【正文】 請閱讀完本制度并同意執(zhí)行的兼職老師，簽名確認(rèn)。梓軍教育財(cái)產(chǎn)（辦公用品、書籍等）一律不許帶離梓軍，兼職教師書籍除外，但需要在書籍借用本上登記并及時(shí)歸還。兼職教師在約好課程之后，為學(xué)生的學(xué)習(xí)穩(wěn)定性考慮，希望老師盡量不做變動，遵守約定；如遇特殊情況，需要暫停課程，需要書面提出申請，等待審批通過，并且有義務(wù)和接課老師交接課程，按照梓軍教育要求完成之后，將予以結(jié)算課時(shí)費(fèi)。授課教師上課嚴(yán)格按課時(shí)計(jì)時(shí)，休息時(shí)間可自由控制在510分鐘之間。，并且跟學(xué)生溝通上課效果，如有問題會及時(shí)與授課老師交流，希望各位老師認(rèn)真配合。；如遇特殊情況遲到時(shí)，需要延時(shí)上課，把課時(shí)補(bǔ)足。，需要在課時(shí)單上簽名，并且學(xué)生也要一同簽名確認(rèn)，雙方都確認(rèn)的課時(shí)才是有效課時(shí)。職業(yè)中等專業(yè)學(xué)校教導(dǎo)處 2012年6月20日第五篇：兼職教師管理制度兼職教師管理制度為梓軍教育的教學(xué)工作順利展開，懇請兼職老師認(rèn)真遵守梓軍教育管理制度，避免半途退出或不正常教學(xué)，影響梓軍教育正常的教學(xué)安排和教學(xué)秩序，以下是授課需要注意的事項(xiàng)：，并在上課之后上交備課教案，保障教學(xué)質(zhì)量。課酬發(fā)放按〈〈聘用兼職任課教師講課酬金發(fā)放辦法〉〉執(zhí)行?？己藘?yōu)秀者學(xué)期末學(xué)校將酌情發(fā)放浮動課酬；考核不合格者，院方將予以解聘?！督虒W(xué)進(jìn)度計(jì)劃書》，一式兩份，教師、教務(wù)處各存一份；、輔導(dǎo)、答疑、批改作業(yè)、考試及補(bǔ)考閱卷等工作；，寫好教案；按時(shí)到校授課，每次上課認(rèn)真填寫《教學(xué)日志》。三、兼職教師責(zé)任，教書育人嚴(yán)格執(zhí)行教學(xué)管理的各項(xiàng)規(guī)定。一式兩份，系（部）、教務(wù)處各存一份。（部）負(fù)責(zé)向兼職教師介紹課程和任課班級情況。試講由各專業(yè)組織有關(guān)教師及學(xué)生參加。一、任職條件1．擁護(hù)黨的方針、政策、熱愛社會主義祖國，熱愛教育事業(yè)； 2．大專及以上學(xué)歷，具有中級及以上職稱或經(jīng)學(xué)校實(shí)習(xí)處審核認(rèn)可的行業(yè)相關(guān)人員；3．身體健康，能勝任兼職教師工作者；4．掌握某項(xiàng)專門知識和技術(shù)，能夠勝任課程教學(xué)任務(wù)的教師和工程技術(shù)人員。第十一條 本辦法自2012年9月21日起實(shí)行。兼職教師的薪酬由教務(wù)處按月提出，經(jīng)校長辦公室審核后，由財(cái)務(wù)處按月發(fā)放。兼職教師遵守師德規(guī)范和學(xué)校有關(guān)教學(xué)管理規(guī)范、無任何教學(xué)事故、且教師教學(xué)質(zhì)量評價(jià)優(yōu)良的兼職教師，按2000元/學(xué)期的標(biāo)準(zhǔn)（人民幣）計(jì)發(fā)教學(xué)工作獎勵。兼職教師在完成規(guī)定的教學(xué)任務(wù)后，按1200元/月的標(biāo)準(zhǔn)（人民幣）計(jì)發(fā)課時(shí)酬金。（六）兼職教師聘期期滿前一個(gè)月，由所在教研組提出續(xù)聘意見。（四）兼職教師在任期間，如發(fā)現(xiàn)工作態(tài)度差、工作時(shí)間不能保證，經(jīng)所在教研組評估，并經(jīng)指出仍無改進(jìn)者，教務(wù)處應(yīng)提出明確的解聘意見，報(bào)學(xué)校審核后，校長辦公室予以及時(shí)解聘；有以下情形者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，學(xué)校無條件給予解聘： 1．用不正當(dāng)手段謀取私利者； 2．道德敗壞者；3．損壞學(xué)校聲譽(yù)和利益者；4．嚴(yán)重違反我校教學(xué)、人事管理制度者；5．其他嚴(yán)重違反學(xué)校有關(guān)規(guī)章制度、有嚴(yán)重違紀(jì)行為或違法行為者。（二）教務(wù)處要建立兼職教師科學(xué)嚴(yán)格的教學(xué)質(zhì)量管理制度，在聘期內(nèi)對兼職教師進(jìn)行教學(xué)質(zhì)量的考核和評價(jià)，組織考評教師定期聽課，聽取學(xué)生的反饋意見，并及時(shí)反饋給教師本人。（一）兼職教師聘任后，由教務(wù)處、教科室、實(shí)訓(xùn)處進(jìn)行日常管理。認(rèn)真指導(dǎo)學(xué)生搞好預(yù)習(xí)、復(fù)習(xí)，根據(jù)需要參加有關(guān)課程的命題、閱卷和指導(dǎo)畢業(yè)設(shè)計(jì)（作業(yè)）等工作。（四）根據(jù)工作需要參加所在單位的教科研活動，共同研討解決教學(xué)或科研中遇到的問題。認(rèn)真?zhèn)湔n，認(rèn)真批改和講評作業(yè)，上好輔導(dǎo)課。第四章 兼職教師的職責(zé)第六條 兼職教師具有下列職責(zé)：（一）結(jié)合相應(yīng)學(xué)科（專業(yè)）前沿領(lǐng)域的進(jìn)展和社會實(shí)踐，講授最新的理論研究成果和實(shí)際運(yùn)用情況；推動本學(xué)科（專業(yè)）領(lǐng)域內(nèi)的課程結(jié)構(gòu)調(diào)整、課程內(nèi)容改革和教材建設(shè)。初審合格者填寫《江蘇省響水職業(yè)教育中心校聘用兼職教師審批表》，并附擬聘對象的個(gè)人簡歷、工作經(jīng)歷、學(xué)歷證明材料、教學(xué)經(jīng)歷和能反映其教學(xué)水平的相關(guān)材料、教務(wù)處推薦意見，報(bào)校長辦公室辦理審批手續(xù)。組織應(yīng)聘人員填寫《江蘇省響水職業(yè)教育中心校兼職教師信息表》。上學(xué)期結(jié)束前，經(jīng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)審批后由學(xué)校校長辦公室向用人單位下達(dá)聘用兼職教師計(jì)劃。2．計(jì)劃必須包括以下內(nèi)容：聘請兼職教師任課課程、其他工作項(xiàng)目、聘任期限、兼職崗位的具體任職要求和待遇。第五條 兼職教師聘任程序：（一）制訂聘用兼職教師計(jì)劃。兼職教師的聘任期限視課程及授課情況而定，原則上以一學(xué)期為聘任期限。優(yōu)先聘用緊缺、急需學(xué)科或新建專業(yè)的教師；優(yōu)先聘用具有豐富實(shí)踐工作經(jīng)驗(yàn)的高技能教師