【正文】 鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)、村作為最基層的組織，有責任也有義務為婦女服務，引導廣大漁農(nóng)村婦女進一步解放思想、更新觀念、自主創(chuàng)業(yè)，把加強學習作為提高自身能力、堅持自主創(chuàng)業(yè)的第一需要，積極把握市場機遇，以高素質(zhì)迎接新的挑戰(zhàn)，努力開創(chuàng)自己新的事業(yè)。在競爭面前，有的人堅持住了，使事業(yè)得以發(fā)展壯大，更多的人艱難地維持著，甚至半途而廢，退出了競爭，這主要是因為在激烈的競爭中沒有找準自己的特點，不知道如何發(fā)展。創(chuàng)業(yè)難，發(fā)展更難，有特色難上加難。（六）掌握生存技巧，要創(chuàng)業(yè)更要發(fā)展。社區(qū)以及各級政府組織也要積極挖掘在自主創(chuàng)業(yè)方面起帶頭作用并取得較好業(yè)績的婦女，樹立創(chuàng)業(yè)典型，她們的事跡更容易被婦女接受，而且她們?yōu)閶D女傳授的創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗，分析的創(chuàng)業(yè)形勢，更能有直面的經(jīng)驗感官，更能讓那些想創(chuàng)業(yè)的婦女信服。所以只要有敏銳的眼光，善于尋找市場，就能發(fā)現(xiàn)生財之道。在創(chuàng)業(yè)中，許多人覺得創(chuàng)業(yè)就是要做大買賣，卻忽略了不起眼的小生意。根據(jù)婦女實際，推動政府制定出臺相關(guān)政策，對農(nóng)村婦女在職業(yè)介紹、就業(yè)培訓、技能培訓等方面給予優(yōu)惠，進一步降低農(nóng)村婦女小額貼息貸款準入門檻，簡化貸款手續(xù)，提高婦女小額貼息貸款額度，為廣大農(nóng)村婦女搭建一條通往成功創(chuàng)業(yè)的綠色通道。因此，創(chuàng)業(yè)必須有一定的資金做保障，而對于有創(chuàng)業(yè)意向的基層婦女來說，缺少資金是關(guān)鍵因素，目前政府已經(jīng)適時適度地為這些需要創(chuàng)業(yè)資金的人提供了一定幫助，比如像信用社提供的創(chuàng)業(yè)貸款、減免工商方面的收費政策等，還有專門針對漁家旅館的創(chuàng)業(yè)項目優(yōu)惠政策，如果有創(chuàng)業(yè)愿望的人能夠很好的利用這些政策、抓住這一機遇，將會使自己的創(chuàng)業(yè)史有一個良好的開端。創(chuàng)業(yè)資金是創(chuàng)業(yè)的前提，是創(chuàng)業(yè)的根本保證。鄉(xiāng)、社區(qū)、村各各級婦女組織還要注重引導基層婦女走自主創(chuàng)業(yè)之路，并為她們提供必要的幫助?，F(xiàn)在社會以人才和知識為重。四、我區(qū)女性創(chuàng)業(yè)就業(yè)的對策與建議（一）搭建學習的平臺，提供技能培訓。在調(diào)查中，很多創(chuàng)業(yè)者表示是因為生活所迫才選擇創(chuàng)業(yè)，而創(chuàng)業(yè)資金的籌措，則一直是制約女性創(chuàng)業(yè)的瓶頸，女性大多是在自己能力所及范圍內(nèi)籌措資金，較少向銀行借貸。創(chuàng)業(yè)資金缺乏。女性就業(yè)觀念陳舊。隨著市場經(jīng)濟的發(fā)展，對勞動者素質(zhì)提出了更高的要求，與之相比，目前婦女勞動力的文化狀況、技術(shù)水平、知識儲備和創(chuàng)新能力都有不少差距。我國法律中雖然規(guī)定了婦女享有平等的就業(yè)權(quán)利，但實際上婦女就業(yè)機會并不是平均分配，用人單位拒絕招收女性或者提高對女性的錄用標準現(xiàn)象時有發(fā)生。近幾年，我區(qū)有 等辦理小額貸款，涉及資金 萬元。一是爭取政府支持，積極協(xié)調(diào)社會各方，對符合條件的婦女創(chuàng)業(yè)提供幫助，簡化審批手續(xù)，提供多種優(yōu)惠政策。（三）加大協(xié)調(diào)力度，爭取婦女創(chuàng)業(yè)資金扶持。整合社會資源，協(xié)調(diào)人社局、發(fā)改局、稅務、金融等部門，通過區(qū)創(chuàng)業(yè)指導服務中心、街道創(chuàng)業(yè)指導站等創(chuàng)業(yè)服務平臺，為婦女提供創(chuàng)業(yè)培訓、技能培訓、項目推薦、政策咨詢等方面的創(chuàng)業(yè)服務，為下崗失業(yè)女性、農(nóng)村富余女性勞動力提供就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導，提倡自主創(chuàng)業(yè)。近三年，我區(qū)舉辦各類適合女性就業(yè)的培訓班40余期，培訓女性勞動力達900人，更好的促進了女性就業(yè)創(chuàng)業(yè)。二、我區(qū)推進女性就業(yè)創(chuàng)業(yè)的主要做法（一）開展技能培訓，增強女性創(chuàng)業(yè)就業(yè)本領(lǐng)。我區(qū)自主創(chuàng)業(yè)女性比例約占就業(yè)總?cè)藬?shù)的2%，比例偏低。很多婦女接受的教育有限，因此文化素質(zhì)偏低就成了多數(shù)婦女群體通病。女性勞動者中，初中以下學歷占36%，高中、中專學歷占39%、大專以上學歷占25%。據(jù)調(diào)查，就業(yè)女性中通過求職、應聘、錄取或考取的比例為32%，靈活就業(yè)及自謀職業(yè)比例為58%，其他為10%。女性就業(yè)途徑方面。我區(qū)在業(yè)的勞動人口，從事第一產(chǎn)業(yè)、第二產(chǎn)業(yè)和第三產(chǎn)業(yè)的比率分別為15%、12%和21%，近三年來，第一產(chǎn)業(yè)就業(yè)女性呈下降趨勢，第二產(chǎn)業(yè)未發(fā)生明顯變化，而分布在第三產(chǎn)業(yè)中的女性比例上升幅度較大。我區(qū)婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)狀況具有以下特點：女性就業(yè)結(jié)構(gòu)趨向合理。據(jù)統(tǒng)計，就業(yè)率達46%，主要從事的行業(yè)有社區(qū)服務業(yè)、家政服務、美容美發(fā)、餐飲、商貿(mào)、旅游、漁業(yè)捕撈、紫菜養(yǎng)殖及加工等工作。婦女在社會生產(chǎn)、經(jīng)濟發(fā)展和改革開放的過程中，發(fā)揮著重要的作用。第五篇：連云區(qū)婦女就業(yè)創(chuàng)業(yè)調(diào)研報告連云區(qū)婦女就業(yè)創(chuàng)業(yè)調(diào)研報告十八大強調(diào)要以保障和改善民生為重點，實施就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略，鼓勵多渠道多形式就業(yè)，以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)。由于女性自身的一些特點，尤其適合在服務業(yè)創(chuàng)業(yè)就業(yè)，如美容美發(fā)、家政服務等行業(yè)。要積極爭取政府和社會力量，著重幫助低保戶、困難戶、單親特困母親家庭和零就業(yè)家庭解決就業(yè)問題，切實為她們解決生活實際困難。切實解決難題，扶持創(chuàng)業(yè)一是幫貧扶困。二是搭建平臺。進一步優(yōu)化服務，拓寬渠道一是強化服務。同時要進一步加強與農(nóng)業(yè)、科技部門的配合，積極推進婦女培訓納入政府相關(guān)培訓計劃，確保婦女享受政策性培訓的比例。認真開展各類培訓活動，提升農(nóng)村婦女素質(zhì)一是開展技能培訓工作。另一方面要大力宣傳女性在新農(nóng)村建設(shè)中的重要作用。另外，擔保人必須為公務員的規(guī)定，對有些農(nóng)村婦女來說存在較大困難。另一方面，一部分創(chuàng)業(yè)婦女，年齡大和文化水平不高，影響了她們的創(chuàng)業(yè)熱情，即使想創(chuàng)業(yè)，所投資的項目仍在傳統(tǒng)項目上做文章，其投資項目規(guī)模小、缺乏科技含量，規(guī)模層次上不去。自身素質(zhì)束縛了農(nóng)村女性就業(yè)創(chuàng)業(yè)自身素質(zhì)決定了婦女創(chuàng)新能力相對較弱。三是守舊觀念重，思想觀念有待轉(zhuǎn)變。創(chuàng)業(yè)意識不強阻礙了農(nóng)村女性就業(yè)創(chuàng)業(yè)一是畏難情緒嚴重，進取意識不強。創(chuàng)業(yè)資金缺乏限制了農(nóng)村女性就業(yè)創(chuàng)業(yè)資金不足是婦女創(chuàng)業(yè)過程中遇到的最大障礙，一些婦女在創(chuàng)業(yè)初期缺乏資金，由于收入不固定、無合適抵押物、創(chuàng)業(yè)規(guī)模小等原因，存在貸款擔保困難問題。二、農(nóng)村婦女創(chuàng)業(yè)存在的主要問題保守的傳統(tǒng)觀念影響了農(nóng)村女性創(chuàng)業(yè)性別岐視和在婚姻家庭中因社會生產(chǎn)、照顧老人等家務方面的沉重負擔給女性創(chuàng)業(yè)帶來了一定影響。一、全區(qū)農(nóng)村婦女創(chuàng)業(yè)現(xiàn)狀通過調(diào)研，我區(qū)農(nóng)村女性創(chuàng)業(yè)就業(yè)主要渠道為：外出務工，在市內(nèi)從事服務、商業(yè)行業(yè)，在家從事農(nóng)副業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營、自主創(chuàng)業(yè)。第四篇：全區(qū)婦女創(chuàng)業(yè)貸款調(diào)研報告以下提供一篇調(diào)研報告給大家參考！為了解全區(qū)女性創(chuàng)業(yè)與發(fā)展過程尤其是使用小額擔保貸款以來的熱點、難點問題，引領(lǐng)廣大婦女積極參與經(jīng)濟、政治、文化和社會建設(shè)，實現(xiàn)全面發(fā)展。各級婦聯(lián)組織，應充分發(fā)揮職能作用，大力宣傳黨和政府重視培養(yǎng)女干部的政策和措施，宣傳婦女的貢獻和各行各業(yè)，涌現(xiàn)出來的先進婦女典型，進一步營造有利于婦女干部健康成長的社會氛圍，要著重在女性特色教育上發(fā)揮婦聯(lián)組織的優(yōu)勢，深入調(diào)查研究，加強與各界婦女的聯(lián)系，通過各種途徑，了解發(fā)現(xiàn)優(yōu)秀婦女人才，建立健全婦女人才檔案，主動向組織部門推薦優(yōu)秀婦女干部。各級財政根據(jù)經(jīng)濟發(fā)展狀況和婦聯(lián)工作、婦女兒童事業(yè)發(fā)展的需要，按各 4 地女性人口數(shù)每人每年一定標準硬性規(guī)定婦女工作經(jīng)費，為婦聯(lián)開展業(yè)務活動創(chuàng)造必要的條件，采取多種方式，確保村婦代會主任的報酬問題得到落實，因村婦代會主任也是廣大婦女，可推廣村婦代會主任同時兼任計生管理員，既整合社會資源，又解決報酬問題。三是定期從應屆優(yōu)秀畢業(yè)生中錄用一批婦聯(lián)干部以解決婦聯(lián)干部來源問題。建議：一是進一步加大培養(yǎng)選拔女領(lǐng)導干部的力度。建設(shè)一支精干高效的婦女干部隊伍。創(chuàng)建組織體制和工作機制。各級黨政領(lǐng)導要重視支持基層婦女組織的建設(shè)。三、基層婦聯(lián)組織建設(shè)的思路和對策全縣婦女人數(shù)占人口數(shù)的一半，是社會主義建設(shè)的一支偉大的主力軍，婦女事業(yè)的發(fā)展是衡量社會發(fā)展和文明的重要尺度。有的高為10000元以上，個別地方甚至無經(jīng)費，而大多數(shù)僅集中為“三八”期間活動的開支，許多鄉(xiāng)、村如若開展活動只能向政府、村委專題申請。鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村級婦女組織活動經(jīng)費保障不平衡。兼職比例較高，開展工作力度不夠。全縣18個鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦聯(lián)主席大專學歷為39%、大學學歷占61%；221個村（社區(qū)）婦代會主任高中以上學歷的占52%。同時，廣大婦聯(lián)干部積極開展《婦女權(quán)益保障法》、《婚姻法》、《土地承包法》等法律法規(guī)宣傳活動，主動為婦女群眾排憂解難，尤其在婚姻家庭糾紛、家庭暴力等方面，積極配合有關(guān)部門及時處理問題，妥善解決矛盾，贏得了婦女群眾的信賴和擁護。鄉(xiāng)村婦女組織在帶領(lǐng)農(nóng)村婦女參與新農(nóng)村建設(shè)、促進婦女兒童事業(yè)全面發(fā)展中起到了重要作用。四是工作有活力，婦聯(lián)工作成效顯著。各級婦聯(lián)積極爭取聯(lián)合舉辦各類婦女干部、婦聯(lián)主席、村婦代會主任等培訓。根據(jù)不同行業(yè)特點，成立了女領(lǐng)導干部聯(lián)宜會，在各類新經(jīng)濟組織中建立婦女組織。二是健全基層婦女組織網(wǎng)絡。主要做法：一是爭取黨委重視。為了深入貫徹落實黨的十七大精神，進一步加強基層婦聯(lián)組織建設(shè)，推進以黨組織建設(shè)來帶動婦聯(lián)組織的建設(shè)，切實發(fā)揮好婦聯(lián)組織的橋梁紐帶作用，根據(jù)“三查三看”教育活動要求，縣婦聯(lián)對全縣基層婦聯(lián)組織建設(shè)進行了調(diào)研，調(diào)研組分別深入到騰越、馬站等部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)及縣直有關(guān)部門，通過現(xiàn)場參觀、直