工作作風(fēng)方面存在的問(wèn)題及整改措施(參考版)
2024-09-23 02:25本頁(yè)面
【正文】 在黨性分析、民主評(píng)議會(huì)議以后，根據(jù)同志們提出的意見(jiàn)和建議，特別是黨組織反饋意見(jiàn)后，我結(jié)合自身的情況，又重新進(jìn)行了認(rèn)真的 。滿足于不給領(lǐng)導(dǎo)找麻煩，捅漏子就行，缺乏開(kāi)拓進(jìn)取爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)精神。 自我要求標(biāo)準(zhǔn)不高 由于自己忽視了政 治理論學(xué)習(xí)，放松世界觀的改造，使得自己自我要求的標(biāo)準(zhǔn)不高。 黨的群眾路線堅(jiān)持的不夠好 由于自己在工作作風(fēng)上仍存在著不深入、不扎實(shí)的問(wèn)題，黨的群眾路線堅(jiān)持得不夠好，所以沒(méi)有能夠經(jīng)常深入基層企業(yè)，虛心向人民群眾學(xué)習(xí)，傾聽(tīng)群眾的呼聲和反映，知民所想、察民所慮、親民愛(ài)民、為民所急的群眾觀點(diǎn)逐漸淡化。不斷提高政治敏銳性和政治鑒別力。由于認(rèn)識(shí)上的不到位，導(dǎo)致自己對(duì)政治理論學(xué)習(xí)的自覺(jué)性不高，效果不明顯。 二、原因分析 講學(xué)習(xí)不夠，理論素質(zhì)不高是存 在上述問(wèn)題的根本原因。（ 2）平時(shí)只注重抓業(yè)務(wù)工作，缺少對(duì)下屬政治上的關(guān)心、生活上的幫助、工作上的指導(dǎo) 。 崗位職責(zé)沒(méi)有完全履行到位 主要表現(xiàn)在。（ 2）對(duì)新形勢(shì)下出現(xiàn)的腐敗現(xiàn)象識(shí)別能力還不高，有時(shí)竟把個(gè)別黨員領(lǐng) 導(dǎo)干部以權(quán)謀私、貪污腐化行為看成是有 “ 本事 ” 、 “ 瀟灑 ” 、 “ 氣派 ” 。（ 2）對(duì)于如何找準(zhǔn)自己分管工作與我縣經(jīng)濟(jì)建設(shè)的結(jié)合部和切入點(diǎn)，把本職工作融于發(fā)展遷西的經(jīng)濟(jì)建設(shè)之中，以 “ 三個(gè)有利于 ” 為評(píng)判標(biāo)準(zhǔn)，為企業(yè)基層多解決一些實(shí)際問(wèn)題，如何做到一般工作有保證，重點(diǎn)工作有所突破研究的不多，做得不夠。 工作方法老化 主要表現(xiàn)。習(xí)慣于在機(jī)關(guān)坐著辦公 。 工作作風(fēng)不夠扎實(shí) 主要表現(xiàn)。（ 2）有時(shí)對(duì)來(lái)訪的群眾缺乏耐心。 群眾觀點(diǎn)樹(shù)立不牢 主要表現(xiàn)在。 黨的宗旨意識(shí)不強(qiáng) 主要表現(xiàn)。（ 2）不能時(shí)時(shí)處處高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己、不能夠把自己所從事的每項(xiàng)工作都與建設(shè)有中國(guó)特色的社會(huì)主義的偉大事業(yè)、與實(shí)現(xiàn)共產(chǎn)主義的遠(yuǎn)大理想有機(jī)地統(tǒng)一起來(lái)，政治敏感性不強(qiáng)，政治鑒別力不高。對(duì)黨的理論知識(shí)掌握不系統(tǒng)，理解不深。工作作風(fēng)方面存在的問(wèn)題及整改措施 （三） 通過(guò)認(rèn)真學(xué)習(xí)江總書記的 “ 三個(gè)代表 ” 的重要思想，使自己對(duì) “ 三個(gè)代表 ” 的豐富內(nèi)涵、精神實(shí)質(zhì)有了比較深刻的理解，學(xué)教活動(dòng)對(duì)照 檢查階段已基本結(jié)束，在第二階段按照 “ 三個(gè)代表 ” 的要求，認(rèn)真反思了幾年來(lái)自己在黨性修養(yǎng)、宗旨觀念、群眾觀念、工作 第 8 頁(yè) 共 12 頁(yè) 作風(fēng)、工作方法、廉潔自律、履行崗位職責(zé)等方面的存在問(wèn)題，并深挖了思想根源，為下一步制定整改措施奠定了基礎(chǔ)。五是在生活作風(fēng)方面，實(shí)行八小時(shí)以外監(jiān)督舉報(bào)制度、黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制以及政務(wù)接待公布制度。三是在工作作風(fēng)方面，實(shí)行工作績(jī)效考核制度、工作首問(wèn)制度、考勤考核查崗制度、工作失誤責(zé)任追究制度 。一是思想作風(fēng)方面，實(shí)行思想?yún)R報(bào)制度、個(gè)人事項(xiàng)申報(bào)制度和領(lǐng)導(dǎo)干部行為監(jiān)督檢舉制度等 。 立足根本點(diǎn)，從制度規(guī)范上加快作風(fēng)轉(zhuǎn)變
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