【正文】 。下一步工作要點 ：深入持久地開展新型農(nóng)村合作醫(yī)療試點工作的宣傳，加強就醫(yī)、補償?shù)雀黜椃?wù)的管理，進一步完善定點醫(yī)療機構(gòu)醫(yī)療服務(wù)的運行管理機制、優(yōu)化補償報銷工作程序，積極探索科學(xué)、合理、簡便、易行的管理模式、服務(wù)模式，取信于民。組織開展了監(jiān)督檢查工作，針對定點醫(yī)療機構(gòu)醫(yī)療收費、服務(wù)態(tài)度、服務(wù)質(zhì)量等相關(guān)情況展開督察，我們采取隨機抽查方式對村級和鄉(xiāng)級門診病人及住院病人減免情況進行入戶調(diào)查，發(fā)現(xiàn)問題，及時反饋，并要求限期整改。建議上級能夠落實辦公和人員經(jīng)費問題。建議鄉(xiāng)鎮(zhèn)新農(nóng)合辦公室作為一級經(jīng)辦機構(gòu)，能夠開設(shè)獨立的資金專用帳戶，以進一步規(guī)范新農(nóng)合資金的安全管理。嚴把報銷審核關(guān)，建立了四級審核機制，層層把關(guān)，分級負責(zé)，采取事前控制，對發(fā)現(xiàn)的問題及時解決，有效的保障了新農(nóng)合基金的安全使用。四、繼續(xù)加強基金安全監(jiān)管為進一步加強基金安全監(jiān)管，我院建立了內(nèi)部控制和嚴格審計制度，成立了由院長任組長，副書記任副組長，財務(wù)科長具體負責(zé)的工作領(lǐng)導(dǎo)小組。同時，落實兒童重大疾病保障工作也是醫(yī)改的重要內(nèi)容和區(qū)委確定的十件實事之一。二、國家基本藥物執(zhí)行情況自我區(qū)實施基本藥物以來，嚴格按照區(qū)衛(wèi)生局基本藥物采購規(guī)范執(zhí)行，如有特許網(wǎng)下采購，由衛(wèi)生局備案許可后方可采購。我區(qū)補償封頂線提高到12萬元，在全市范圍內(nèi)是最高的。（二）增加補償比例，繼續(xù)提高農(nóng)民受益程度針對農(nóng)民個人籌資標(biāo)準由20元提高到50元，政府補助由130元提高到200元的額度，我鎮(zhèn)遵照區(qū)委、區(qū)政府及市農(nóng)合辦有關(guān)要求，結(jié)合我鎮(zhèn)實際情況重新調(diào)整了20111新農(nóng)合補償方案。有24062人參合。經(jīng)各級各部門共同努力，圓滿完成了農(nóng)民個人籌資工作。第二次，人均籌資20元，于今年3月初開始，當(dāng)月底結(jié)束?，F(xiàn)就兩大調(diào)研課題所涉及的新農(nóng)合工作開展情況具體匯報如下：一、新農(nóng)合工作開展情況(一)籌資工作圓滿完成。這一年來我們雖然取得了一定成效但仍然存在不足之處，我們力爭在以后的工作中把不足之處改進，發(fā)揚長出，使我院新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作良性運轉(zhuǎn)。其中：補償住院——人次，補償金額——元，門診小額補償——人次，金額——元，使農(nóng)民真正得到了實惠，并為下年新農(nóng)合醫(yī)療的順利實施打下了堅實基礎(chǔ)。經(jīng)統(tǒng)計，全鎮(zhèn)應(yīng)參合人數(shù)——人，已參合人員——人，參保率達——%，同比增長——%。我們始終把新農(nóng)合服務(wù)作為醫(yī)院工作的重中之重來抓，一是我們在改善服務(wù)態(tài)度、提高服務(wù)質(zhì)量和技術(shù)水平的同時，真正做到“以病人為中心，以質(zhì)量為核心”，為廣大參合人員提供了便利條件。對本院醫(yī)務(wù)工作者我院則是不定期對全體醫(yī)護人員進行新的政策培訓(xùn)，使每位工作人員對新型合作醫(yī)療政策皆知，從而達到宣傳合療政策，做到與病人一對一得宣傳，使每位患者了解合療政策。同時，對住院病人在要求報銷合作醫(yī)療費用時嚴格把關(guān)，按照提供《新型農(nóng)村合作醫(yī)療證》、《身份證》和《戶口薄》、村衛(wèi)生所出具的身份證明等基本規(guī)程進行醫(yī)療活動，經(jīng)核實無誤后，按標(biāo)準對來我院就醫(yī)出院參合農(nóng)民，當(dāng)日兌現(xiàn)補償，截至目前，我院未出現(xiàn)一起不合理報銷病例，從而杜絕了冒名頂替現(xiàn)象的發(fā)生，使參合農(nóng)民明明白白住院消費，清清楚楚享受政府的惠民政策，有效地保證了參合資金的安全使用。為方便群眾就診報銷，我院按照新型農(nóng)村合療經(jīng)辦中心的要求，加強合療的組織管理，明確工作職責(zé)，成立了新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由專職醫(yī)護人員具體負責(zé)。第三篇：新農(nóng)合工作嶺北中心衛(wèi)生院2013年新農(nóng)村合作醫(yī)療工作總結(jié)2013年在縣委縣衛(wèi)生局的正確領(lǐng)導(dǎo)下和縣合作醫(yī)療管理辦公室的監(jiān)管下，我院以推進“人人享有基本醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)”為目標(biāo)，院領(lǐng)導(dǎo)親自掛帥，積極投入到新農(nóng)合工作中去，一年來農(nóng)合的各方面工作都取得了一定成效，但也從在一些不足之處。市合管辦每季度要對全市新型農(nóng)村合作醫(yī)療運行情況分析通報一次，每半年開展集中檢查督導(dǎo)一次，根據(jù)各地運行情況，實行分類指導(dǎo)，促進平衡發(fā)展。加強督辦檢查，主動接受監(jiān)督。隨著門診統(tǒng)籌的推行，信息化建設(shè)已成為新農(nóng)合進一步發(fā)展的“瓶頸”, 在我市更顯得尤為突出，今年必須要在信息化建設(shè)有所突破。對群眾滿意度低、舉報投訴多、服務(wù)不規(guī)范、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)問題突出，以及違反新農(nóng)合有關(guān)規(guī)定的定點醫(yī)院，要按照《湖北省新農(nóng)合定點醫(yī)院管理辦法》的規(guī)定，予以警告、限期整改、通報批評、直至取消定點資格，并嚴肅追究有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)人員的責(zé)任。強化定點醫(yī)療機構(gòu)監(jiān)管，規(guī)范定點醫(yī)療機構(gòu)服務(wù)行為，控制醫(yī)療費用的不合理增長是提高新農(nóng)合補助水平的有效措施。要控制醫(yī)療費用的不合理增長，定點醫(yī)療機構(gòu)醫(yī)療費用年上漲速度要低于物價指數(shù)上漲幅度，維護廣大農(nóng)民群眾的切身利益，確保當(dāng)年新農(nóng)合基金不出現(xiàn)透支。定期分析運行中存在的問題，根據(jù)形勢變化，突出重點單位、重點環(huán)節(jié)、重點指標(biāo)的管理控制工作。各地要認真執(zhí)行新農(nóng)合財務(wù)、會計制度，從基金使用的各個環(huán)節(jié)著手，規(guī)范基金監(jiān)管措施，健全監(jiān)管機制，保證基金全部用于參合農(nóng)民看病報銷，使用有限的基發(fā)揮最大的效益。定期加強人員隊伍的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，召開工作例會，提高綜合素質(zhì)；關(guān)心基層人員的工作、生活，解決好工資待遇等問題。在目前鄉(xiāng)鎮(zhèn)合管員監(jiān)管能力有限的情況下，縣級要充實監(jiān)管力量，或集中鄉(xiāng)鎮(zhèn)人員使用，充分發(fā)揮縣級合管辦的監(jiān)管職能，形成監(jiān)管合力，實現(xiàn)監(jiān)管目的。目前，個別地方仍未落實縣級經(jīng)辦機構(gòu)設(shè)置和人員編制，影響了當(dāng)?shù)匦罗r(nóng)合工作的正常開展，要采取措施抓緊落實。加大經(jīng)辦隊伍建設(shè)，提升工作能力。同時，通過宣傳公示，讓廣大農(nóng)民群眾監(jiān)督合作醫(yī)療政策的落實；通過吸收農(nóng)民代表參與監(jiān)督，增強管理部門與管理人員對服務(wù)機構(gòu)與服務(wù)人員的約束，防止損害人民群眾利益的行為發(fā)生，保證農(nóng)村合作醫(yī)療健康發(fā)展。要通過多種形式的宣傳，讓農(nóng)民群眾理解新型農(nóng)村合作醫(yī)療政策是利民、惠民的政策，新型農(nóng)村合作醫(yī)療定點醫(yī)療、轉(zhuǎn)診程序、報銷比例等核心知識家喻戶曉，人人明白。補償辦法：按定點、定時、定藥品種類、定額度的原