【正文】 。需謹(jǐn)防的是，即使是官員財產(chǎn)情況全部公開，官員虛假申報也是必然的，必須創(chuàng)造良好的機(jī)制發(fā)現(xiàn)申報的虛假內(nèi)容，在目前全國經(jīng)濟(jì)放緩的大背景下，由省一級政府來進(jìn)行制度創(chuàng)新比較可行。中國人民大學(xué)廉政研究中心主任毛昭輝認(rèn)為，廣東推動的試點很有意義，代表了未來幾年推動官員財產(chǎn)申報制度的新方向，即以省級政府為單元進(jìn)行反腐的制度創(chuàng)新。2012年，廣東省紀(jì)委表示已選定4個點進(jìn)行干部財產(chǎn)申報試點。中央應(yīng)推動官員財產(chǎn)申報試點除對干部申報情況進(jìn)行抽查，多位反腐學(xué)者還建議中央啟動官員財產(chǎn)申報試點。以上學(xué)者稱，從可操作性上，可選定10%的申報者進(jìn)行抽查，也可以采取“新人新辦法、老人老辦法”，對擬提拔的干部進(jìn)行抽查。去年，廣州市番禺區(qū)城管局政委蔡彬被曝出有22處房產(chǎn)，番禺區(qū)紀(jì)委隨后證實，蔡彬在2011年和2012年申報資料中稱，持有房改房1套，兒子持有自建房1套，與紀(jì)檢部門掌握的情況不符，存在嚴(yán)重瞞報行為。但據(jù)《關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項的規(guī)定》，對上述報告內(nèi)容，“一般應(yīng)予保密”。16年前的1997年，我國開始實行領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人重大事項的規(guī)定，要求副縣(處)級以上領(lǐng)導(dǎo)干部向組織申報收入、房產(chǎn)等收入。同時，多位反腐學(xué)者向南都記者表示，目前，全國出臺官員財產(chǎn)申報制度的可能性很小，但紀(jì)檢委部門和組織部門有必要對領(lǐng)導(dǎo)干部申報的個人重大事項進(jìn)行核實，比如選擇10%的比例進(jìn)行抽查。其次，今年全國兩會、地方黨政班子基本調(diào)整完畢后，新一輪的政績沖動將隨之產(chǎn)生?！辔环锤瘜W(xué)者專家建議：抽查領(lǐng)導(dǎo)干部個人重大事項申報中國人民大學(xué)廉政研究中心主任毛昭輝昨日接受南都記者采訪時說，未來5年，中央反腐思路或與以往有所不同。這是我國首個省級層面推動的官員財產(chǎn)申報試點。延伸我國首個反腐五年計劃：《建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系20082012年工作規(guī)劃》在建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系問題上，上一個五年規(guī)劃主要是“建立”，下個五年規(guī)劃主要是“健全”，重點放在健全體制機(jī)制制度上，核心是把權(quán)力管好。此前的2005年，中央頒布了《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實施綱要》，提出到2010年建成懲治和預(yù)防腐敗體系基本框架，再經(jīng)過一段時間的努力，建成完善的懲治和預(yù)防腐敗體系。此外，他希望報告也能將反腐體制改革等內(nèi)容納入。下個五年反腐規(guī)劃中，應(yīng)該將反腐懲防體系的目標(biāo)也定為“廉潔政治”，并制定未來5年的分解目標(biāo)，而且這些目標(biāo)必須是可測量的。下個五年反腐規(guī)劃有望在今年上半年出臺。比如，北航廉潔研究與教育中心就曾向中紀(jì)委提交一份近8000字的建議稿。北京航空航天大學(xué)廉潔研究與教育中心主任、中國監(jiān)察學(xué)會常務(wù)理事任建明告訴南都記者，20132017年反腐規(guī)劃從2011年5月開始著手制定。多位反腐學(xué)者告訴南都記者，按慣例，中紀(jì)委著手制定的《建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系20132017年工作規(guī)劃》(以下簡稱“20132017年反腐規(guī)劃”)目前應(yīng)該已接近尾聲，有望在上半年出臺。高樓鎮(zhèn)衛(wèi)生院第五篇：建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系2013建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系20132017年工作規(guī)劃中央紀(jì)委常委、秘書長、新聞發(fā)言人崔少鵬此前在中紀(jì)委監(jiān)察部新聞發(fā)布會上透露，旨在部署今年反腐工作的十八屆中央紀(jì)委第二次全會即將召開。（三）開展監(jiān)督檢查，推動工作開展院委會每年要對職責(zé)范圍內(nèi)工作落實情況開展自查，及時發(fā)現(xiàn)和糾正工作中存在的問題。密切配合，相互支持，形成合力，保證工作任務(wù)的完成。業(yè)務(wù)部門要堅持“兩手抓、兩手都要硬”，把反腐倡廉建設(shè)的要求體現(xiàn)到業(yè)務(wù)工作之中，同部署、同落實、同檢查、同考核。各科室是反腐倡廉建設(shè)的責(zé)任主體，擔(dān)負(fù)著全面領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)的政治責(zé)任，要把貫徹落實《工作規(guī)劃》納入到衛(wèi)生改革與發(fā)展之中，主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé)、親自抓，其他成員按照分工、各負(fù)其責(zé)。加強對防控商業(yè)賄賂長效機(jī)制建設(shè)情況的督導(dǎo)檢查，針對新情況和新問題，及時修訂完善有關(guān)制度規(guī)定。重點抓好制度的落實，發(fā)揮制度的監(jiān)督保障作用。（二）深入治理醫(yī)藥購銷領(lǐng)域商業(yè)賄賂繼續(xù)開展思想道德教育，嚴(yán)肅查辦案件，鞏固治理成果，著力加強治理商業(yè)賄賂長效機(jī)制建設(shè)。積極開展民主評議衛(wèi)生政風(fēng)行風(fēng)活動，接受社會監(jiān)督，不斷提高工作水平和質(zhì)量，努力形成依法行政、文明行醫(yī)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、廉潔高效、文明和諧的行業(yè)新風(fēng)。健全規(guī)范的投訴舉報接待處理機(jī)制，暢通患者投訴渠道，及時處理化解矛盾和糾紛。規(guī)范服務(wù)和收費行為，規(guī)范辦會辦班及出國（境）行為。探索改革醫(yī)院收費方式，逐步開展單病種費用管理試點工作。實行醫(yī)院財務(wù)統(tǒng)一管理，嚴(yán)禁設(shè)立“小金庫”。加強對疫苗、試劑采購使用的監(jiān)管，保證疫苗、試劑質(zhì)量安全。完善藥品網(wǎng)上集中采購監(jiān)督平臺。制定《順寧中心衛(wèi)生院關(guān)于建立醫(yī)德考評制度實施辦法》，把考核結(jié)果與醫(yī)務(wù)人員的晉職晉級、崗位聘用、評先評優(yōu)和定期考核緊密結(jié)合，完善醫(yī)務(wù)人員激勵和約束機(jī)制。深化“醫(yī)院管理年”活動，圍繞“質(zhì)量、安全、服務(wù)、費用”，建立健全加強醫(yī)院管理各項規(guī)章制度，形成醫(yī)院科學(xué)管理的長效機(jī)制。六、堅決糾正損害群眾利益的突出問題（一）規(guī)范醫(yī)療服務(wù)行為逐步實行醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)全行業(yè)屬地化管理，強化衛(wèi)生行政部門的行業(yè)監(jiān)管責(zé)任。推進(jìn)網(wǎng)上審批系統(tǒng)建設(shè)，實行“陽光”審批。按照政事分開、政府與市場中介組織分開的要求，研究制定衛(wèi)生行業(yè)學(xué)會、協(xié)會等社團(tuán)組織的管理辦法，加強行業(yè)自律和政府監(jiān)管。積極推進(jìn)公立衛(wèi)生事業(yè)單位人事制度改革，建立健全聘用制度和崗位管理制度，完善醫(yī)務(wù)人員職稱評審制度。（二）深化干部人事制度改革認(rèn)真落實市、縣有關(guān)深化干部人事制度改革的要求，堅持領(lǐng)導(dǎo)班子公開選拔、競爭上崗，嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)干部任職回避的規(guī)定。把反腐倡廉建設(shè)與衛(wèi)生改革發(fā)展緊密結(jié)合起來，嚴(yán)肅政治紀(jì)律，做到令行禁止，保障醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革的順利進(jìn)行。主動接受人大、政協(xié)和司法監(jiān)督，重視監(jiān)察、審計等專門監(jiān)督，完善