地稅工作經(jīng)驗(yàn)交流講話(參考版)
2024-09-28 22:52本頁(yè)面
【正文】 對(duì)部分信息化程度較高，數(shù)據(jù)資料完備的企業(yè)，進(jìn)行數(shù)據(jù)的采集、分析，同時(shí)搜集匯總行業(yè)主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)數(shù)據(jù)，科學(xué)測(cè)算，探索各項(xiàng)指標(biāo)的相關(guān)性及取值的合理區(qū)間，合理設(shè)置預(yù)警指標(biāo)，為將來(lái)行業(yè)預(yù)警指標(biāo)體系的建立，以及稽查的主動(dòng)選案提供依據(jù)。隨著稅務(wù)信息化建設(shè)在稽查領(lǐng)域的不斷深入和征管等相關(guān)部門信息采集資料的健全，我局將繼續(xù)加強(qiáng)對(duì)征管及企業(yè)會(huì)計(jì)信息的深層利用。同時(shí)《行業(yè)檢查指南》的編制，為行業(yè)內(nèi)各企業(yè)加強(qiáng)內(nèi)部管理，提供了借鑒。 三是通過(guò)三個(gè)一制度的推行，幫助企業(yè)查找問(wèn)題，促進(jìn)了企業(yè)會(huì)計(jì)核算水平的提高?！痘榻ㄗh書》一戶一書，囊括稅收征管和企業(yè)財(cái)務(wù)核算等多方面的內(nèi)容，有利于促進(jìn)稅源管理部門的精細(xì)化管理，切實(shí)實(shí)現(xiàn)稽查以查促管的職能。 二是通過(guò)三個(gè)一制度的推行，促進(jìn)了稽查成果向征管和稅收政策執(zhí)行等部門的轉(zhuǎn)化。從當(dāng)前稽查部門的實(shí)際情況來(lái)看，稽查案件的質(zhì)量很大程度上仍依賴于稽查人員的個(gè)人經(jīng)驗(yàn)和業(yè)務(wù)技能，但是經(jīng)過(guò)新一輪的機(jī)改，我市稽查隊(duì)伍人員變動(dòng)較大，從事稽查工作時(shí)間不滿一年同志較多，查賬經(jīng)驗(yàn)不足，難以適應(yīng)稽查工作的需要。 三、三促進(jìn)實(shí)現(xiàn)稽查效能的提高 三個(gè)一制度的推行，切實(shí)推動(dòng)稽查內(nèi)部各項(xiàng)工作的開展和與征管部門及企業(yè)的良性互動(dòng)，有效的促進(jìn)了我局稽查效能的提高，呈現(xiàn)出三促進(jìn)的良好局面。對(duì)在2009年專項(xiàng)檢查中取得顯著成績(jī)的檢查組，分別由專人就其所檢查的行業(yè)，進(jìn)行實(shí)例分析講解。2009年底，我局在峨山縣召開了2009年專項(xiàng)檢查總結(jié)和經(jīng)驗(yàn)交流大會(huì)，會(huì)議由各縣稽查局長(zhǎng)、人才庫(kù)人員、各縣抽調(diào)市局檢查人員和市局稽查全體干部參加。 （三）與干部培訓(xùn)相結(jié)合。在稽查力量的配置上，我局堅(jiān)持以人為本原則，將專項(xiàng)檢查與市局人才庫(kù)建設(shè)、三個(gè)一制度相結(jié)合。做好該行業(yè)的檢查、總結(jié)工
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