公安部關(guān)于加強基層所隊正規(guī)化建設(shè)的意見(參考版)
2024-09-20 00:23本頁面
【正文】 。指導(dǎo)工作要從實際出發(fā)，講求實效。選拔配備縣級公安機關(guān)班子成員和各警種支隊主要負(fù)責(zé)人，必須具有 第 12 頁 共 12 頁 在基層所隊任職的經(jīng)歷。加強調(diào)查研究，積極探索新形勢下所隊正規(guī)化建設(shè)的特點和 規(guī)律，重視從政策制度上解決矛盾和問題。對問題較多的所隊進行重點幫助，實施分類指導(dǎo)?？h級公安機關(guān)和直接管理基層所隊的警種，要經(jīng)常深入所隊檢查督促、現(xiàn)場辦公、上門服務(wù)。 公安部和省級公安機關(guān)要及時研究解決所隊正規(guī)化建設(shè)的重大問題，不斷完善 法律法規(guī)和條例條令，培養(yǎng)、總結(jié)、推廣重大典型，搞好宏觀指導(dǎo)。 十、各級公安機關(guān)抓所隊正規(guī)化建設(shè)的責(zé)任和要求 要把所隊正規(guī)化建設(shè)工作置于黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)之下，堅持一把手親自抓、政工統(tǒng)籌規(guī)劃、部門具體指導(dǎo)的工作格局，并把所隊正規(guī)化建設(shè)的成效作為衡量各級領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部工作績效的 第 11 頁 共 12 頁 重要標(biāo)志。 把執(zhí)法質(zhì)量考評和所隊等級評定結(jié)果作為綜合考評的重要內(nèi)容，全面推行上級公安機關(guān)對下級公安機關(guān)的年度工作綜合考評制度。 公安部完善所隊等級評定標(biāo)準(zhǔn)，省級及其以下公安機關(guān)結(jié)合年度考核組織實施。所隊要定期開展對民警的平時考核。切實保障民警依法履行職責(zé)和民警的合法權(quán)益不受侵犯。 公安機關(guān)成立民警執(zhí)法權(quán)益保護委員會。所隊領(lǐng)導(dǎo)要掌握心理健康知識，會做民警心理疏導(dǎo)工作。 經(jīng)常進行衛(wèi)生健康常識教育，養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣，不酗酒、少抽煙、多鍛煉。落實國家規(guī)定的工時制度，保障民警享受休假；民警在法定工作日之外加班的，應(yīng)給予補休或超時補貼。把收集、積累、分析情報信息作為基礎(chǔ)工作的基本內(nèi)容，提高利用情報信息打擊、防范、控制違法犯罪的能力。 所隊要牢固樹立信息主導(dǎo)警務(wù)的理念。所隊要按照公安部規(guī)定統(tǒng)一外觀標(biāo)識和建筑外觀形象、統(tǒng)（更多精彩文章來自 “ 秘書不求人 ” ）一警用車輛 第 9 頁 共 12 頁 （船艇）外觀制式。保證基層所隊有汽車、有電話、有電腦。 公安部和省級公安機關(guān)組織研制適應(yīng)實戰(zhàn)需要的非致命性警械，及時裝備基層所隊；制定民警防護裝備規(guī)定，保證出警、出 勤民警裝備防彈頭盔、防刺背心、防彈背心。規(guī)范所隊經(jīng)費管理，嚴(yán)格經(jīng)費開支和報銷手續(xù)。嚴(yán)格執(zhí)行 “ 五條禁令 ” ，對違反者堅決予以查處。實行財務(wù)公開制度，每月向民警公開所隊財務(wù)狀況，數(shù)額較大的 財務(wù)支出應(yīng)事先征求民警意見。 推行重大刑事、治安案件倒查制度，縣級公安機關(guān)要按照不
環(huán)評公示相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1