讀馬奇論管理有感(參考版)
2024-10-01 03:37本頁面
【正文】 我認為，對我們而言，重要的也許是，在我們短暫的一生中，在我們卑微的角色中，盡可能給生命添加更多的美而不是丑。 最后，你知道，我們不過是茫茫宇宙中的一粒微塵，立身揚名，不過是無知者的幻想。 金句拾遺 by詹姆斯這樣的領導涉及保證廁所能夠正常使用，還涉及書寫管理詩歌（文件、通知、報告和命令），激發(fā)新的、有趣的解釋和實施。 如果領導者本著唐吉坷德精神行動，那么他們會豐富我們的生活、改進我們的組織。決策的時候避免過分受個人主觀意識的影響和偏好，應該基于規(guī)則、常規(guī)、流程、慣例、身份和角色的基礎上行動，并充分參考他人的建議。關于領導，沒有單一的真理。領導面臨的世界，并費非黑即白，充滿模糊性、矛盾和不確定性，以及兩難的問題。盡人事，聽天命。偉大的行動未必帶來偉大的結(jié)果，不要過分糾結(jié)于最終的結(jié)果?，F(xiàn)實生活中和工作中，總有各種不如意的結(jié)果。 行動不要被結(jié)果綁架，過程可以賦予生活意義。身份是基于情境的，工作中的身份，不要帶回家庭。工作中，基于自己的工作職責，認真盡職。 通過馬奇對結(jié)果邏輯與適當邏輯的探討，我的啟發(fā)是什么。我是什么人。 如果我們只在不被辜負的時候去信任，只在有所回報的時候去愛，只在學有所有的時候去學習，那么我們就放棄了為人的本質(zhì)特征——愿意在自我概念的名義下行動，不管結(jié)果如何。 馬奇是這樣描述適當邏輯下的領導觀的： 它說的是義務而非期望，說的是有待度過和享受的人生，說的是有待贊美的責任。然而，這并不是說唐吉坷德是好的領導者。唐吉坷德是這么描述自己的： 你一定認為我很瘋或者很傻，其實我既不瘋也不傻……所有的騎士都有其使命……既然我有幸成為一名游俠騎士，我就要盡自己的一切努力完成這些使命。在適當邏輯中，人們不用結(jié)果為行動辯護。決策者認為在所處情境下怎樣做符合自己身份，就怎樣做。 適當邏輯強調(diào)的是特定情境下對自身身份的認同，強調(diào)責任感，強調(diào)承諾。 在馬奇看來，結(jié)果邏輯下人性是不完善的，人是不可能完全理性的，而是有限理性的。生活的復雜性和模糊性很容易毀掉偉大的結(jié)果。而且，用預期目標的重要性解釋行動（或決策）的正當性也存在不足。但是這些理性光環(huán)用于解釋實際生活中領導者的角色和行為是不夠的。 結(jié)果邏
畢業(yè)設計相關推薦
鄂ICP備17016276號-1