村干部述職評(píng)議制度(參考版)
2024-09-21 18:58本頁(yè)面
【正文】 。 第 9 頁(yè) 共 9 頁(yè) 鎮(zhèn)紀(jì) 委要求精心組織，周密部署，認(rèn)真做好活動(dòng)的籌劃、實(shí)施、協(xié)調(diào)和督查工作，嚴(yán)格把好述職述廉報(bào)告關(guān)、參會(huì)人數(shù)量關(guān)和參會(huì)人員資格審核關(guān)，切實(shí)防止走過(guò)場(chǎng)。開(kāi)展村干部述職述廉工作是新形勢(shì)下加強(qiáng)農(nóng)村基層民主政治建設(shè)者的有效方法，是加強(qiáng) 農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)、提高群眾民主監(jiān)督和參政議政的有效途徑，是進(jìn)一步密切黨群干群關(guān)系、加快農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展的有效手段，是推動(dòng)工作、切實(shí)解決群眾反映的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題的有效措施。 （ 5）述職述廉 報(bào)告、測(cè)評(píng)結(jié)果等材料歸入本人廉政檔案。根據(jù)測(cè)評(píng)結(jié)果，鎮(zhèn)黨委政府對(duì)述職述廉對(duì)象予以獎(jiǎng)勵(lì)或懲處。 （ 2）將述職述廉報(bào)告、測(cè)評(píng)結(jié)果、整改措施及處理結(jié)果在村務(wù)、黨務(wù)公開(kāi)欄中公開(kāi)。將測(cè)評(píng)結(jié)果進(jìn)行統(tǒng)計(jì)匯總，在大會(huì)上 第 8 頁(yè) 共 9 頁(yè) 當(dāng)場(chǎng)公布。廉潔自律情況方面分好、較好、一般、差四個(gè)檔次。向參會(huì)人員發(fā)放民主測(cè)評(píng)表，以無(wú)記名投票的方式，對(duì)述職述廉對(duì)象履行工作職責(zé)和廉潔自律情況認(rèn)真開(kāi)展民主評(píng)議，提出意見(jiàn)和建議。參加會(huì)議的人員根據(jù)述職述廉對(duì)象的報(bào)告內(nèi)容提出質(zhì)詢或發(fā)表意見(jiàn)，述職述廉對(duì)象應(yīng)按職責(zé)分工作出解答。述職述廉對(duì)象逐一進(jìn)行述職述廉，報(bào)告履行職責(zé)和個(gè)人廉潔自律情況。參會(huì)人數(shù)根據(jù)述職述廉對(duì)象所在行政村的總?cè)丝跀?shù)確定，最 少不得少于 40人。 （ 2）確定并通知參會(huì)人員 參加村干部述職述廉大會(huì)的人員原則上為。 四、述職述廉的方法和步驟 村干 部述職述廉工作由鎮(zhèn)黨委負(fù)責(zé)組織，鎮(zhèn)紀(jì)委具體實(shí)施，每年開(kāi)展一次，時(shí)間一般安排在每年的第四季度。 （ 14）是否有工作作風(fēng)粗暴，態(tài)度蠻橫，在村務(wù)管理中侵害群眾利益的情況 。 （ 12）是否有瞞報(bào)村級(jí)收入、脫離村財(cái)鄉(xiāng)管監(jiān)督的情況 。 （ 10）是否有以個(gè)人名義存儲(chǔ)公款 、借用公款逾期不還，挪用、侵占和截留扶貧、救災(zāi)救濟(jì)、新農(nóng)村建設(shè)等資金和物品的情況 。
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