20xx學(xué)年新學(xué)期學(xué)校教職工大會講話稿(參考版)
2024-10-10 14:13本頁面
【正文】 祝您工作順利~第 11 頁 共 11 頁。路漫漫其修遠(yuǎn)兮，吾將上下而求索！站在項xx這位溫州民辦教育30年改革風(fēng)云人物的巨人肩膀上接手xx，我深感責(zé)任重大，但我深信，在董事會的領(lǐng)導(dǎo)下，在xx精神的指引下，在項校長的繼續(xù)扶持下，在全體教職工的共同努力下，我們有信心把xx的明天建設(shè)得更好。③行為文化：編制《學(xué)校管理行為、教師行為、學(xué)生行為實施方案》，XX年下半年付諸實施。校園文化提升目標(biāo)：①精神文化：XX年整理學(xué)校教育哲學(xué)、辦學(xué)宗旨、育人目標(biāo)、文化個性、學(xué)校標(biāo)識；XX年下半年出版《溫州xx國際實驗學(xué)校文化手冊》。②完成“溫暖校園”環(huán)境規(guī)劃設(shè)計并付諸實施。課程開發(fā)目標(biāo)：XX年秋季，編制《小學(xué)、初中特色課程開發(fā)方案》并實施，XX年全面實施；XX年編制《高中競賽課程與高中課程協(xié)調(diào)發(fā)展實施方案》，并全面實施。初、高中在全面完成招生計劃的同時（初中12，高中8個班），穩(wěn)步提高生源質(zhì)量。扎實抓好高中畢業(yè)會考，各項指標(biāo)達(dá)到或超過省二級重點中學(xué)水平。XX年中考省一級重點高中升學(xué)率超過x%，重點中學(xué)升學(xué)率達(dá)到x%。質(zhì)量目標(biāo)：①小學(xué)：參加xx區(qū)畢業(yè)考試或?qū)W科抽考，以較大的優(yōu)勢名列第一；積極主動與溫州市區(qū)品牌名校聯(lián)考，力爭良好的成績。④堅持師德修為、教育思想、教育藝術(shù)并重，促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展。②XX年底，全體教師持證上崗，未持教師資格證者，嚴(yán)格實行待崗制。小學(xué)、初中、高中教師學(xué)歷達(dá)標(biāo)100%。新學(xué)年來了，讓我們帶著新學(xué)年新目標(biāo)確立新目標(biāo)，開展新工作：安全工作目標(biāo)：學(xué)校無重大安全事故發(fā)生，杜絕師生群體性安全事故、餐飲安全事故的發(fā)生，嚴(yán)控微小安全事故；師生無違法行為發(fā)生；杜絕因安全管理缺位而導(dǎo)致的安全事故發(fā)生；創(chuàng)建xx區(qū)“平安校園”。學(xué)校將走出去，整合各方資源，主動與教育部門、各級政府部門、新聞媒體、兄弟學(xué)校廣泛溝通，深入相互了解，建立互信的外交關(guān)系。我校的“新型外交”之路，是一條低調(diào)之路，韜光養(yǎng)晦之路，要求全體教職工低調(diào)做人，高調(diào)做事，謙虛謹(jǐn)慎，絕不能信口開河，大言不慚，不著邊際。隨著溫州民辦教育綜合改革的不斷推行，老學(xué)校在不斷升級，新學(xué)校在不斷創(chuàng)辦，我們面臨的外部競爭和壓力將會越來越大。我們要走“新型外交”之路。文化既看不見又看得見，既摸不著卻又感受得到，它像一個磁場，磁力的大小決定了引力、向心力的大小。我們要走“校園文化建設(shè)”之路。教科研是學(xué)校的第一生產(chǎn)力，也是教師專業(yè)成長的最有效載體，更是學(xué)校品牌力的核心特征。以人為本的教育價值觀是科學(xué)發(fā)展觀在教育領(lǐng)域的生動體現(xiàn)。走依靠教師之路，要求學(xué)校始終為教師謀福利求發(fā)展，要求管理人員改變工作方式，到老師中去，要接地氣、轉(zhuǎn)作風(fēng)，充分理解老師們的心聲與感受，做好溫暖的服務(wù)工作；走依靠教師路線，也要求老師們以主人翁的態(tài)度，擔(dān)當(dāng)起學(xué)校可持續(xù)發(fā)展的重任，敢擔(dān)當(dāng)、有方法，用寧靜的心態(tài)與博大的胸懷去影響每一
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