【摘要】 《事在人為》讀后感 《事在人為》的前言中這樣寫到。每一位職場中得人,其獨特的優(yōu)勢和劣勢并非一成不變,這取決于后天的自我打造和歷練。成績卓越的成功人士與碌碌無為的平庸之人相比,最大的區(qū)別就在于價值...
2024-09-28 14:39
【摘要】 第1頁共4頁 事在人為讀后感 工作中要具有開拓創(chuàng)新和鍥而不舍得精神、獨當一面的能力、 團隊意識和大局意識,這些都是通向成功的法寶和利器。但我認 為,僅僅具有以上幾點還是遠遠不夠的,最關(guān)鍵得...
2024-09-21 13:16
【摘要】 讀《事在人為》有感 《事在人為》的前言中這樣寫到。每一位職場中得人,其獨特的優(yōu)勢和劣勢并非一成不變,這取決于后天的自我打造和歷練。成績卓越的成功人士與碌碌無為的平庸之人相比,最大的區(qū)別就在于價值...
2024-10-01 03:23
【摘要】 《勢在人為》讀后感 ——讀《勢在人為》看綠地的“以人為本” 對于像綠地集團這樣野心勃勃的企業(yè)而言,結(jié)果永遠是動態(tài)的,永無止境。從1992年綠地集團的前身XX省綠地總公司成立到2012年綠地集團...
2024-09-28 14:36
【摘要】 《事在人為》心得感悟 《事在人為》書中寫到。只有樂觀得人才能冷靜客觀的面對挫折和困難。本文是《事在人為》的心得感悟,歡迎閱讀。 《事在人為》的前言中這樣寫到。每一位職場中得人,其獨特的優(yōu)勢和劣...
2024-09-28 14:31
【摘要】 勢在人為讀后感 《勢在人為》全本瀏覽完了,但心情卻久久不能平息,整個閱讀的過程中,所有的事件像電影片段一樣,在腦海中放映,我見證了這樣一個企業(yè):20年時間,從資產(chǎn)2000萬發(fā)展到資產(chǎn)2000個億...
2024-09-25 14:33
【摘要】下面是小編整理的一些讀后感,歡迎閱讀借鑒,希望你們喜歡~ 人為什么活著讀后感 在這次暑假前學校為了豐富我們學生的暑假生活,給我們發(fā)放了很多有意義的文學著作。我拿到 的則是稻盛和夫的《人為什么活著...
2024-09-02 18:25
【摘要】 《事在人為》心得體會 《事在人為》的前言中這樣寫到。每一位職場中得人,其獨特的優(yōu)勢和劣勢并非一成不變,這取決于后天的自我打造和歷練。成績卓越的成功人士與碌碌無為的平庸之人相比,最大的區(qū)別就在于價...
2024-09-28 14:29
【摘要】 《人為什么活著》讀后感 “內(nèi)心不渴望的東西,它就不可能靠近自己;你能夠?qū)崿F(xiàn)的只是你內(nèi)心渴望的東西?!边@是《人為什么活著》對我觸動最大的一句話。人為什么活著。為的就是實現(xiàn)內(nèi)心最強烈的“渴望”。而我...
2024-09-27 09:56
【摘要】 勢在人為讀后感——平衡 我習慣看書先去看書名,因為書名有的時候就是一本書的概括,《勢在人為》這本書看名字很容易讓人看成事在人為,這個兩個同音字所表達的意思卻相差甚遠,一個是指的單一的一件事情或者...
2024-09-25 14:29
【摘要】 《人為什么而活著》讀后感 人為什么而活著 ——讀余華《活著》有感 一個偶然的機會第一次接觸到余華的作品——《活著》,簡簡單單十萬余字,僅幾個小時就讀完,從最初的悠然到之后的凝重,我感覺到心中...
【摘要】 讀事在人為后心得感想 《事在人為》的前言中這樣寫到。每一位職場中得人,其獨特的優(yōu)勢和劣勢并非一成不變,這取決于后天的自我打造和歷練。成績卓越的成功人士與碌碌無為的平庸之人相比,最大的區(qū)別就在于價...
2024-10-01 04:15
【摘要】 第1頁共17頁 綠地英雄——《勢在人為》讀后感 綠 地 英 雄 ——《勢在人為》讀后 綠地海南事業(yè)部 趙小堯 初看這本書,我有些不解:作者為何改動成語,變“事”為 “勢”呢。細...
2024-09-06 19:22
【摘要】 讀《事在人為》心得體會 《事在人為》的前言中這樣寫到。每一位職場中得人,其獨特的優(yōu)勢和劣勢并非一成不變,這取決于后天的自我打造和歷練。成績卓越的成功人士與碌碌無為的平庸之人相比,最大的區(qū)別就在于...
2024-10-01 03:15
【摘要】讀《事在人為》心得體會 讀《事在人為》心得體會 讀后感讀《事在人為》心得體會心得體會《事在人為》 《事在人為》的前言中這樣寫到: 每一位職場中得人,其獨特的優(yōu)勢和劣勢并非一成不變,這取決于...
2025-04-05 03:09