6無欠薪項(xiàng)目部管理制度(參考版)
2024-09-19 23:21本頁面
【正文】 加強(qiáng)日常巡查和專項(xiàng)檢查工作。 第 4 頁 共 4 頁 五、預(yù)防措施 加強(qiáng)對農(nóng)民工工資發(fā)放的管理力度。工資計(jì)發(fā)到解除 3/4 勞動(dòng)關(guān)系之日。 用工單位因生產(chǎn)經(jīng)營困難暫時(shí)無法按期支付工資的，應(yīng)當(dāng)向農(nóng)民工說明情況，同時(shí)就工資支付時(shí)間與工會(huì)或農(nóng)民工代表協(xié)商一致，可以延期支付工資，但最長不得超過 30 日。 用工單位支付農(nóng)民工工資應(yīng)當(dāng)編制工資發(fā)放表，載明支付單位、支付時(shí)間、支付對象的姓名、支付的明細(xì)項(xiàng)目和金額、扣除的項(xiàng)目和金額等事項(xiàng)，辦理工資支付的簽收手續(xù)，并將工資支付記錄保存兩年以上。 四、過程管控 要求農(nóng)民工工資必須統(tǒng)一由項(xiàng)
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