xx公司發(fā)展與黨建并舉電教先行引導(dǎo)三心保駕護(hù)航(參考版)
2024-09-28 12:31本頁(yè)面
【正文】 杭州XX衛(wèi)生用品有限公司二○○五年十月九日 第8頁(yè) 共8頁(yè)。我們深切體會(huì)到黨員電教的作用，感受到一個(gè)具有遠(yuǎn)大發(fā)展前景的企業(yè)，在忙于經(jīng)營(yíng)的同時(shí)，更應(yīng)該樹(shù)立一種理念，即在社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)日益完善的今天，公司要想更快、更好、更健康的發(fā)展就必須將經(jīng)濟(jì)工作與加強(qiáng)黨的建設(shè)同步推進(jìn)，相互支持。盡管目前我市的“三心”工程尚處于試點(diǎn)階段，各方面的經(jīng)驗(yàn)不足、成效也不是很明顯，還有很多方面有待進(jìn)一步的摸索和完善。在黨組織的企業(yè)內(nèi)部管理機(jī)制的轉(zhuǎn)變及黨員的帶頭作用下，員工和黨員一起在“三心”工程活動(dòng)中受教育、長(zhǎng)才干、起作用，并意識(shí)到自己所做的貢獻(xiàn)是為了企業(yè)的發(fā)展，是為了實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值和社會(huì)價(jià)值。“三心”工程的實(shí)施也使普通員工的思想認(rèn)識(shí)有了質(zhì)的轉(zhuǎn)變。職工的爭(zhēng)先意識(shí)、上進(jìn)意識(shí)有了很大提高，向公司支部申請(qǐng)人黨的人數(shù)明顯增加，自今年1月份以來(lái)，共有6名同志先后向黨支部遞交了入黨申請(qǐng)書，其中有4名同志為女性。隨著“三心”工程各項(xiàng)活動(dòng)的大力開(kāi)展，黨員的工作積極性和主觀能動(dòng)性得到前所未有的調(diào)動(dòng)，在該公司開(kāi)展的“最佳操作能手”的評(píng)比活動(dòng)中，約有80是共產(chǎn)黨員（建黨對(duì)象）。我公司雖建有黨組織，但過(guò)去一直未能充分認(rèn)識(shí)黨員在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中的幫帶作用，黨組織開(kāi)展活動(dòng)所需的時(shí)間、陣地缺乏制度保障，一些黨組織的活動(dòng)也往往被企業(yè)生產(chǎn)的“正事”耽擱。 二、實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值，贏黨員擁護(hù)之心。數(shù)據(jù)表明，“三心”工程實(shí)施以前，公司每季度產(chǎn)值約800萬(wàn)元，而現(xiàn)在，企業(yè)每季度產(chǎn)值增加200多萬(wàn)元，上交利稅多了10余萬(wàn)元。眼下，XX公司已由過(guò)去個(gè)人說(shuō)了算的“一體式”管理轉(zhuǎn)變?yōu)槎麻L(zhǎng)負(fù)總責(zé)、部門經(jīng)理負(fù)分責(zé)的“層級(jí)式”管理，重要崗位均公開(kāi)向社會(huì)高薪聘請(qǐng)專業(yè)人才。之前，企業(yè)沿襲的是傳統(tǒng)的家族制管理方式，由老總帶著一幫本家親戚打天下，雖然有著穩(wěn)定的領(lǐng)導(dǎo)核心和統(tǒng)一的利益目標(biāo)，但也難免存在決策單一、眼界狹窄、面子難“賣”等通病，尤其是隨著造紙行業(yè)市場(chǎng)化程
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