7政府干部作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)意見(參考版)
2024-09-19 19:36本頁面
【正文】 紀(jì)檢監(jiān) 察機(jī)關(guān)和組織部門在 “ 干部作風(fēng)建設(shè)年 ” 活動(dòng)中肩負(fù)著重要職責(zé)，不僅要帶頭以高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，還要積極主動(dòng)協(xié)助區(qū)委抓好 “ 干部作風(fēng)建設(shè)年 ” 活動(dòng)各項(xiàng)工作，在活動(dòng)中不斷提高政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)和執(zhí)政執(zhí)紀(jì)能力，不斷提高做好紀(jì)律檢查工作和組織工作的本領(lǐng)和水平。要嚴(yán)格執(zhí)行黨 第 9 頁 共 9 頁 內(nèi)監(jiān)督的各項(xiàng)制度，執(zhí)行好黨員領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)€人重大事項(xiàng)、述職述廉、民主評(píng)議、誡勉談話、民主生活會(huì)等黨內(nèi)監(jiān)督制度。 四、組織領(lǐng)導(dǎo) 各級(jí)黨委（黨組）在干部作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)中，擔(dān)負(fù)著主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，要把此項(xiàng)活動(dòng)作為黨的建設(shè)的重點(diǎn)工作來抓，制定具體工作方案，按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的要求，分解落實(shí)責(zé)任，及時(shí)發(fā)現(xiàn) 和解決干部在作風(fēng)方面的苗頭性、傾向性問題。 建立長效機(jī)制。在全區(qū)開展?fàn)巹?chuàng)學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、服務(wù)型、誠信型、廉潔型 “ 五型 ” 機(jī)關(guān)和學(xué)習(xí)好、服務(wù)好、績效好、形象好 “ 四好 ” 干部活動(dòng)。對(duì)應(yīng)當(dāng)解決而沒有解決的問題，要繼續(xù)集中力量切實(shí)解決；對(duì)暫時(shí)解決不了的問題，要向群眾作出說明；對(duì)整改效果不好、多數(shù)群眾不滿意的，要重新進(jìn)行整改。 開展 “ 回頭看 ” 活動(dòng)。重點(diǎn)抓好以下工作： 總結(jié)。 第四階段：全面總結(jié)（ 1112 月）。認(rèn)真落實(shí)《 XX 縣區(qū)加強(qiáng)對(duì)黨政 “ 一把手 ” 監(jiān)督實(shí)施辦法》，認(rèn)真執(zhí)行黨員領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)€人重大事項(xiàng)、述職述廉、民主評(píng)議、誡勉談話、民主生活會(huì)等黨內(nèi)監(jiān)督制度。嚴(yán)格遵守領(lǐng)導(dǎo)干部 第 7 頁 共 9 頁 廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定，加大平時(shí)督查力度，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部違反規(guī)定的行為從嚴(yán)從重處理。凡屬重大問題都要按照集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個(gè)別醞釀、會(huì)議決定的原則，由集體討論作出決定，不得以傳閱會(huì)簽或個(gè)別征求意見等形式代替集體議事和會(huì)議表決。 牢固樹立和大力弘揚(yáng)發(fā)揚(yáng)民主、團(tuán)結(jié)共事的作風(fēng) 認(rèn)真貫徹民主集中制。決不能借口單位的特殊性而有令不行、有禁不止，甚至搞上有政策、下有對(duì)策。 （ 3）上級(jí)機(jī)關(guān)不得向下級(jí)機(jī)關(guān)，黨政機(jī)關(guān)不得向企事業(yè)單位以各種方式轉(zhuǎn)移費(fèi)用負(fù)擔(dān)。 （ 2）規(guī)范接待行為。各考核單位要加強(qiáng)平時(shí)工作的指導(dǎo)和督查，防止年終的突 擊檢查以及考核內(nèi)容上的形式主義。 （ 4）嚴(yán)格控制各類達(dá)標(biāo)考核
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