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平度市人民政府辦公室文件(參考版)

2024-09-30 08:25本頁(yè)面
  

【正文】 江門市人民政府辦公室 二 ○○ 八年十二月一日 。牽頭單位要切實(shí)負(fù)起責(zé)任,加強(qiáng)組織協(xié)調(diào),相關(guān)部門要積極配合。發(fā)展公共文化事業(yè),推進(jìn)農(nóng)家書屋和新家庭文化屋工程、文化信息資源共享工程建設(shè);投入 5000 萬(wàn)元 ,加快建設(shè)五邑華人華僑博物館項(xiàng)目、 江門市青少年宮二期、開平碉樓與村落保護(hù)設(shè)施等項(xiàng)目建設(shè)。(由市衛(wèi)生局牽頭,會(huì)同市財(cái)政局、市勞動(dòng)保障局 ,各市、區(qū)政府等單位負(fù)責(zé)落實(shí)) (二十)加快文化教育事業(yè)發(fā)展。加強(qiáng)農(nóng)村三級(jí)衛(wèi)生服務(wù)網(wǎng)絡(luò)和社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心建設(shè),完善疾病防控體系, 健全城鄉(xiāng)衛(wèi)生服務(wù)體系,推進(jìn)中醫(yī)藥名市建設(shè)和民營(yíng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)發(fā)展?!?HTK〗(由市勞動(dòng)保障局牽頭,會(huì)同市民政局、市財(cái)政局、市國(guó)土資源局、市建設(shè)局、市農(nóng)業(yè)局 ,各市、區(qū)政府等單位負(fù)責(zé)落實(shí)) (十九)加快醫(yī)療衛(wèi)生發(fā)展。(由市農(nóng)業(yè)局牽頭,會(huì)同市糧食局,各市、區(qū)政府等單位負(fù)責(zé)落實(shí)) (十八)健全社會(huì)保障體系。(由市教育局牽頭,會(huì)同市發(fā)展改革局、市科技局、市人事局、市法制局,各市、區(qū)政府等單位負(fù)責(zé)落實(shí) ) 五、推進(jìn)社會(huì)發(fā)展和改善民生 (十七)提高城鄉(xiāng)居民收入。(由市經(jīng)貿(mào)局牽頭,會(huì)同市發(fā)展改革局、市財(cái)政局、市外經(jīng)貿(mào)局、市國(guó)稅局,各市、區(qū)政府等單位負(fù)責(zé)落實(shí)) (十六)優(yōu)化投資軟環(huán)境。設(shè)立企業(yè)開拓市場(chǎng)獎(jiǎng)勵(lì)資金,鼓勵(lì)內(nèi)外源企業(yè)開拓國(guó)內(nèi)市場(chǎng),擴(kuò)大內(nèi) 需。重 點(diǎn)支持擁有自主品牌、核心技術(shù)的產(chǎn)品和大型機(jī)械設(shè)備以及農(nóng)輕紡等有競(jìng)爭(zhēng)力的勞動(dòng)密集型產(chǎn)品擴(kuò)大一般貿(mào)易出口、企業(yè)開拓新興國(guó)際市場(chǎng)的商品出口。(由市金融辦牽頭 ,會(huì)同市發(fā)展改革局、市經(jīng)貿(mào)局、市財(cái)政局、人行江門市 中心支行、江門銀監(jiān)分局,各市、區(qū)政府等單位負(fù)責(zé)落實(shí)) (十四)促進(jìn)出口穩(wěn)定增長(zhǎng)。加快恩平村鎮(zhèn)銀行的籌組工作。適時(shí)組建地方商業(yè)性銀行。支持設(shè)立創(chuàng)業(yè)投資引導(dǎo)基金。每月在全市范圍內(nèi)舉辦 1 次政銀企信息交流會(huì),促進(jìn)企業(yè)建立合作伙伴關(guān)系。適當(dāng)降低企業(yè)的醫(yī)療保險(xiǎn)和工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)費(fèi)率,對(duì)加工制造企業(yè)從低收取行政事業(yè)性收費(fèi)、緩征堤圍防護(hù)費(fèi)、減征土地使用稅,切實(shí)幫助企業(yè)減負(fù) 億元。市級(jí)財(cái)政將投入 2180 萬(wàn)元,作為中小企業(yè)發(fā)展專項(xiàng)資金。在全市擇優(yōu)挑選 100 家高增長(zhǎng)、有品牌、有市場(chǎng)、 自主創(chuàng)新能力強(qiáng)的企業(yè)給予重點(diǎn)扶持。市級(jí)將投入 7 億元,加快濱江新區(qū)建設(shè)。(由市市政局牽頭,會(huì)同市財(cái)政局、市國(guó)土資源局、市建設(shè)局、市環(huán)保局、市規(guī)劃局、鶴山市政府等單位負(fù)責(zé)落實(shí)) (十)加快市政項(xiàng)目建設(shè)。加快建設(shè)城鎮(zhèn)生活垃圾處理設(shè)施和危險(xiǎn)廢物處理設(shè)施。推進(jìn)建設(shè)城鎮(zhèn)污水處理設(shè)施和截污管網(wǎng)工程 ,市級(jí)投入 4 億元 ,重點(diǎn)支持文昌沙水質(zhì)凈化廠二期擴(kuò)建、江海污水處理廠 (首期 )、潮連污水處理廠 (首期 )及截污管網(wǎng)等項(xiàng)目。 (由市建設(shè)局牽頭 ,會(huì)同市發(fā)展改革局、市財(cái)政局、市國(guó)土資源局、市規(guī)劃局、市房產(chǎn)局,各市、區(qū)政府等單位負(fù)責(zé)落實(shí) (九)加強(qiáng)生態(tài)環(huán)境建設(shè)。抓好國(guó)家、省關(guān)于促進(jìn)房地產(chǎn)市場(chǎng)各項(xiàng)措施的落實(shí),力爭(zhēng)明年房地產(chǎn)投資保持兩位數(shù)以上增長(zhǎng)。加強(qiáng)農(nóng)村信息工程建設(shè),全力推動(dòng)農(nóng)村信息直通車工程,確保 2024 年全市農(nóng)村信息 “ 村村通 ” 。加大扶貧力度,推進(jìn)農(nóng)村泥磚房改造工程建設(shè), 2024 年力爭(zhēng)完成 800 戶泥磚房改造工程。繼續(xù)推進(jìn)農(nóng)村公路建設(shè),進(jìn)一步完善農(nóng)村公路網(wǎng)絡(luò)。(由市旅游局牽頭,會(huì)同市發(fā)展改革局、市經(jīng)貿(mào)局、市外經(jīng)貿(mào)局,江海區(qū)、恩平市政府等單位負(fù)責(zé)落實(shí)) (七)加快推進(jìn)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展。(由市財(cái)政局牽頭,會(huì)同市經(jīng)貿(mào)局、市外經(jīng)貿(mào)局等單位負(fù)責(zé)落實(shí)) (六)加快現(xiàn)代服務(wù)業(yè)項(xiàng)目建設(shè)。市級(jí)將投入 7 億元,帶動(dòng) 50 億元的資金投入,加快推進(jìn)省級(jí)產(chǎn)業(yè)園區(qū)、開平和恩平產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移園區(qū)的建設(shè)(由市經(jīng)貿(mào)局牽頭 ,會(huì)同市高新區(qū)管委會(huì)、市發(fā)展改 革局、市財(cái)政局,新會(huì)區(qū)、開平市、恩平市政府等單位負(fù)責(zé)落實(shí))。加快運(yùn)用高新技術(shù)和先進(jìn)適用技術(shù)改造提升造紙、金屬制品、食品、紡織、材料等傳統(tǒng)優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè),推動(dòng)傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)優(yōu)化升級(jí)。 2024 年安排先進(jìn)制造業(yè)重點(diǎn)項(xiàng)目投資 40 億元。 2024 年全市計(jì)劃籌集資金 11 億元,加快江海堤圍達(dá)標(biāo)加固、城市防洪工程、大中型病險(xiǎn)水庫(kù)除險(xiǎn) 加固、灌區(qū)改造以及內(nèi)河整治等工程建設(shè)。 2024 年安排水利重點(diǎn)項(xiàng)目投資 5 億元,加快農(nóng)村飲水安全工程建設(shè),力爭(zhēng)2024 年前完成全市農(nóng)村飲水安全工程,解決全市農(nóng)村 萬(wàn)人的飲水安全問(wèn)題。落實(shí)電源項(xiàng)目出線走廊,做好規(guī)劃布控和我市電 源輸出 線網(wǎng)工程建設(shè)工作。 2024 年安排能源重點(diǎn)項(xiàng)目投資 165 億元。加快崖門水道 5000 噸級(jí)航道整治工程、新會(huì)港二期萬(wàn)噸級(jí)泊位等航道和港口項(xiàng)目建設(shè)。加快推進(jìn)與港珠澳大橋連接項(xiàng)目前期工程,爭(zhēng)取盡早動(dòng)工(由市發(fā)展改革局牽頭 ,會(huì)同市財(cái)政局、市國(guó)土資源局、市國(guó)資委等單位負(fù)責(zé)落實(shí))。 2024 年安排交通重點(diǎn)項(xiàng)目投資 26 億元。 主題詞:人事 柔性引進(jìn) △ 待遇 規(guī)定 通知 抄送:市委各部委辦局,市人大常委會(huì)辦公室,市政協(xié)辦公室,市紀(jì)委辦公室,市法院、檢察院,市人武部,市各人民團(tuán)體,存檔。 第十五條 本規(guī)定由吳江市人事局負(fù)責(zé)解釋。 第五章 附 則 第十三條 用人單位要嚴(yán)格按規(guī)定的條件和程序辦理《工作證》手續(xù),禁止假簽合同等弄虛作假、徇私舞弊行為;對(duì)違反本規(guī)定的,市人事行政部門應(yīng)當(dāng)取消其所享受的相應(yīng)政策待遇,收 — 5 — 回《工作證》,追回已享受的政策待遇,并追究有關(guān)單位及當(dāng)事人的責(zé)任。 1.在省內(nèi)外知名企業(yè)等擔(dān)任中高級(jí)管理職務(wù)的經(jīng)營(yíng)管理人員,熟悉 相關(guān)領(lǐng)域業(yè)務(wù)的規(guī)則、有豐富實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的管理人員或技術(shù)人員; 2.對(duì)某一專業(yè)或領(lǐng)域的發(fā)展有過(guò)較大貢獻(xiàn),其成果處于本行業(yè)本領(lǐng)域技術(shù)前沿且為業(yè)內(nèi)同行認(rèn)可的管理人員或技術(shù)人員; 3.擁有技術(shù)發(fā)明、專利等自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)或?qū)S屑夹g(shù),并在技術(shù)及成果轉(zhuǎn)化中為企業(yè)創(chuàng)造重大經(jīng)濟(jì)效益或社會(huì)效益的專技人員; 4.具有特殊專長(zhǎng)并為企業(yè)管理或生產(chǎn)中不可或缺的特殊人才; 5.其他企業(yè)認(rèn)可的骨干人才。 (二)可在吳江市申報(bào)評(píng)審專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格;可參加本市專業(yè)技術(shù)職務(wù)的任職資格評(píng)定或者考試、執(zhí)業(yè)(職業(yè))資格考試、執(zhí)業(yè)(職業(yè))資格登記。 第十一條 《工作證》遺失的,持有人憑居民身份證及單位證明到市人事行政部門辦理補(bǔ)發(fā)手續(xù)?!豆ぷ髯C》有效期滿,需要申領(lǐng)新的《工作證》,逾期將自行失效。 第九條 持有《工作證》的人才,在本市因工作單位等情況發(fā)生變化的,本人或新工作單位應(yīng)當(dāng)持變動(dòng)證明材料到市人事行政部門辦理《工作證》變更登記。 第七條 用人單位或來(lái)吳江創(chuàng)辦企業(yè)的個(gè)人須填寫《吳江市人才工作證申報(bào)表》并提供以下材料: (一)用人單位提交企業(yè)法人營(yíng)業(yè)執(zhí)照及用人單位與人才簽訂的合同書;來(lái)吳江創(chuàng)辦企業(yè)的提交所創(chuàng)辦企業(yè)法人營(yíng)業(yè)執(zhí)照; (二)人才本人的居民身份證或國(guó)(境)外護(hù)照及本人 1 寸彩色證件照 2 張; (三)人才的學(xué)歷(學(xué)位)證書或?qū)I(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書或科技成果證書。如人才派遣等多種途徑。人才在不侵犯所在單位知識(shí)產(chǎn)權(quán)并保守商業(yè)秘密的情況下,與用人單位簽訂兼職合同書,來(lái)我市企業(yè)兼職; (四)人才創(chuàng)業(yè)。人才與用人單位簽訂智力服務(wù)合同書,承擔(dān)項(xiàng)目開發(fā)、課題研究、技術(shù)咨詢等,提供智力服務(wù); (二)智力借入。相關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定暫時(shí)不得流動(dòng)的人員除外。 第三條 市機(jī)關(guān)各部門要積極支持人才柔性引進(jìn),有關(guān)部門要加強(qiáng)對(duì)人才柔性引進(jìn)的管理和服務(wù)工作。 第一章 總 則 第一條 本規(guī)定所稱人才柔性引進(jìn),是指打破國(guó)籍、戶籍、地域、身份、檔案、人事關(guān)系等人才流動(dòng)中的剛性制約,在不改變和影響人才與所屬單位人事關(guān)系的前提下,適應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)和人才社會(huì)化發(fā)展要求的,經(jīng)政府引導(dǎo)、市場(chǎng)調(diào)節(jié)、契約管理的非吳江戶籍人才的人才引進(jìn)方式。 鶴壁市人民政府辦公室 2024 年 3 月 17 日印發(fā) 校對(duì):南 君 (
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