黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實情況自查報告(參考版)
2024-10-17 13:37本頁面
【正文】 諸城市常山生態(tài)林場管委會2010年1月。五、存在的主要問題一年來，林場管委會在黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作中認(rèn)真履行職責(zé)，逐級抓好反腐倡廉工作任務(wù)落實，全體干部職工做了大量工作，也取得了實績，但工作中也存在一些薄弱環(huán)節(jié)，如何結(jié)合單位實際抓出特色，還待在今后工作中進一步地研究和探索。（三）按市委要求，在規(guī)定的時間內(nèi)保質(zhì)保量開好民主生活會，認(rèn)真開展自查自糾，帶頭進行思想作風(fēng)、個人道德建設(shè)。模范遵守《廉政準(zhǔn)則》，認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹落實了中紀(jì)委《關(guān)于嚴(yán)格利用職務(wù)上的便利謀取不正當(dāng)利益若干規(guī)定》，并按要求填報未出現(xiàn)任何違規(guī)違紀(jì)行為。（三）加強了對分管范圍內(nèi)存在問題的及時糾正和處理，對全體干部職工開展經(jīng)常性教育，通過觀看反腐敗電教片，進行行為規(guī)范，今年未有違紀(jì)違法的人和事發(fā)生。將黨風(fēng)廉政工作及反腐敗任務(wù)層層分解到科室，落實到人頭。全年專題研究黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作2次，分管工作落到實處。（三）全年講廉政黨課和形勢報告共2次。（一）重視研究反腐倡廉計劃、分工，納入全年工作重點進行安排、部署，重大問題集體研究決定。三是加強團結(jié)。二是強化監(jiān)督。時刻牢記“兩個務(wù)必”，嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律“五條規(guī)定”和“四大紀(jì)律八項注意”。二、“一把手”履行職責(zé)情況勤政廉政，是構(gòu)建和諧社會，加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進性建設(shè)，確保站在新起點、實現(xiàn)新發(fā)展的重要保證。四是加強了思想政治建設(shè)、能力建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和法制建設(shè)，不斷更新思想觀念，加強培訓(xùn)，積極參加市里組織的業(yè)務(wù)能力和工作能力培訓(xùn)、交流、座談會。二是抓了責(zé)任考核，配合市委對本單位領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)行責(zé)任制的情況進行認(rèn)真考核，牽頭做好對本單位各責(zé)任科室的考核，并將考核結(jié)果作為業(yè)績評定、獎勵懲處、選拔任用的重要依據(jù)。（四）領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律情況。（三）嚴(yán)格按黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制進行考核和追究。（二）組織黨員、干部學(xué)習(xí)、收看、播放有關(guān)黨風(fēng)廉政法規(guī)，進行黨性黨風(fēng)黨紀(jì)和廉政教育。現(xiàn)將全年黨風(fēng)廉政責(zé)任制工作完成情況報告如下：一、領(lǐng)導(dǎo)班子履行職責(zé)情況（一）建立健全了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，制定和完善了配套制度。學(xué)習(xí)和教育是反腐倡廉的源頭，黨委要求黨員領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)處分條例》、《中共中央紀(jì)委委關(guān)于嚴(yán)格禁止利用職務(wù)上的便利謀取不正當(dāng)利益的若干規(guī)定》及胡錦濤總書記在中紀(jì)委全體會議上的講話精神；組織黨員領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實施綱要》和《“三個代表”重要思想反腐倡廉理論學(xué)習(xí)綱要》，使1大家做到自重、自省、自警、自勵，時刻警鐘長鳴。常山林場黨委始終把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作列入議事日程，狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉宣傳教育工作，加大黨風(fēng)廉政責(zé)任制的落實力度。第五篇：2009落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制自查報告常山生態(tài)林場2009落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制自查報告今年以來，常山生態(tài)林場黨風(fēng)廉政建設(shè)工作嚴(yán)格按照市委、市政府2009有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)的要求，以及按《諸城市2009年黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制千分考核細則》中的各項要求，以貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制為重點抓手，進一步加大從源頭上預(yù)防和治理腐敗的力度，努力推進黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的深入開展，為順利完成常山生態(tài)林場管委會全年各項目標(biāo)任務(wù)提供了政治保證。但也存在一些的薄弱環(huán)節(jié)。在實施政務(wù)公開的同時，還建立了殘疾人綜合服務(wù)大廳，對一些事關(guān)殘疾人朋友切身利益的工作實行“一條龍”、“一站式”服務(wù)，簡化辦事程序，方便殘疾人朋友辦事，得到認(rèn)可和好評。四是扎實推進政務(wù)公開建設(shè)。其次是依據(jù)行政工作人員的崗位職責(zé)，建立健全機關(guān)工作人員日常工作績效考評制度，使考評工作更加規(guī)范化、科學(xué)化、制度化。三是建立有效的監(jiān)督制約機制。首先是推行行政審批制度，凡是能通過法律法規(guī)、政策等能解決的問題，絕對避免行政手段來解決；其次是對必須用行政審批解決的問題，必須按制度和程序來進行；再次是加強行政權(quán)力的分解制約。首先是以“三個代表”重要思想為核心，以理想信念教育為重點，大力開展樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和權(quán)力觀教育，使理事會一班人和廣大干部職工明確權(quán)力行使來自人民、屬于人民，權(quán)力行使是為人民服務(wù)；其次是開展法律、法規(guī)學(xué)習(xí)教育，保證全體人員依法行政，自覺接受法律法規(guī)的約束；再次是大力開展廉潔自律和行政職業(yè)道德教育，使行政人員以嚴(yán)密的行為規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)作為自身的行動導(dǎo)向，杜絕違法行為。實行一級抓一級，下級對上級負責(zé)，誰主管誰負責(zé)，并與獎金、晉級、提職、評獎等掛鉤，實行一票否決制，有效地控制了腐敗問題的滋生
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