【正文】 （二）關(guān)于報到證報到證：?報到證也稱“派遣證”，是畢業(yè)生就業(yè)派遣的書面依據(jù)，是畢業(yè)生人事關(guān)系正式從學校轉(zhuǎn)移到就業(yè)單位的證明。（六）落實就業(yè)的畢業(yè)生如何解除暫緩?1．憑《高校畢業(yè)生暫緩就業(yè)協(xié)議書》及接收單位的有效證明，到學校就業(yè)中心開具證明；《報到證》；《報到證》回學校保衛(wèi)處戶籍科辦理戶口遷移證，團員到學院團委，黨員到學院黨辦和學校黨委組織部辦理組織關(guān)系轉(zhuǎn)移；、戶口遷移證、組織關(guān)系轉(zhuǎn)移證明等材料到單位報到上班。，戶口和檔案可以免費留在廣州兩年，對沒有找到工作或單位暫時不接收戶口和檔案的同學留有一個緩沖期。注：考慮到很多畢業(yè)生在實習期間請假不方便，故此次申請辦理暫緩就業(yè)的同學必須把相關(guān)資料詳細準確填好，到填寫正式協(xié)議書時如本人不能親自辦理，可依據(jù)此信息，請其他同學代辦。（三）哪些學生不需要辦理暫緩就業(yè)？；、結(jié)業(yè)生及留級生不能辦理暫緩就業(yè)；，且這些單位是具有人事接收權(quán)，并同意解決檔案和戶口的，如中國工商銀行廣東省分行，廣東南方電網(wǎng)人事部；，且持有以下有效接收證明的（下稱“接收函”）：1）各地市（縣、區(qū)）人事局、教育局簽發(fā)的錄用通知書（函）（在生源地級市落實就業(yè)單位除外）；2）省直及中央駐粵單位主管部門簽發(fā)的錄用通知書（函）；3）省外單位所在地人事部門簽發(fā)的錄用通知書（函）（外省學生在生源地級市落實單位除外）；4）有公務員錄用通知書。期間戶口暫存學校保衛(wèi)處（或生源地所在公安機關(guān)），檔案移交省高校畢業(yè)生就業(yè)指導中心。畢業(yè)生報到后超過三個月的時間還找不到檔案的，可以通過學校學生處查詢。按照有關(guān)規(guī)定，高校畢業(yè)生檔案必須以機密件由機要通信方式轉(zhuǎn)送到就業(yè)單位。（六）檔案的管理：已有正式就業(yè)單位或回生源地的畢業(yè)生，其人事檔案由學生處按“報到證”的去向填寫檔案投遞地址，經(jīng)機要局同意投寄到畢業(yè)生工作單位所歸屬的人事檔案管理部門；辦理了暫緩就業(yè)的畢業(yè)生的人事檔案由學校統(tǒng)一轉(zhuǎn)送到省高等教育學校畢業(yè)生就業(yè)指導中心統(tǒng)一保管。不辦理暫緩就業(yè)又不將戶口遷回原籍者，如果公安局注銷其戶口，責任由畢業(yè)生自負；，在暫緩就業(yè)期限內(nèi)落實接收單位的，憑“就業(yè)報到證”到保衛(wèi)科辦理戶口遷移。（五）戶口遷移證的辦理1．落實就業(yè)單位且被正式接受的，凡戶口在校的畢業(yè)生，必須辦理戶口遷移手續(xù)。畢業(yè)生須憑報到證到學院保衛(wèi)科辦理戶口遷移。溫馨提示：暫緩就業(yè)期限屆滿時，如畢業(yè)生尚未辦理檔案轉(zhuǎn)移手續(xù)，省高等學校畢業(yè)生就業(yè)指導中心會將其檔案轉(zhuǎn)回畢業(yè)生生源所在地地級市畢業(yè)生就業(yè)主管部門。省高校畢業(yè)生就業(yè)指導中心審批，經(jīng)批準后，打印條形碼，發(fā)放《暫緩就業(yè)協(xié)議書》；《暫緩就業(yè)協(xié)議書》一式三份，畢業(yè)生與省就業(yè)中心簽訂《暫緩就業(yè)協(xié)議書》，并將條形碼貼在暫緩就業(yè)協(xié)議書上，一份由畢業(yè)生本人保管，一份由各系存檔，一份交學院就業(yè)指導中心；《暫緩就業(yè)協(xié)議書》一式兩份，其中一份交回學院畢業(yè)生就業(yè)指導中心，由中心整理后連同畢業(yè)生檔案一并交省就業(yè)中心。二． 畢業(yè)生辦理畢業(yè)手續(xù)基本情況（一）畢業(yè)生求職應聘簽訂協(xié)議流程“廣東省普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)推薦表”，并由各系和學院做好相關(guān)鑒定；（屬機關(guān)、國有企業(yè)、事業(yè)單位正式錄用的，必須簽訂一式三份的“普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書”）；“就業(yè)協(xié)議書”回各系登記備案后，交回學校畢業(yè)生就業(yè)指導中心蓋章；，省批準后統(tǒng)一派遣和打印報到證。2=4500,那么你這25年里個人帳戶上應該有45008%(你繳納的養(yǎng)老保險的個人比例)25年12個月=108000元錢,那么除了之前的1200塊以外你每個月還能拿到108000247。如果你的工資在1189元以上,那么每個月你就按照你的實際工資交,除非你的工資比最高基數(shù)還要高,如果你一個月拿10000而最高基數(shù)是8000的話,你和你單位就都按照8000交在這里要揭露一些公司的無恥做法, 這些公司每個月可能給你好幾千的工資,但是他們?nèi)趧泳稚陥竽愕幕鶖?shù)的時候并不會按照你的實際工資去報,比如你如果每個月拿3000塊,他們?nèi)趧泳挚赡苷f你只拿1189塊,然后勞動局每個月只扣你118919%+10=236元,你恐怕還高興的很,因為你覺得扣你的錢少,你實際拿到手的錢多錯!如果這樣你的公司就太無恥了!因為公司繳納的錢是你的2倍多,所以你交的越少他們也交的越少!如果按照你的實際工資3000來算,他們每個月該給你交 3000%=1239元的社保費,而按照1189來算的話,他們每個月只為你交1189%=491元!所以實際上你吃了大虧!正規(guī)的公司只會按照你的實際工資去勞動局申報然后扣錢!只有那些下作的公司才會不管你工資多高都按照最低標準給你交！千萬別以為每個月你的社保費扣的越少越好！可能你已經(jīng)被公司無恥地欺負了而你還完全不知情！!要確定單位為你到底繳納的基數(shù)是多少很簡單:如果你每個月扣300塊的社保, 那你的基數(shù)差不多就是300247。生育保險:%,你自己一分錢也不要繳。失業(yè)保險:單位每個月為你繳納2%,你自己繳納1%。一篇關(guān)于保險與公積金的文章，看了絕對受益匪淺！我發(fā)現(xiàn)大家對自己繳納的社會保險都是非常關(guān)注的但是關(guān)注并不意味著了解,大家對自己具體到底交了哪些保險以及這些保險具體該怎么使用等問題都比較不清楚的說 為了讓大家意識到并了解自己的權(quán)益從而更好地保護自己 首先,大家應該意識到社會保險是比商業(yè)保險更為優(yōu)質(zhì)的一種保險,原因大致如下:,而商業(yè)保險是要營利的,總體來說商業(yè)保險收費比同等規(guī)格的社會保險要高不少喔~ ,商業(yè)保險一般只保醫(yī)療或養(yǎng)老,社會保險一般可以同時保五個險,而且在醫(yī)療這一塊,社會保險的優(yōu)勢非常突出,國家每年7月初都會按照職工基本工資進行社保基數(shù)調(diào)整,而且調(diào)整的比例還很高,一般每年調(diào)高10%以上,就是說越往后拿得錢越高,這樣做最大的好處就是可以把通貨膨脹的影響消除到比較小,而商業(yè)保險就算也會調(diào)整回報,但總體也不會比社會保險漲得快的說一句話,現(xiàn)在沒有參加社會保險的已工作同學請速參加社會保險,已參加商業(yè)保險但并未參加社會保險的已工作同學也請速參加社會保險那么,社會保險具體是怎么構(gòu)成的呢?現(xiàn)在的同學出去找工作經(jīng)常都會聽到單位繳納三險一金或五險一金,沒錯,這就是說單位愿意為你交社會保險,但是按照國家規(guī)定單位繳納一部分的同時你個人也要繳納一部分,這就涉及到了社會保險的構(gòu)成和構(gòu)成比例問題,對此各個省市都有自己的標準所以都不太一樣,不過大致上是差不了太多的,以我所在的南京市為例: 社會保險=養(yǎng)老保險+醫(yī)療保險+失業(yè)保險+工傷保險+生育保險+住房公積金(注意:以上五險一金可能在各個地區(qū)實踐有所不同,你的單位也許不會把五險一金全部為你交,比如南京有些單位就不給職工交醫(yī)療保險而只交其余的四險一金,有些單位不交公積金而只交五險,所以你一定要搞清楚你的單位到底給你交了哪些保險以及是否交公積金!)具體的社保構(gòu)成比例為:養(yǎng)老保險:單位每個月為你繳納21%,你自己繳納8%。Tips 2: 檔案的轉(zhuǎn)遞是有規(guī)定程序的，在離開學校之前最好弄清楚你的檔案在什么時間被轉(zhuǎn)到哪個地方去了。這種“半官半商”、“亦官亦商”，在“官”與“商”之中左右逢源，模棱兩可。Tips 1: 人才服務機構(gòu)是什么性質(zhì)的機構(gòu)？在編制上，它屬于事業(yè)單位，在運行上，則實行企業(yè)化管理。如果接收你的單位不具備檔案管理權(quán)，那么你的檔案就應該“落戶”于單位所在地的人才服務中心。其它各類非公企事業(yè)單位、各類民營機構(gòu)是無人事管理權(quán)的，要通過人才交流中心來接收學生，學生的檔案要放到人才中心去。Tips 2: 要詢問清楚用人單位的性質(zhì)。Tips 1: 在沒有搞清楚用人單位是否具有人事主管權(quán)之前，不要把檔案轉(zhuǎn)入這個單位，應該把檔案轉(zhuǎn)遞到這個單位所在地的人才交流中心去?！?缺點：由于畢業(yè)生與指導中心交流相對少，容易造成信息不暢。★ 適合對象：比較適合創(chuàng)業(yè)、靈活就業(yè)的畢業(yè)生?！?缺點：畢業(yè)生檔案留校只是延長了擇業(yè)期，與學校沒有人事隸屬關(guān)系，涉及人事關(guān)系的證明都不能出具。★ 適合對象：適合有就業(yè)愿望但尚未就業(yè)的畢業(yè)生。2002年國家下發(fā)文件，允許畢業(yè)時尚未落實單位的畢業(yè)生戶口、檔案留校兩年?！?缺點：兩年內(nèi)如離開生源地就業(yè)，需重新辦理改派手續(xù)?！?適合對象：比較適合準備在生源地范圍內(nèi)就業(yè)的畢業(yè)生和暫時不想就業(yè)的畢業(yè)生。補辦檔案與原始材料：◆雖然現(xiàn)在有的單位可以補辦新檔案，但以前的經(jīng)歷、工資、職稱等歷史原始材料將不復存在，勢必造成一定損失。檔案與福利：◆畢業(yè)生在個人辦理養(yǎng)老保險、繼續(xù)深造(如出國、考研)、考公務員等事關(guān)個人切身利益的問題時，都要用到檔案。檔案雖然“光輝不再”，但并不等于是隨處可丟棄的“雞肋”，專家建議：應屆生應關(guān)心自己的檔案，免得未來不必要的麻煩。檔案里面有你各個時期的學籍卡、成績單、各方面的評語、獲獎證明、還有你的黨團材料。很多人總是怕麻煩，其實一切就是這么簡單（我打的不簡單），如果你做了，那么也許我的話會改變你的一生，如果你沒做，那么就當給我捧場，也謝謝你，我們又少了一個競爭對手。如果你進國企或事業(yè)單位，那么研究生3年算工齡（我不知道私企是不是，但國企或事業(yè)單位絕對是），你出來就可以評中級職稱了，哥們又賺了一大筆。研究生9月入學。假如你考上了：你6月大學畢業(yè)，7月到單位報到。那你就大錯特錯了。但要保證一點，就算是三個人的小公司也能簽，但不要在一年內(nèi)倒閉，否則你就沒有人給你簽轉(zhuǎn)正了，切記切記。然后其他和上邊一樣，只是一年后記得回家去辦轉(zhuǎn)正與職稱評定。為什么不變通的想想呢？例如：你在北京上學，但畢業(yè)后沒有公司解決你的戶口，怎么辦？好辦！在家里找公司簽三方。但有些人會問了，我不是本地生，我戶口不能留這，沒公司給我簽三方，你說的都是屁話。所以從此看出，就算你不當官，你只掙錢，那干部身份對你來說還是有用的。在我國，無論各行各業(yè)都會有職稱評定，而且相信任何單位都希望有那些有職稱的人來工作，而且，就算你工作的單位沒有職稱評定一說，那想你如果是高級工程師，你拿的錢也絕對比別人多。再五年后，也就是工作第十年，評定高級職稱（具體可上網(wǎng)查）。當然有些職稱評定也不排除某些單位內(nèi)部的人為原因。考試采用閉卷筆答方式，實行統(tǒng)一大綱、統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織。具體可評定的職稱可以到人事部網(wǎng)站上查詢（職稱最好和自己學的專業(yè)有聯(lián)系，否則到中高級評定時比較難）。見習期滿后，本人必須記得要簽“畢業(yè)生見習期考核鑒定表”，這是你轉(zhuǎn)正的鑒定表（從此你就拿正常工資了），說明你已經(jīng)是一個合格的人才了（見習期需要在同一單位完成，也就是你的三方、派遣證以及你的轉(zhuǎn)正證明表，這三個上面蓋的要是同一單位的章，否則視為無效）。大學生持報到證到單位上崗后，必須要經(jīng)過一年的見習期（國家規(guī)定。那么我現(xiàn)在要說的就是職稱評定了。否則你就不能被提，因為你是工人。干部身份靠什么來？靠三方協(xié)議，靠派遣證。其實你錯了。當然也有很多是根本不在乎自己的干部身份。大學生屬于國家培養(yǎng)的專業(yè)人才，屬于國家干部身份。干部身份：在中國社會體系中，公民分三中身份：農(nóng)民、工人、干部。而報到證則交由你手自行保管。如果你的用人單位擁有檔案保存資格那么你的檔案就放在單位，如果沒有，那單位會掏錢將你的檔案放在人才市場類的檔案保存處。派遣證（報到證）：派遣證一式兩份，一份是派遣證，另一部分是報到證。三方協(xié)議作為國家統(tǒng)計大學生就業(yè)率的一個根據(jù)，同時也是國家派遣證發(fā)放的一個證明。那么究竟三方協(xié)議背后究竟還有什么呢？其實三方的背后還隱藏著很多。三方和派遣證掛鉤，但我沒有留京戶口，單位簽三方就要解決你的戶口，所以現(xiàn)在單位都不簽三方了，尤其是私企等等。但再深一些說呢，肯定有人不知道了。首先是大學畢業(yè)后的人生基本規(guī)劃（本處所指為非在職考研、考博、考公務員等同學）：大學畢業(yè)后的一年最為關(guān)鍵，舉例如2008年6月畢業(yè)7月正式工作者，其從08年7月到09年7月這一年是對其人生的基本規(guī)劃最為重要的一年，原因涉及三項——三方協(xié)議、報到證（派遣證）、干部身份。如果不信，你可以問問自己，什么叫三方協(xié)議？三方協(xié)議和誰簽？有什么用？戶口和三方又有什么關(guān)系？當一個個問題逐一提出來時，你可能已經(jīng)開始覺得發(fā)虛。三、為畢業(yè)生辦理黨員轉(zhuǎn)正、職稱評定等手續(xù)四、辦理出國手續(xù)五、畢業(yè)生可以隨時流動，省內(nèi)改變單位，出省就業(yè)辦理調(diào)動手續(xù)。它代表了社會主義市場經(jīng)濟體制下人才管理制度的一個發(fā)展方向。人事代理的好處：與人才服務中心簽訂人事委托代理協(xié)議，明確了雙方的權(quán)利和義務，其中有很多工作由代理方承擔了下來，借此契機，委托代理的畢業(yè)生可以把更多的精力投入到工作上；人事代理是一種法律行為。報到單位開到哪里，戶口、檔案就轉(zhuǎn)到哪里。領(lǐng)到戶口遷移證后，畢業(yè)生應仔細核對并妥善保管，不要折皺污損，更不能丟失，有錯漏不能自行涂改，否則作廢。五、關(guān)于檔案、戶口的問題畢業(yè)生就業(yè)后檔案、戶口如何轉(zhuǎn)移畢業(yè)生的檔案由學院按其就業(yè)的單位，發(fā)送到畢業(yè)生工作單位所歸屬的檔案管理部門。何時發(fā)放報到證報到證開回后，由各學院統(tǒng)一到學生處領(lǐng)取，在畢業(yè)生辦理完離院手續(xù)后，發(fā)給畢業(yè)生。報到證只能一人一份，由其它部門印制或簽發(fā)的報到證無效。三、關(guān)于報到證的問題畢業(yè)生報到證有何作用報到證的全稱是“全國普通高等學院畢業(yè)生就業(yè)報到證”，由國家教育部直接印刷，省級高院畢業(yè)生就業(yè)管理部門單獨簽發(fā)。為維護就業(yè)市場的嚴肅性，避免一個畢業(yè)生同時被兩個用人單位審批錄用，造成用人單位進人指標浪費，同時也為了維護學院的聲譽和今后畢業(yè)生的就業(yè)，每位畢業(yè)生只能有一份《就業(yè)協(xié)議書》原件。f、7月中中旬畢業(yè)生參加學院畢業(yè)典禮，并領(lǐng)取《報到證》。③畢業(yè)生做畢業(yè)鑒定。①各系組織畢業(yè)生座談、畢業(yè)紀念活動、畢業(yè)教育動員會、學習有關(guān)文件、安排畢業(yè)生辦理離院手續(xù)等。d、畢業(yè)生與用人單位簽訂《就業(yè)協(xié)議書》，畢業(yè)生、用人單位、用人單位上級主管部門、畢業(yè)生所在學院各留一份。畢業(yè)生就業(yè)相關(guān)問題匯總一、關(guān)于畢業(yè)生就業(yè)程序的問題畢業(yè)生就業(yè)程序a、學生處就業(yè)指導中心將《普通高等學院就業(yè)協(xié)議書》（以下簡稱《就業(yè)協(xié)議書》）發(fā)給各學院，由各系將材料發(fā)給畢業(yè)生，畢業(yè)生每人一份。一些畢業(yè)生在非公企事業(yè)單位工作多年以后，忽然發(fā)現(xiàn)自己的人事關(guān)系仍無著落；有的雖然與工作單位簽了勞動合同，但沒有到人才交流機構(gòu)辦理有關(guān)手續(xù)，致使自己的工齡、檔案、保險等受到影響