【正文】 新日股份無錫制造中心團(tuán)支部2012年10月26日。二是團(tuán)員青年在安全生產(chǎn)中的先鋒作用發(fā)揮不夠。創(chuàng)建活動(dòng)，使各項(xiàng)制度更加完善，操作更加規(guī)范，各項(xiàng)安全工作也都有了明顯的進(jìn)步。通過集思廣益，示范創(chuàng)建崗員工為車間的安穩(wěn)生產(chǎn)獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，共征集到合理化建議20條，采納了5條（其中包括車架的擺放、塑件的運(yùn)輸、工牌的懸掛方式、成車的入庫方式以及成車打包的注意事項(xiàng)等），真正做到了安全生產(chǎn)“未雨綢繆、防患未然”，始終保持著零安全質(zhì)量事故、零操作失誤率的紀(jì)錄，有效保證了作業(yè)生產(chǎn)的安全順利進(jìn)行。讓這些安全經(jīng)驗(yàn)扎根在每個(gè)青工的心中，養(yǎng)成良好的安全習(xí)慣，實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)的良性循環(huán)。啟發(fā)青工互相學(xué)習(xí)，激發(fā)積極參與EHS（環(huán)境、健康、安全）管理的熱情，創(chuàng)造一種以EHS為核心的安全文化氛圍。四、積極開展安全經(jīng)驗(yàn)分享，促進(jìn)青工安全習(xí)慣養(yǎng)成A4生產(chǎn)線示范創(chuàng)建崗始終把安全生產(chǎn)工作作為第一要?jiǎng)?wù)，積極開展全方位安全經(jīng)驗(yàn)分享，崗位員工利用交接班會(huì)、安全學(xué)習(xí)、應(yīng)急演練等機(jī)會(huì)，組織安全經(jīng)驗(yàn)分享交流，宣傳安全知識。通過開展“每月一練兵”、“每月一小考”等活動(dòng)，積極引導(dǎo)青年職工認(rèn)真學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)操作規(guī)程和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，對員工進(jìn)行100%安全教育培訓(xùn)，為每個(gè)員工建立安全教育培訓(xùn)考核檔案，幫助青年職工掌握安全生產(chǎn)操作技能。每季度組織崗位青工認(rèn)真學(xué)習(xí)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《安全生產(chǎn)條例》、《青年安全生產(chǎn)示范崗管理辦法》等法律法規(guī)和各類安全文件、案例，認(rèn)真學(xué)習(xí)落實(shí)股份公司的各項(xiàng)要求，認(rèn)真吸取兄弟單位特別是某電動(dòng)車企業(yè)今年發(fā)生火災(zāi)的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。以“落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制為核心，強(qiáng)化教育、加強(qiáng)培訓(xùn)、嚴(yán)格檢查，抓好基礎(chǔ)管理，全面加強(qiáng)監(jiān)督考核”的工作方向，提出創(chuàng)建活動(dòng)方案，明確分工，落實(shí)責(zé)任，保證每項(xiàng)創(chuàng)建任務(wù)責(zé)任到人，落實(shí)到位。工作中堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主”的方針，從現(xiàn)場安全、消防安全、交通安全、設(shè)備安全、職業(yè)健康等方面，積極開展安全創(chuàng)優(yōu)實(shí)踐，大力強(qiáng)化崗位青工的安全意識和技能，確保每一名青工做到“立足崗位講安全、立足崗位要安全、立足崗位保安全”，形成了良好的安全文化氛圍。根據(jù)團(tuán)市委下發(fā)的“青年安全生產(chǎn)示范崗”創(chuàng)建活動(dòng)通知要求，新日電動(dòng)車無錫制造中心A4生產(chǎn)線緊密結(jié)合車間生產(chǎn)管理實(shí)際，以安全生產(chǎn)示范為導(dǎo)向，以安全思想教育、安全技能培訓(xùn)、安全演練等為內(nèi)容，扎實(shí)推進(jìn)創(chuàng)建活動(dòng)的開展，現(xiàn)總結(jié)如下：一、無錫制造中心A4生產(chǎn)線青年安全生產(chǎn)示范崗概況無錫制造中心A4生產(chǎn)線現(xiàn)有崗位員工78人，其中團(tuán)員58人，35歲以下青工76人。丙烯酸車間團(tuán)支部二〇一一年十一月二日第五篇：青年安全生產(chǎn)示范崗創(chuàng)建總結(jié)“青年安全生產(chǎn)示范崗”創(chuàng)建活動(dòng)總結(jié)——江蘇新日電動(dòng)車股份有限公司無錫制造中心A4生產(chǎn)線安全生產(chǎn)事關(guān)人民生命財(cái)產(chǎn)安全，事關(guān)國民經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展和社會(huì)穩(wěn)定。二是團(tuán)員青年在安全生產(chǎn)中的先鋒作用發(fā)揮不夠。創(chuàng)建活動(dòng)，使各項(xiàng)制度更加完善，操作更加規(guī)范，各項(xiàng)安全工作也都有了明顯的進(jìn)步。通過集思廣益，示范創(chuàng)建崗員工為車間的安穩(wěn)生產(chǎn)獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，共征集到合理化建議20條，采納了5條，真正做到了安全生產(chǎn)“未雨綢繆、防患未然”，始終保持著零安全質(zhì)量事故、零操作失誤率的紀(jì)錄，有效保證了作業(yè)生產(chǎn)的安全順利進(jìn)行。讓這些安全經(jīng)驗(yàn)扎根在每個(gè)青工的心中，養(yǎng)成良好的安全習(xí)慣，實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)的良性循環(huán)。啟發(fā)青工互相學(xué)習(xí)，激發(fā)積極參與HSE管理的熱情，創(chuàng)造一種以HSE為核心的安全文化氛圍。四、積極開展安全經(jīng)驗(yàn)分享，促進(jìn)青工安全習(xí)慣養(yǎng)成 車間示范創(chuàng)建崗始終把安全生產(chǎn)工作作為第一要?jiǎng)?wù)，積極開展全方位安全經(jīng)驗(yàn)分享，崗位員工利用交接班會(huì)、安全學(xué)習(xí)、應(yīng)急演練等機(jī)會(huì)，組織安全經(jīng)驗(yàn)分享交流，宣傳安全知識。通過開展每月一練兵、每月一小考等活動(dòng)，積極引導(dǎo)青年職工認(rèn)真學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)操作規(guī)程和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，對員工進(jìn)行100%安全教育培訓(xùn)，為每個(gè)員工建立安全教育培訓(xùn)考核檔案，幫助青年職工掌握安全生產(chǎn)操作技能。每季度組織崗位青工認(rèn)真學(xué)習(xí)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《屬地HSE管理通則》等法律法規(guī)和各類安全文件和案例，認(rèn)真學(xué)習(xí)落實(shí)集團(tuán)、公司的各項(xiàng)要求，認(rèn)真吸取兄弟單位的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。以“落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制為核心，強(qiáng)化教育、加強(qiáng)培訓(xùn)、嚴(yán)格檢查，抓好基礎(chǔ)管理，全面加強(qiáng)監(jiān)督考核”的工作方向，提出創(chuàng)建活動(dòng)方案，明確分工，落實(shí)責(zé)任，保證每項(xiàng)創(chuàng)建任務(wù)責(zé)任到人，落實(shí)到位。工作中堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主”的方針，從現(xiàn)場安全、消防安全、交通安全、設(shè)備安全、職業(yè)健康等方面，積極開展安全創(chuàng)優(yōu)實(shí)踐，大力強(qiáng)化崗位青工的安全意識和技能，確保每一名青工做到“立足崗位講安全、立足崗位要安全、立足崗位保安全”，形成了良好的安全文化氛圍。根據(jù)廠團(tuán)委下發(fā)的“青年安全生產(chǎn)示范崗”創(chuàng)建活動(dòng)通知要求，丙烯酸車間團(tuán)支部緊密結(jié)合車間生產(chǎn)管理實(shí)際，以安全生產(chǎn)示范為導(dǎo)向，以安全思想教育、安全技能培訓(xùn)、安全演練等為內(nèi)容，扎實(shí)推進(jìn)創(chuàng)建活動(dòng)的開展，現(xiàn)總結(jié)如下：一、丙烯酸車間青年安全生產(chǎn)示范崗概況丙烯酸氧化單元鍋爐水輸送崗位，現(xiàn)有崗位員工27人，其中團(tuán)員8人，35歲以下青工20人。第四篇：青年安全生產(chǎn)示范崗創(chuàng)建總結(jié)“青年安全生產(chǎn)示范崗”創(chuàng)建活動(dòng)總結(jié)——丙烯酸氧化單元鍋爐水輸送崗位安全生產(chǎn)事關(guān)人民生命財(cái)產(chǎn)安全，事關(guān)國民經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展和社會(huì)穩(wěn)定。青年安全活動(dòng)參與率100%。第三篇：青年安全生產(chǎn)示范崗創(chuàng)建目標(biāo)青年安全生產(chǎn)示范崗創(chuàng)建目標(biāo)一、創(chuàng)建目標(biāo)：（一）安全生產(chǎn)目標(biāo)：杜絕人身觸電事故；杜絕井下大面積停電事故；杜絕違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動(dòng)紀(jì)律的現(xiàn)象發(fā)生；杜絕各類傷亡事故；安全文明生產(chǎn)，做到工作完、材料盡、場地清；問題不排查徹底不放過，不解決徹底不放過。自我廠開展“青年安全生產(chǎn)示范崗”創(chuàng)建活動(dòng)以來，得到了全體員工、崗位青年的積極響應(yīng)。在企業(yè)黨支部統(tǒng)一部署下，企業(yè)分四批（每批五至六名）去蘇州科技學(xué)院進(jìn)行業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)?；顒?dòng)評選出崗位先進(jìn)標(biāo)兵，鼓勵(lì)全廠青工以標(biāo)兵為榜樣“從我做起”。以崗位競賽技術(shù)練兵，達(dá)到應(yīng)知應(yīng)會(huì)掌握安全生產(chǎn)的本領(lǐng)，使全年員工更好地適應(yīng)現(xiàn)代環(huán)保的生產(chǎn)。三是開展“安全生產(chǎn)”崗位競賽。理解和掌握“安全第一、預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針和安全生產(chǎn)工作的要旨，樹立“關(guān)注生產(chǎn)、愛護(hù)環(huán)境、美化家園”的新理念。二是開展“安全生產(chǎn)”班業(yè)評比活動(dòng)。并要求各參賽崗位制定本崗位的質(zhì)量安全理念和質(zhì)量安全注意事項(xiàng)，將其上墻。三、緊抓活動(dòng)，注重實(shí)效我廠把將青年安全生產(chǎn)示范崗作為企業(yè)共青團(tuán)組織在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營中發(fā)揮作用的一項(xiàng)名牌工程，以形式多樣、內(nèi)容活潑的青年活動(dòng)帶動(dòng)創(chuàng)建工作的有序開展：一是開展好青工安全教育活動(dòng)。同時(shí)建立聯(lián)動(dòng)機(jī)制，創(chuàng)建活動(dòng)逐漸形成協(xié)調(diào)運(yùn)作、整體推進(jìn)的工作態(tài)勢。二、強(qiáng)化措施，規(guī)范管理我廠將青年安全生產(chǎn)示范崗創(chuàng)建活動(dòng)納入到了企業(yè)質(zhì)量管理體系和工廠經(jīng)濟(jì)責(zé)任制中，并設(shè)立專項(xiàng)資金用于活動(dòng)的表彰獎(jiǎng)勵(lì)。一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，規(guī)范制度 為進(jìn)一步加強(qiáng)全廠“安全生產(chǎn)示范崗”的創(chuàng)建，我廠成立了由廠長任組長，分管副廠長任副組長，各相關(guān)部門條線主要領(lǐng)導(dǎo)任小組成員的創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組，并制定了全廠安全成產(chǎn)的各項(xiàng)規(guī)章制度，全部公布上墻。該隊(duì)全體員工表示，將借這次評選自治區(qū)“青年文明號”活動(dòng)的東風(fēng)，進(jìn)一步狠抓管理、內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外樹形象、與時(shí)俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新，團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)廣大員工，努力完成全年的各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)指標(biāo)，為實(shí)現(xiàn)兩個(gè)文明建設(shè)的協(xié)調(diào)發(fā)展奉獻(xiàn)自己火紅的青春。