6縣機(jī)構(gòu)編制執(zhí)行情況工作總結(jié)(參考版)
2024-09-22 23:30本頁面
【正文】 。四是進(jìn)一步健全各項工作制度，提高管理和服務(wù)水平。二是加強黨風(fēng)廉政建設(shè)，提 高黨風(fēng)廉政建設(shè)水平和實效。 繼續(xù)抓好自身建設(shè)。在全省實名制管理軟件數(shù)據(jù)錄入和初步運用的基礎(chǔ)上，抓好軟件的全面開發(fā)利用，并全面推行實名制管理工作。不斷探索研究機(jī)構(gòu)編制宏觀管理和總量控制的動態(tài)管理機(jī)制，不斷創(chuàng)新和完善管理手段，推動機(jī)構(gòu)編制管理工作創(chuàng)新，加大和強化機(jī)構(gòu)編制監(jiān)督檢查力度。主要是醫(yī)療衛(wèi)生體制和文化體制改革工作。按照省、市的統(tǒng)一部署和要求，在完善管理體制的基礎(chǔ)上，建立更加科學(xué)合理的管理和服務(wù)機(jī)制。按照上級的統(tǒng)一部署和要求，切實做好全縣事業(yè)單位分類改革工作。 請求 ⑴ 在機(jī)構(gòu)設(shè)立批準(zhǔn)方面，給予我縣傾斜支持； ⑵ 在財政撥款事業(yè)編制 總量控制 方面， 請求按照市內(nèi)規(guī)模相當(dāng)?shù)钠渌h的總量同等對待，允許根據(jù)工作需要適量補充增加我縣財政撥款事業(yè)編制數(shù)量。 ⑶ 專業(yè)技術(shù)人員面臨斷層問題。 ⑵ 部門干預(yù)影響改革。和市內(nèi)人口規(guī)模相當(dāng)?shù)目h相比，我縣的機(jī)構(gòu)數(shù)、行政和事業(yè)編制數(shù)均處于最低，特別是全額事業(yè)編制少了 800 名左右，目前除差額事業(yè)編制外，其余都處于超編狀態(tài)，一些經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展需要設(shè)立的機(jī)構(gòu)和編制基本無法用 撤一設(shè)一 和編制調(diào)整的方法解決，政策性安置（接收）人員和工作需要補充的專業(yè)技術(shù)人員也沒有編制保障。按懷辦發(fā)【 2024】 14 號文件規(guī)定，管理體制下放的事業(yè)站所，人、財
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