供電局職工隊(duì)伍管理匯報(參考版)
2024-09-19 23:09本頁面
【正文】 工會組織履行職責(zé)，多措并舉，以加強(qiáng)工會各項(xiàng)工作為出發(fā)點(diǎn)，以全方位提升職工隊(duì)伍素質(zhì)為目標(biāo)，形成了以技術(shù)培訓(xùn) 勞動競賽 技術(shù)創(chuàng)新 技能比武為主線的職工技能素質(zhì)提升活動模式，調(diào)動 了廣大職工的參與熱情，在推動企業(yè)發(fā)展、提升隊(duì)伍素質(zhì)中發(fā)揮了重要作用，做出了應(yīng)有貢獻(xiàn)。 以加大工會工作宣傳力度為載體，加強(qiáng)工會信息交流和宣傳，提高信息質(zhì)量。對開展的活動，做到有策劃方案，每周召開主任工作、每月召開辦公室工作例會。 以加強(qiáng)女工工作為載體，不斷深化 ? 巾幗文明崗 ? 、 ? 巾幗文明標(biāo)兵 ? 、 ? 五型 ? 和諧家庭創(chuàng)建和讀書活動，以深入實(shí)施女職工 ? 素質(zhì)提升工程 ? 和 ? 建功立業(yè)工程 ? 為出發(fā)點(diǎn)，開展女職工計(jì)算機(jī)崗位練兵、讀書活動， ? 和諧親子關(guān)系 ? 、 ? 構(gòu)建和諧心靈 ? 、法律知識講座，巾幗標(biāo)兵事跡交流座談會， ? 和諧家庭 ?故事會，與寧煤集團(tuán)、自治區(qū)儲備管理局交流學(xué)習(xí)女工工作經(jīng)驗(yàn)，簽訂 ? 安全生產(chǎn)無違章、供電服務(wù)無事故 ? 承諾書等活動，提升女職工綜合素質(zhì)。通過職工代表培訓(xùn)、述職，局長聯(lián)絡(luò)員培訓(xùn)、座談，職工代表、局長聯(lián)絡(luò)員調(diào)研、巡視檢查，勞動保護(hù)監(jiān)督員培訓(xùn)等活動，提升職工代表參與民主管理的能力和水平。在寧夏電力公司度財務(wù)調(diào)考中，我局榮獲團(tuán)體第一名，
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