治理庸懶散軟承諾書(參考版)
2024-10-17 17:56本頁面
【正文】 八、對市政府交辦的重點工作，認真組強施，保證順利完成。在各個行政村成立和規(guī)范村級綜合服務(wù)社，形成點、面、線，服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，解決農(nóng)民朋友買難賣難問題。五、落實供銷社服務(wù)職能，對重要農(nóng)業(yè)生產(chǎn)資料、農(nóng)副產(chǎn)品和煙花爆竹、再生資源等物資的購銷、儲備及價格做到公開、公平合理，杜絕欺行霸市，哄指路物價，保證貨真價實，物價平穩(wěn)，優(yōu)質(zhì)服務(wù)。四、嚴肅工作紀律，從嚴治理四亂，上班期間嚴禁上網(wǎng)聊天，打游戲、看電影、炒股票和吃拿卡要報等。以創(chuàng)先爭優(yōu)為動力，以創(chuàng)新精神為活力，整體提高業(yè)務(wù)素質(zhì)，實行績效考核制，庸者下、能者上。張瑞峰鞏義市永安辦財政所第五篇：治理庸懶散承諾書義馬市供銷合作聯(lián)社向全市人民承 諾 書為了加強政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)，提升服務(wù)效能，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，加快供銷事業(yè)發(fā)展，徹底治理庸懶散等不正之風(fēng)，現(xiàn)向全市人民公開承諾：一、以轉(zhuǎn)作風(fēng)、提效能、優(yōu)環(huán)竟、促發(fā)展為抓手，狠抓工作紀律，改進工作作風(fēng)，提高工作效能，使供銷系統(tǒng)干部職工精神面貌有明顯變化，服務(wù)意識強力提升。財政人員的素質(zhì)直接影響著財政人員的自身形象。首先是需要建立一套科學(xué)的評價標準和考核辦法，只有將抽象的治理“庸懶散軟”要求具體化、指標化后，每位財政人才能在更好地在日常財政工作中把握尺度，明確方向，才能讓財務(wù)人員認清自身實際與治理要求間的差距、不足，進而幫助發(fā)現(xiàn)問題并解決問題。二是治理“庸懶散軟”須以科學(xué)評價體系為支撐。首先是要樹立正確的世界觀、權(quán)力觀、事業(yè)觀，敬畏職業(yè)道德，貫徹行為規(guī)范，強調(diào)奉獻精神，從自身意識層面強化愛崗敬業(yè)、踏實苦干、的價值取向，這樣才能在現(xiàn)實生活中面對各類困難、誘惑、迷茫時立得住、看得清、走得穩(wěn)。一是治理“庸懶散軟”須以自身思想觀念為切點。第四篇：治理庸懶散軟心得體會治理庸懶散軟心得體會根據(jù)鞏財【2011】151號文鞏義市財政局開展“庸懶散軟”問題專項治理工作的實施方案，認真學(xué)習(xí)了此次活動的重大意
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