【正文】 。我從同事們身上學(xué)到了許多東西，并且更加深入地了解了銀行的發(fā)展，同時也被銀行良好的工作氛圍所吸引。在工作中，能夠團(tuán)結(jié)同事，和睦相處，相互學(xué)習(xí)、相互促進(jìn)；在生活中，互相幫助，互相關(guān)心，共同創(chuàng)造和諧的氛圍。同樣，當(dāng)我們穿上郵政儲蓄銀行工作服的時候，我們展現(xiàn)在客戶面前的是生機(jī)勃勃的嶄新面貌，我們都應(yīng)該努力為之奮斗，維護(hù)郵政儲蓄銀行的良好形象，為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，不做損害郵政儲蓄銀行形象的事。五、損害郵政儲蓄銀行形象的事堅決不要做。不能犧牲安 2 全生產(chǎn)的方式追求發(fā)展，對業(yè)務(wù)操作流程規(guī)章要嚴(yán)格執(zhí)行，規(guī)章不清、安全意識淡薄的情況應(yīng)杜絕。風(fēng)險防范是銀行經(jīng)營中一個十分重要的方面。所以越是客戶少越應(yīng)該留心。每天有一些時間客戶量大，臨柜人員辦理業(yè)務(wù)量也大；同時總有那么幾段時間客戶量少，就顯得較為“清閑”。要想做到對各項業(yè)務(wù)了如指掌，就應(yīng)該在理解的基礎(chǔ)上把業(yè)務(wù)知識記牢，并且知道業(yè)務(wù)操作上新的變動。客戶并不是銀行從業(yè)人員，他們對于我們的業(yè)務(wù)辦理流程不熟悉，例如手續(xù)費繳納百分比、ATM每天最高提現(xiàn)金額等等，當(dāng)他們將疑問和困惑拿到營業(yè)人員面前時，我們應(yīng)該準(zhǔn)確自信地回答他們，不能模棱兩可，更不能敷衍、互相推諉。在城鄉(xiāng)一體化進(jìn)程中，給了我們郵政儲蓄銀行一個非常好的展示平臺，優(yōu)質(zhì)服務(wù)也是我行業(yè)務(wù)員高素質(zhì)的體現(xiàn)，必將贏得良好的企業(yè)形象。銀行業(yè)面臨的并不都是資金雄厚、能夠帶來經(jīng)濟(jì)效益的大客戶，而更多的是面對每一個辦理簡單業(yè)務(wù)的個人，尤其是我們郵政儲蓄銀行，36000個網(wǎng)點遍布城鄉(xiāng)，我們是一個連接城鄉(xiāng)之間 1 不可或缺的金融機(jī)構(gòu)，我們面臨更多的普通老百姓，對于這些普通老百姓的素求，我們應(yīng)該有耐心和足夠的愛心去解答。一、對客戶提出的疑問要有耐心、有愛心。通過一年的辛勤努力，現(xiàn)在的我已經(jīng)符合銀行對臨柜人員的業(yè)務(wù)要求，熟練掌握了臨柜人員的業(yè)務(wù)操作技能，能夠基本滿足客戶的每一個素求。第五篇：新入行員工銀行工作總結(jié)工作總結(jié)時光流轉(zhuǎn)，歲月飛逝，轉(zhuǎn)眼我在郵政儲蓄銀行這個積極向上的大家庭已經(jīng)度過了一年的時光，回想這一年，與各個崗位上，尤其是我所在的儲蓄柜臺營業(yè)崗上的同事們一同走過的點點滴滴，與大家共同學(xué)習(xí)提高的每一個過程，都是那么清晰，我因此成長了許多。三、加強(qiáng)學(xué)習(xí)和日常檢查。同時，同事之間還應(yīng)該做好相互制約、相互監(jiān)督，不能礙于同事情面或片面追求經(jīng)濟(jì)效益而置規(guī)章制度于不顧，必須至始至終按規(guī)章辦事，如此，我們的制度才得以實施，我們的資金安全防范才有保障。規(guī)章制度的執(zhí)行與否，取決于廣大員工對各項規(guī)章制度的清醒認(rèn)識與熟練掌握程度。因此，身為一線網(wǎng)點的員工,加強(qiáng)合規(guī)操作意識,不應(yīng)成為一句掛在嘴邊的空話,而應(yīng)該實實在在地執(zhí)行，來不得一點馬虎，同時也需要靠我們大家相互制約和監(jiān)督。通過這段時間的學(xué)習(xí)和實踐，我覺得我們應(yīng)該從以下幾點改善我們的內(nèi)控現(xiàn)狀：一、提升合規(guī)操作意識。在這半年中，我能清楚的感受到，我們的內(nèi)控工作在不斷的加強(qiáng)和完善，但是還是時不時的會傳來違規(guī)操作的消息，有錄像查看中的問題，也有實際業(yè)務(wù)辦理中出現(xiàn)的問題。作為一名臨柜人員，我們應(yīng)該清楚知道自己該做什么，不該做什么，從而有的放矢開展各項業(yè)務(wù)。并且，要樹立制度面前人人平等的信念，不再是惟命是從。內(nèi)控，說道底就是按規(guī)章制度辦事。每個人都收獲頗多，希望大家把這一份激情，信任，感激與責(zé)任帶到未來的工作中，踏踏實實的走好每一步，與中國銀行共同發(fā)展。短暫的培訓(xùn)結(jié)束了，我們將被分到不同地區(qū)的崗位上開始工作，十天的時間大家培養(yǎng)了深厚的感情，不在乎時間的長短，我們重視的是共同的經(jīng)歷，也許只有在這樣優(yōu)秀的平臺上才能迅速培養(yǎng)出優(yōu)秀的團(tuán)隊。培訓(xùn)課上，我們花了大量的時間來學(xué)習(xí)柜面業(yè)務(wù)操作流程，包括對公業(yè)務(wù)和對私業(yè)務(wù)，這是我們大部分人入職后要從事的工作，兩位前輩總結(jié)她們多年的經(jīng)驗為我們編制教材，制作幻燈片，把枯燥的流程用精煉的語言講述出來，為我們今后工作的開展引領(lǐng)了道路。同時作為一名新行員，我們應(yīng)該學(xué)習(xí)法律知識，加強(qiáng)風(fēng)險防范。接下來的幾天里，我們學(xué)習(xí)了建行主要產(chǎn)品、個人金融發(fā)展戰(zhàn)略、銀行相關(guān)法律知識、員工行為規(guī)范等理論，對銀行幾個主要部門的業(yè)務(wù)情況有了初步的了解。在第一堂課上，人力資源部的樊總給我們講述了中國中國銀行的歷史沿革，從1954年10月1日中國人民中國銀行宣告成立，到今天中國中國銀行成功上市，經(jīng)歷了“三起三落”的反復(fù)，在這期間，中國銀行曾控制著在中華人民共和國的國土上進(jìn)行的每一項重大工程的建設(shè)資金。寬敞的會議室，舒適的坐椅，桌子上的姓名牌、礦泉水，點點滴滴都體現(xiàn)著區(qū)分行領(lǐng)導(dǎo)們對新員工的關(guān)愛，體現(xiàn)著中國銀行的“以人為本”。翻過畢業(yè)墻的那一剎間，隊員們、戰(zhàn)友們的眼里都滾動著淚花，我們用我們的勇氣、魄力、關(guān)愛、協(xié)作、智慧以及奉獻(xiàn)真真正正的做到了“挑戰(zhàn)自我，熔煉團(tuán)隊”?！币驗閳F(tuán)隊精神的作用，我們完成了自己無法完成的任務(wù)。即使在天橋這樣的單人挑戰(zhàn)項目中，也是全體隊員一起為同伴加油鼓勵，沒有一個人漠然視之。簡單的一個動作，