構建和諧鄉(xiāng)鎮(zhèn)對基層公務員能力建設的新要求(參考版)
2024-09-30 23:04本頁面
【正文】 （編輯：蔣偉平） 第6頁 共6頁。善于集中民智，及時總結群眾的經驗做法。第三，要堅持以民為本，尊重群眾的首創(chuàng)精神。因而，廣大基層公務員要把提高調查研究能力貫穿于解決諸多社會矛盾的過程中。其次，要以推動構建工作、解決突出問題為出發(fā)點和落腳點。提高調查研究能力，基層公務員首先要弘揚求真務實的精神。構建和諧鄉(xiāng)鎮(zhèn)是一個復雜的系統(tǒng)工程。切實為建設穩(wěn)定祥和、誠信團結、充滿活力的社會環(huán)境盡職盡責。任何矛盾的產生都是有端倪可查、有規(guī)律可尋的。要針對群眾思想上的新變化，積極研究新形勢下群眾工作的特點和規(guī)律，通過田間地頭、進村入戶與農民群眾加強情感交流，傾聽民情民意，依法合理地處理他們反映的問題，及時化解群眾間的糾紛，力爭將阻礙和諧的因素消除在萌芽狀態(tài)。即把維護絕大多數群眾的利益作為研究對策的出發(fā)點和落腳點，在分析問題、處理糾紛、化解矛盾的過程中，心中時時處處裝著群眾，并把他們的冷暖放在重要的位置。面對復雜的局面，基層公務員如何處變不驚、從容應對，不僅是加強其自身能力建設的重要環(huán)節(jié)，也是判斷基層政府構建和諧社會能力強弱的重要標志。農村穩(wěn)定是建設和諧鄉(xiāng)鎮(zhèn)的前提。所以，基層公務員在日常工作生活中，既要做學法守法的模范，又要做執(zhí)法普法的模范，這也是衡量基層公務員依法行政能力的重要因素。鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作中，公務員接觸最多是對法制需求日趨增多的基層農民。切實將服務功能寓于依法行政當中，真正做到公正執(zhí)法、真心服務
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