到舉辦此次活動的目的。制作宣傳資料，聯(lián)系好農(nóng)民工法律問題方面的專家。領(lǐng)導(dǎo)安排你組織一個(gè)為民工欠工資舉辦一個(gè)現(xiàn)場法律咨詢活動，你認(rèn)為工作的重點(diǎn)有哪些？答：農(nóng)民工欠薪問題，黨和政府一直高度重視，該問題解決的好壞，直接關(guān)系到促進(jìn)農(nóng)民收入提高的政策能否得到落實(shí)，影響新農(nóng)村建設(shè)。第三：給群眾一定的答復(fù)，并表示類似這樣的問題今后不會發(fā)生，希望能得到廣大群眾的諒解。第二：要做好同事的工作，勸解他要冷靜處理和人民群眾的事情。第三：在方案沒有得到領(lǐng)導(dǎo)的審批通過之前，自己可以先從我做起，帶動身邊的同學(xué)節(jié)約糧食，用自己的行為影響周邊的同事，從周邊做起，以小范圍帶動大范圍，已達(dá)到大家都節(jié)約糧食的目的。我不可能冒然一次次跑去再向領(lǐng)導(dǎo)反應(yīng)，這樣問題既得不到解決也會耽誤領(lǐng)導(dǎo)的正常工作。第三：要積極主動向老同志請教，多吸取老同志工作中的經(jīng)驗(yàn)，以增強(qiáng)自身的工作能力，同時(shí)在今后的工作中要多和同事溝通，多傾聽同事的意見，多向領(lǐng)導(dǎo)請教，求得領(lǐng)導(dǎo)的幫助和支持，讓自己在工作中做得更好，在單位中構(gòu)建和諧的工作環(huán)境。領(lǐng)導(dǎo)讓你負(fù)責(zé)一項(xiàng)工作，并安排了一位老同志協(xié)助你，但是在工作中大家只服從老同志的安排，你怎么辦？答：領(lǐng)導(dǎo)讓我負(fù)責(zé)一項(xiàng)工作，并安排了一位老同志協(xié)助我，但是在工作中大家只服從老同志的安排，對此我會這么做：第一：要肯定老同志為我們單位做出的貢獻(xiàn)，其在單位享受很高的威望，工作中大家只服從他也是可以理解的，同時(shí)，對于老同志的工作我也要給予充分的肯定和支持，因此不能因此而有所埋怨或是有其他的工作上的情緒。第三：當(dāng)然高校招收奧運(yùn)冠軍不能只為了提升自身的名氣或其他原因而出現(xiàn)“送文憑”現(xiàn)象，而是應(yīng)該為奧運(yùn)冠軍們量身定做一定的課程有利于他們的學(xué)習(xí)，這也真正體現(xiàn)了高校培養(yǎng)人才的宗旨。同時(shí)這也能防止人才的流失，防止類似海外兵團(tuán)人員的頻繁到國外。2009年國考面試真題及答案 為了幫助各位學(xué)員備考國考面試，我們將整理的去年國考面試真題集答案奉獻(xiàn)給大家，預(yù)祝在2010年的國考中脫穎而出！2009北京國稅面試題8號現(xiàn)在很多高校招收奧運(yùn)冠軍作為學(xué)生，有人認(rèn)為這是對教學(xué)資源的浪費(fèi)，你怎么看？答：對于現(xiàn)在很多高校招收奧運(yùn)冠軍作為學(xué)生，我認(rèn)為這不是對教學(xué)資源的浪費(fèi)，原因有以下幾點(diǎn)：第一：奧運(yùn)冠軍長期參加體育訓(xùn)練，拼搏多年，為國家做出了很大的貢獻(xiàn)，因此學(xué)習(xí)文化知識的時(shí)間會相對少，因此高校招收奧運(yùn)冠軍，是為了彌補(bǔ)他們的文化知識，提升他們的整體素質(zhì)更好的為國家做出更大的貢獻(xiàn)。第五、事后加強(qiáng)這方面宣傳，建立綠地保護(hù)機(jī)制，加強(qiáng)監(jiān)管，杜絕此類事件再次發(fā)生。第三、通過溝通了解居民的情況，并做詳細(xì)記錄，向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，并提出建議，是否可以給居民做出相應(yīng)的補(bǔ)償。讓他們了解小區(qū)綠地帶給他們的好處以及破壞綠地會給他們帶來的危害。很多小區(qū)的草皮變成光地之后，居民在原有的地方種上瓜果蔬菜，領(lǐng)導(dǎo)讓你去處理，你會如何做，才能既做到領(lǐng)導(dǎo)滿意，又做到居民滿意？ 解析：我會采取以下措施，既做到領(lǐng)導(dǎo)滿意，又做到居民滿意： 第一、先分析一下原因，了解事情的整個(gè)經(jīng)過，制定相應(yīng)的措施。第三、學(xué)校方面：無論是中學(xué)還是大學(xué)，過多注重學(xué)分教育，忽視學(xué)生的實(shí)踐活動和動手能力，不注重職業(yè)技能的培養(yǎng)，課程設(shè)置不能盡快適應(yīng)社會的需求。所以在就業(yè)中顯得平庸。第四、作為政府部門的網(wǎng)絡(luò)發(fā)言人，我認(rèn)為應(yīng)該對網(wǎng)絡(luò)輿情積極引導(dǎo)，及時(shí)發(fā)布信息，傳遞聲音，為互聯(lián)網(wǎng)在群眾與政府之間搭建一條政策與民意互動的新通道，更好地發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)輿論的積極作用。第三、衛(wèi)生部發(fā)言人制度之所以引起廣泛關(guān)注，因?yàn)橛猩贁?shù)政府部門的信息公開工作難盡如人意，網(wǎng)民們提出的問題，一時(shí)間并不能得到立竿見影的解答。第二、衛(wèi)生部網(wǎng)絡(luò)發(fā)言人制度的應(yīng)運(yùn)而生，架起了政府和民眾之間的橋梁和紐帶。比如躲貓貓事件，天價(jià)煙等，在網(wǎng)絡(luò)上造成了很多反響。最近，國家衛(wèi)生部出臺了網(wǎng)絡(luò)發(fā)言人制度，在網(wǎng)絡(luò)上公布信息，在社會上引起了廣泛關(guān)注，你有哪些認(rèn)識？ 解析：我有以下幾點(diǎn)認(rèn)識：第一、隨著網(wǎng)絡(luò)信息化發(fā)展，越來越多的人通過網(wǎng)絡(luò)來傳達(dá)民意，作為一種利益表達(dá)的渠道，網(wǎng)絡(luò)的影響與日俱增。最后，待會議結(jié)束后，總結(jié)此次聽證會的一些經(jīng)驗(yàn)和不足，提升自己作為會議主持人的應(yīng)急應(yīng)變能力，同時(shí)對會場一些突發(fā)事件形成一些應(yīng)急預(yù)案。待雙方的情緒平復(fù)后，對開聽證會中需要注意的一些規(guī)定，再次進(jìn)行重申，希望群眾在提問的時(shí)候按照程序進(jìn)行。如果是由于我們的一些代表確實(shí)是由于態(tài)度冷漠，沒有端正好自己的態(tài)度，那么應(yīng)當(dāng)及時(shí)對這些代表進(jìn)行溝通，明確此次會議的重要性，力勸他們對民眾道歉。對于題目中出現(xiàn)的這種狀況，首先要做的就是及時(shí)控制現(xiàn)場的局面，疏導(dǎo)現(xiàn)場的矛盾，避免將矛盾升級?！敬痤}思路】分析情況—確定任務(wù)—解決問題—總結(jié)提高【參考答案】召開和民眾關(guān)系密切的綠地建高樓的聽證會，反映了法制建設(shè)的進(jìn)步，也將有助于征民意、集民智，從而幫助政府相關(guān)部門制定合理科學(xué)的決策?！菊骖}題目】三、在一次聽證會上，參會群眾提出了很多問題，而來回答的兩名某部門工作人員卻無法回答，一直很沉默，群眾情緒激動，如果你是會場主持方，請問你怎么辦?【試題類別】應(yīng)急應(yīng)變類【考察要素】應(yīng)急應(yīng)變能力、情緒控制能力。對于突發(fā)事件要及時(shí)啟動應(yīng)急預(yù)案，妥善處理，以保障活動順利進(jìn)行下去。接待組負(fù)責(zé)接待來參加活動的群眾。在活動進(jìn)行過程中，領(lǐng)導(dǎo)組需要協(xié)調(diào)好各個(gè)小組之間的工作，保障各個(gè)小組工作有序進(jìn)行。第二，活動方式上采取現(xiàn)場臨摹參觀、體驗(yàn)、以案說法的形式，活動內(nèi)容重點(diǎn)對群眾介紹日常安全知識和突發(fā)事故處置防范方法。主要從以下幾個(gè)方面來開展工作：第一，調(diào)閱我單位以前進(jìn)行“警營開放日”的備案資料進(jìn)行參考，借鑒兄弟單位的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，同時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行匯報(bào)和請示，確定這次活動的時(shí)間、舉辦活動的地點(diǎn)、參加的人員、經(jīng)費(fèi)預(yù)算、活動所需物品等，針對活動中可能出現(xiàn)的突發(fā)事件和問題，提前制定應(yīng)急預(yù)案?！緟⒖即鸢浮块_展一個(gè)“警營活動日”活動，讓群眾近距離了解警察工作，進(jìn)一步加強(qiáng)警民溝通，有利于拉近警察與群眾之間的距離，構(gòu)建和諧警民關(guān)系。協(xié)調(diào)控制：分組協(xié)作，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，隨時(shí)應(yīng)對突發(fā)事件?！敬痤}思路】目的意義——準(zhǔn)備組織——協(xié)調(diào)控制——總結(jié)提升目的意義：抓住題目關(guān)鍵詞，指出活動意義和目的。把事關(guān)民憂、民權(quán)、民生和社會和諧穩(wěn)定的上訪工作做好，只有這樣社會經(jīng)濟(jì)才能可持續(xù)發(fā)展，社會才能更加穩(wěn)定，國家邦基才能永固。如果上訪群眾提出的問題既不合理又不合法，屬于鬧訪、纏訪，我也會耐心地處理問題，動之以情、曉之以理，講解相關(guān)的法律法規(guī)，相信經(jīng)過解釋和告知，群眾會配合我的工作的。第三，針對群眾反映的問題，我會根據(jù)具體情況一一解決：如果上訪群眾提出的問題合法、合理，我會當(dāng)場進(jìn)行回復(fù)，向領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)負(fù)責(zé)人及時(shí)匯報(bào)，及時(shí)解決。第二，我會與上訪群眾進(jìn)行交談，詳細(xì)詢問，并且做好記錄。社會的和諧穩(wěn)定是我國實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的重要保障，每一名公務(wù)員，在以后的工作中應(yīng)從自身做起，樹立情為民所系、利為民所謀、權(quán)為民所用的理念，全面提升自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)和辦事效率，力爭做到群眾利益無小事，將群眾滿不滿意、贊不贊成作為自己工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，相信通過政府和群眾的不斷努力，信訪問題一定能夠得到有效解決，促進(jìn)和諧社會的構(gòu)建。第四，加強(qiáng)信訪工作的隊(duì)伍建設(shè)。第三，建立健全信訪工作制度和機(jī)制，不斷加強(qiáng)信訪工作的制度化、規(guī)范化建設(shè)。第二，通過電視、廣播、網(wǎng)絡(luò)等大眾傳播媒介對群眾進(jìn)行法律、信訪、權(quán)益維護(hù)等方面的宣傳教育。總結(jié)提升：為解決非正常人員上訪問題，可以采取以下措施：第一，不斷暢通拓寬信訪渠道，開闊思路，創(chuàng)新方法，讓群眾反應(yīng)的問題能夠方便快捷就地妥善解決。二是上訪者中有些人法律素養(yǎng)不高，缺乏對法律的全面了解，不能正確地理解法律的意義和程序，重權(quán)利、輕義務(wù)，社會行為失范。其三，解決群眾非正常上訪問題，政府工作人員應(yīng)深刻反思，找出根本原因，才能有助于上訪問題的根本解決。因而，對于群眾的到京非正常上訪，我們應(yīng)該找出深層