【正文】 甲方：乙方：法定代表人（簽字）簽字：年月日年月日。協(xié)商不一致的，依法申請仲裁 或提起訴訟。如給甲方造成損失，、雙方約定的其他內(nèi)容：本協(xié)議未盡事宜，雙方應(yīng)友好協(xié)商確定，并訂立書面補充協(xié)議。十、工作交接本協(xié)議終止、解除后，乙方應(yīng)在7天內(nèi)將有關(guān)事項及因履行本協(xié)議從甲方處取得的資料文件等向甲方移交完畢，并附書面說明。（三）除本條第（一）（二）、項規(guī)定情形外，甲、乙雙方若單方面解除本協(xié)議，需提前15天書面通知對方。（二）乙方有下列情形之一，甲方可以立即解除本協(xié)議且無需支付違約金，如乙方的行為對甲方造成損害的，甲方可依法追究乙方的法律責任及經(jīng)濟賠償。甲 方發(fā)生合并或者分立等情況，本協(xié)議繼續(xù)有效，由承繼甲方權(quán)利和義務(wù)的單位繼續(xù)履行。雙方經(jīng)協(xié)商一致，可 以變更本協(xié)議，并辦理書面變更手續(xù)。(3)雙方解除、終止本協(xié)議，甲方無需支付乙方任何經(jīng)濟補償金。（2）乙方同意因公負傷醫(yī)療費用自理，醫(yī)療期內(nèi)甲方支付乙方基本工資。五、保密義務(wù)乙方負有保守甲方商業(yè)秘密或工作秘密的義務(wù)。年薪為元年。享受國家法定假。乙方應(yīng)當按照崗位職責的要求，完成工作任務(wù)。一、協(xié)議期限本返聘協(xié)議于_______年_____月_____日生效，至______年______月____日終止。甲方（蓋章）法定代表人（或委托代理人）乙方（簽字）（簽章）年 月 日 年 月 日第五篇：退休人員返聘協(xié)議書退休人員返聘協(xié)議書甲方（用人單位）：乙方（離退休人員）：名稱：姓名：法定代表人：身份證號碼：通訊地址：通訊地址：聯(lián)系電話：聯(lián)系電話：乙方已達到退休年齡，或者已經(jīng)依法享受基本養(yǎng)老保險待遇（含國家規(guī)定的退休金和其他待遇），根據(jù)工作需要返聘到甲方工作。六、補充說明：在協(xié)議期內(nèi),如因單位改革、發(fā)展需要，對現(xiàn)行規(guī)定進行補充或修訂，甲乙雙方再根據(jù)新政策另行協(xié)議；協(xié)議期滿后根據(jù)工作需要及乙方身體狀況協(xié)商續(xù)簽協(xié)議,甲、乙雙方如因某種原因，不準備續(xù)簽協(xié)議,應(yīng)提前一個月通知對方，待本次協(xié)議期滿后,方可結(jié)束協(xié)議關(guān)系；在協(xié)議期內(nèi)，乙方如非因工作原因而發(fā)生的意外情況，責任由乙方承擔；甲、乙雙方需要約定的其他事項。四、乙方享受待遇返聘工資：執(zhí)行正常工作制人員，根據(jù)其職稱級別，甲方發(fā)給月返聘工資 元；未執(zhí)行正常工作制工作人員，由科室對其目標任務(wù)完成情況進行考核，并結(jié)合考核情況按規(guī)定標準相應(yīng)發(fā)放；績效工資：根據(jù)乙方工作量及崗位貢獻，經(jīng)院審計科審核后由所在科內(nèi)發(fā)放；相關(guān)福利待遇參照所在科室的在職職工標準執(zhí)行。二、甲方應(yīng)盡義務(wù)：甲方為乙方提供工作條件，并支持乙方在單位從事的相關(guān)工作。本協(xié)議一式兩份，經(jīng)甲、乙雙方簽字生效，雙方各執(zhí)一份。本協(xié)議未盡事宜，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決，協(xié)商不一致的，或因執(zhí)行本協(xié)議發(fā)生爭議時，應(yīng)先行協(xié)商解決；協(xié)商解決無效時可進行調(diào)解；調(diào)解無效的任何一方均可向甲方所在地有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。上述補償金作為甲方給予乙方的援助，除此之外，甲方不承擔乙方的工傷和意外傷害事故的責任，且乙方在醫(yī)療期內(nèi)的工資不予支付。甲方不需為乙方繳納社會保險。返聘期間如乙方患病或非因工負傷的醫(yī)療費用由乙方本人自行承擔，乙方因病無法到甲方工作的期間，工資不予發(fā)放。乙方上崗前須提供甲方要求的相應(yīng)資料原件，提供健康體檢證明，保證滿足崗位要求的健康條件。十、雙方約定的內(nèi)容。九、工作交接。有下列情形之一的，本協(xié)議終止。如違反本協(xié)議造成對方經(jīng)濟損失的，違約方應(yīng)承擔違約責任并賠償對方由此產(chǎn)生的直接經(jīng)濟損失。（一）經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議；（二）乙方有下列情形之一，甲方可以立即解除本協(xié)議，如乙方的行為對甲方造成損失的，甲方可依法追究乙方的法律責任： ；、營私舞弊，給甲方造成損失的；、身體條件等原因?qū)е乱曳讲荒芡瓿杀緧徫灰蟮墓ぷ魅蝿?wù)或指標的；；、相關(guān)證明的； ；（三）除本條第（一）、（二）項規(guī)定情形外，甲、乙雙方若單方面解除本協(xié)議，需提前30天書面通知對方。雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以變更本協(xié)議，并辦理書面變更手續(xù)。六、協(xié)議的變更。甲方向乙方支付的勞動報酬中，已包含向乙方支付的乙方保守商業(yè)秘密的費用。五、保密義務(wù)。四、勞動報酬。三、工作時間。二、工作內(nèi)容和工作地點。一、協(xié)議期限。（以下無正文）公司名稱：員工姓名(本人簽名)：（蓋公章）授權(quán)代表人（簽字）：日期：身份證號： 日期：第三篇：退休人員返聘協(xié)議書退休人員返聘協(xié)議書甲方(用人單位)名稱： 法定代表人： 單位地址： 聯(lián)系電話：乙方(退休人員)姓名： 退休時間：家庭住址（現(xiàn)住址）： 居民身份證號： 聯(lián)系電話：甲方因工作需要，需聘用乙方，鑒于乙方已達到或超過法定退休年齡，已依法享受基本養(yǎng)老保險待遇，不具備勞動法律關(guān)系的主體資格。無效的、不合法的或不可執(zhí)行的條款應(yīng)可以被雙方接受的有效的、合法的及可執(zhí)行的條款所替代。請在本協(xié)議書上親筆簽署并交還給甲方。協(xié)商不成由甲方所在地法院訴訟管轄。第十一