8自查自糾存在的問題及整改措施[共五篇](參考版)
2024-09-28 12:26本頁面
【正文】 護(hù)理部 2015年 第11頁 共11頁。 今后的工作中協(xié)助醫(yī)務(wù)科監(jiān)督對(duì)全院各臨床科室業(yè)務(wù)指標(biāo)的計(jì)算情況、并及時(shí)給院領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。 每月進(jìn)行的全院性業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)要抓好重點(diǎn)，要有實(shí)效性，針對(duì)性的進(jìn)行培訓(xùn)，增強(qiáng)護(hù)士的維吾爾醫(yī)及基礎(chǔ)護(hù)理理論知識(shí)和操作技能及綜合知識(shí)水平，護(hù)理部對(duì)全院護(hù)士進(jìn)行基礎(chǔ)知識(shí)的培訓(xùn)和考核，科室負(fù)責(zé)?？萍寄芗熬S吾爾醫(yī)基礎(chǔ)理論操作，基礎(chǔ)護(hù)理理論操作的培訓(xùn)，由護(hù)理部每月質(zhì)控進(jìn)行考核科室業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的質(zhì)量，定期進(jìn)行護(hù)理查房。 督查各臨床科室管理制度的落實(shí)情況、每月質(zhì)量檢查及每天參加全院各科室的護(hù)理查房、行政查房過程中進(jìn)行護(hù)理質(zhì)量，服務(wù)質(zhì)量，滿意度調(diào)查，安全活動(dòng)等方面討論安全隱患，制定防范措施，對(duì)出現(xiàn)的差錯(cuò)要認(rèn)真分析發(fā)生的原因，定期、不定期進(jìn)行檢查，對(duì)存在的問題并要求科室制定整改措施，護(hù)理部進(jìn)行追蹤，加大監(jiān)控力度。應(yīng)用科學(xué)的管理手段，運(yùn)用現(xiàn)代管理方法，使護(hù)理安全管理制度化、標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化，為患者提供安全、放心、滿意的服務(wù)。 護(hù)士素質(zhì)、著裝、儀表儀容等方面存在不同的問題。 每月進(jìn)行護(hù)理質(zhì)量檢查過程中認(rèn)真的檢查各科室的護(hù)理質(zhì)量、服務(wù)質(zhì)量，滿意度調(diào)查等方面，個(gè)別問題沒有及時(shí)發(fā)現(xiàn)。 全院性的業(yè)務(wù)基礎(chǔ)護(hù)理學(xué)習(xí)維吾爾醫(yī)1次，西醫(yī)1次培訓(xùn)，沒有抓好重點(diǎn)，針對(duì)性不強(qiáng)。 第五篇：護(hù)理部自查，自評(píng)存在問題及整改措施護(hù)理部自查、自評(píng)存在問題及整改措施 為了加強(qiáng)護(hù)理質(zhì)量管理，保障護(hù)理安全工作，我院院領(lǐng)導(dǎo)統(tǒng)一安排并要護(hù)理部進(jìn)行綜合性自評(píng)，對(duì)查出問題并進(jìn)行整改，具體如下： 存在問題： 由于本人缺乏科學(xué)管理知識(shí)、缺乏經(jīng)驗(yàn)、有的制度落實(shí)不到位、缺乏對(duì)護(hù)士長和護(hù)士的法制教育職業(yè)道德教育、對(duì)病人存在的安全隱患預(yù)見性差、對(duì)護(hù)士?？扑刭|(zhì)的培養(yǎng)不到位。但筆者認(rèn)為，這絕不是小問題，而是有沒有黨的觀念、有沒有黨員意識(shí)、講不講黨性、合不合格的大問題，是我們每個(gè)共產(chǎn)黨員不論黨齡長短、職務(wù)高低，都要時(shí)時(shí)刻刻面對(duì)的問題。細(xì)微之處見成效，整改查找出來的問題，要巨細(xì)入微，認(rèn)真對(duì)待。才能讓群眾看到“兩學(xué)一做”不是走形式。查擺問題也一樣，要深刻全面，既要查找信仰信念、宗旨意識(shí)方面的差距，又要查找紀(jì)律規(guī)矩、作風(fēng)品行方面的不足，還要注意查找不適應(yīng)新發(fā)展理念、不適應(yīng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展新常態(tài)，精神不振、擔(dān)當(dāng)不夠、能力不足等方面的問題。 二是查找問題要堅(jiān)持見人見事見思想。既解決表象問題，又解決深層問題。所謂旁觀者清，在學(xué)和
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