構建和諧班子個人之體會(參考版)
2024-09-30 23:15本頁面
【正文】 總之，在以后的工作中，我要以上四點為標準，嚴格要求自己，努力加強班子成員的團結，帶領股室成員完成組織交辦的各項任務。四是要嚴于律已。俗話說，做事先要做人，好的人品對領導干部來講尤為重要，人品好大家相互合作就容易產生共鳴共識。作為黨的干部，必須牢固樹立黨性觀念，用黨章這把尺子嚴格要求、時刻檢點自己的言行，始終把立黨為公、執(zhí)政為民作為當官為人的宗旨，做到令行禁止、步調一致，只有這樣才能保持黨員的本色、維護黨的形象，擔負起領導責任。班子成員知識學識的高低，都會在工作中產生正面或者負面的影響，都會與班子建設和整體形象息息相關，因此，無論工作多忙，時間多緊，都不能放松對黨的新知識、新理論的學習和把握，必須通過學習不斷地充實和完善自己，不斷提高自身的思想政治素質，為建設和諧班子奠定牢固的思想基礎。 要對自己負責。第四，要經得起批評。第三，要有容人之量。其次，要經常溝通。首先，要搞好團結。要保持和發(fā)揚黨的優(yōu)良作風，維護好人民群眾的根本利益，要經常深入基層開展調查研究，掌握實際情況，找準問題的關鍵，著力解決好群眾關心的熱點和難點問題，要以求真務實的工作作風，把涉及人民群眾根本利益的要求落實到各項工作中去，不斷推動事業(yè)的發(fā)展。第三，要進一步轉變工作作風。每名班子成員都分管著很具體的工作，在工作中要立足本職、了解全局，用發(fā)展的眼光來開展工作，掌
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