20xx年度人力資源專員工作總結(jié)與20xx年度人力資源主管個人總結(jié)匯編(參考版)
2024-10-10 09:43本頁面
【正文】 。3. 將企業(yè)人員儲備作為一項長期工作開展下去。五、XX年工作計劃1. 確保本部門基礎(chǔ)性工作的完成。2. 社保對企業(yè)進行xx年度社會保險繳費基數(shù)及繳費人數(shù)的稽 核工作，按照稽核部要求提交各項材料，其中包括參保單位xx年繳費情況檢查表及參保單位(xx)年度職工繳費情況明細(xì)表，配合完成檢查工作。四、完成上級業(yè)務(wù)部門和公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù)。三、著手進行績效考核與評估，客觀、公正、合理地反映職工表現(xiàn)，力圖激發(fā)員工潛能和工作熱情。7. 本年度去世退休職工1名，在5月份及時辦理了其喪葬費的申領(lǐng)。5. 及時完成在職和退休職工的社會保障卡下發(fā)，更方便職工看病就醫(yī)，提供相關(guān)手續(xù)等信息方面的咨詢、定點醫(yī)院變更業(yè)務(wù)以及因社?？ㄏ掳l(fā)銜接過程中的醫(yī)療費用報銷。xx年度企業(yè)支付的職工社會保險部分費用達92萬。2. 為公司新調(diào)入及招聘的員工辦理勞動用工手續(xù)，對于離職調(diào)出的職工及時辦理相關(guān)手續(xù)。二、 做好人力資源管理的基礎(chǔ)和日常工作1. 按規(guī)定及時辦理了社保登記證更換、工資總額申報工作。3. 本年度企業(yè)為符合退休條件的職工辦理手續(xù)9人次。離退休職工249人。最后，祝愿公司在新年里一帆風(fēng)順，一年更比一年好!2018年度人力資源主管個人總結(jié)人力資源部在做好基礎(chǔ)性工作的同時，積極探索人員開發(fā)與管理，不斷開拓人力資源視野，把握人力資源動態(tài)，經(jīng)過進一
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