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正文內(nèi)容

5篇一:某年公司辦公室主任述職報(bào)告(參考版)

2024-09-12 02:16本頁面
  

【正文】 四是加強(qiáng)營業(yè)場所的安全管理, 。二是加強(qiáng)重要害部位的技防措施,全市主營業(yè)廳均實(shí)現(xiàn)了與110報(bào)警聯(lián)網(wǎng),并安裝了無線遙控恐嚇報(bào)警設(shè)備。公司保密工作做到了 不失密、不泄密。今年 4 月份綜合辦成立了記者站,并出臺(tái)了《記者站通訊員管理(考核)辦法》,采取按季度考核的方式,每季度通報(bào)通訊員的上稿數(shù)量和質(zhì)量,對(duì)被采用的信息進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì),發(fā)放稿酬,以調(diào)動(dòng)通訊員撰稿的積極性。狠抓了綜合大樓的辦公環(huán)境及室內(nèi)衛(wèi)生,辦公樓衛(wèi)生實(shí)行了分片包干,衛(wèi)生員實(shí)行定期輪換制度,對(duì)門衛(wèi)、衛(wèi)生間、院內(nèi)等重點(diǎn)部位進(jìn)行了死看死守,并定期進(jìn)行監(jiān)督檢查。 改善公司服務(wù)工作環(huán)境。定期巡視水、電、熱等設(shè)施,對(duì)出現(xiàn)的問題都能做到及時(shí)、快速處理。 強(qiáng)化后勤服務(wù)工作。將 2024 年 的檔案進(jìn)行了整理歸檔。 全面整理各種檔案、資料,保證文件傳閱的及時(shí)、到位。為保證公司各項(xiàng)工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn),根據(jù)集團(tuán)公司和省公司工作會(huì)議精神組織草擬了《 2024 年行政工作報(bào)告》,籌備召開了 2024年工作會(huì)議。 完成公司 領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。負(fù)責(zé)公司的車輛管理、 第 23 頁 共 24 頁 安全保衛(wèi)和安全生產(chǎn)工作。 負(fù)責(zé)文字核稿及各類文件、文書處理、信息管理和公司的保密工作。 負(fù)責(zé)各部門的溝通、協(xié)調(diào)工作,承辦上級(jí)部門交辦的各事項(xiàng) 。 2024 酒店辦公室主任述職報(bào)告范例 2024 綜合辦公室主任述職報(bào)告 行政辦公室主任個(gè)人述職報(bào)告 2024 負(fù)責(zé)組織起草綜合性的工作報(bào)告、總結(jié)、會(huì)議紀(jì)要、決議、規(guī)章制度等文件。公交緊密合作,按照分廠的時(shí)間調(diào)整,隨時(shí)調(diào)整發(fā)車時(shí)間,由于乘車員工的逐漸增加,我多次到現(xiàn)場協(xié)調(diào),全年基本保證了員工的正常通勤。amp。 七是通勤車管理,一年來,與 amp。今后要多學(xué)習(xí)、多探討、借鑒先進(jìn)辦法,把食堂工作辦好。但效果不好,沒有解決根本問題。目前,為了加強(qiáng)管理,為各分廠騰出了部分更衣間,單身宿舍衛(wèi)生管理比 x 年年初大有改觀。 五是單身宿舍的管理,單身宿舍的居住人員大多數(shù)為招來的新員工,自理能力較差。保障了 XX 縣區(qū)的供水。這也充分體現(xiàn)了公司領(lǐng)導(dǎo)處處對(duì)職工的關(guān)懷。關(guān)鍵是監(jiān)督控制藥品的采購來源及就診規(guī)定。 三是 XX 縣區(qū)衛(wèi)生保健站管理工作,據(jù)統(tǒng)計(jì),全年接診(包括輸液、抓藥、小病治療、小傷包 第 21 頁 共 24 頁 扎等)共計(jì) 1100 余人次。目前, XX 縣區(qū)鍋爐使用有 4 年多了,經(jīng)常修修補(bǔ)補(bǔ),已老化。目前, XX 縣區(qū)大門東的花木已基本移走,做好了擴(kuò)建車棚場地的準(zhǔn)備。為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)好,為各部門服務(wù)好,為職工生活服務(wù)好,排憂解難,提供方便。 x 年小車班無發(fā)生一般以上交通事故。在燃料管理中,嚴(yán)格執(zhí)行油卡加油管理制度,審核油耗,嚴(yán)格把關(guān) 。我們嚴(yán)格按照《車輛管理辦法》,強(qiáng)化了車輛管理,與司機(jī)簽訂了全年安全行車目標(biāo)責(zé)任書。配合高新科技的申報(bào),辦理了大量的文件查閱、文件填補(bǔ)、資質(zhì)取證、資料準(zhǔn)備等工作。嚴(yán)格控制公章印鑒的管理使用及公章的移動(dòng)使用 。 第 認(rèn)真抓好文檔管理工作,充分把握政策性和思想性及時(shí)督促辦理各種文件的收發(fā)、登記、呈閱、催辦及立卷、歸檔 。 第 理順工作關(guān)系,堅(jiān)持原則,嚴(yán)格工作程序、嚴(yán)格工作質(zhì)量、嚴(yán)格工作紀(jì)律。 特別是在勞務(wù)派 遣工作、勞動(dòng)爭議案件處理、職工文化活動(dòng)、周邊關(guān)系協(xié)調(diào)等方面以及公司有關(guān)文件、各類稿件的撰寫起草都能較好的完成任務(wù)。 現(xiàn)將一年來的主要工作情況述職如下,不當(dāng)之處,請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們指正: 一、協(xié)調(diào)服務(wù)工作 第 19 頁 共 24 頁 作為綜合辦的負(fù)責(zé)人,自己清醒地認(rèn)識(shí)到,綜合辦是總經(jīng)理直接領(lǐng)導(dǎo)下的綜合管理機(jī)構(gòu),是承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系各方的樞紐,時(shí)刻推動(dòng)各項(xiàng)工作朝著既定目標(biāo)前進(jìn)的中心。為公司方針目標(biāo)和任務(wù)完成,承上啟下、溝通協(xié)調(diào) 。主持綜合辦的全面工作 。正在積極向著團(tuán)結(jié)、務(wù)實(shí)、高效的奮斗目標(biāo)穩(wěn)步邁進(jìn)。 一年來,深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,構(gòu)建和諧。 2024 綜合辦公室主任述職報(bào)告【 2】 在過去的一年里,在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和支持下,在各分廠各部門及各位同事的積極配合幫助下,我和綜合辦的全體同事一起,立足于本職崗位,認(rèn)真履行職責(zé),扎實(shí)工作。服從大局,團(tuán)結(jié)同志,做到襟懷坦白,大事講原則,小事講風(fēng)格,想別人所想, 第 18 頁 共 24 頁 急別人所急。在接待上門辦事的企業(yè)人員時(shí),應(yīng)舉止文明、待人熱情、講究禮貌,不允許和來訪人發(fā)生爭執(zhí) 或爭吵。 努力提高工作效率。 自覺做到廉潔自律。 四、工作紀(jì)律上 。加強(qiáng)機(jī)關(guān)安全管理,消除安全隱患。加強(qiáng)車輛調(diào)度,保障招商引資客人及各類活動(dòng)的用車需要 。同時(shí),根據(jù)局黨組、黨總支和紀(jì)檢領(lǐng)導(dǎo)小組的部置,積極配合參與有關(guān)黨建、紀(jì)檢工作。 三、后勤保障上:協(xié)調(diào)發(fā)展,統(tǒng)籌推進(jìn), 第 17 頁 共 24 頁 加強(qiáng)綜合協(xié)調(diào)工作。辦公室積極做好人員招聘、勞動(dòng)合同的簽訂、解除和養(yǎng)老保險(xiǎn)辦理等人事服務(wù)工作。 加強(qiáng)人事管理。 提高辦文質(zhì)量。middot。 2024 年,我局重大活動(dòng)較多。通過這種形象的塑造,在辦公室內(nèi)部形成了一種人人都互相學(xué)習(xí)、關(guān)心,形成了一種健康向上、寬松和諧的工作環(huán)境。 第 16 頁 共 24 頁 強(qiáng)化形象意識(shí),我們要用一流的工作態(tài)度和工作作風(fēng)、塑造辦公室的形象,維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)權(quán)威,贏得群眾信賴。工作中任何一個(gè)環(huán)節(jié)出現(xiàn)失誤,都可能給辦公室乃至外經(jīng)貿(mào)局的工作造成被動(dòng)。辦公室是總攬全局、協(xié)調(diào)各方的綜合辦事機(jī)構(gòu),有著十分特殊的地位和作用。我要求每位同志都必須以高度負(fù)責(zé)的精神對(duì)待每一項(xiàng)工作。為此,我們出臺(tái)并完善了接待用餐、車輛管理、禮品領(lǐng)取、信息考核等一系列制度,通過各項(xiàng)規(guī)章制度的制定,不斷強(qiáng)化每個(gè)工作人員的規(guī)范意識(shí),使每位同志工作有序、行為規(guī)范。把各項(xiàng)工作、各個(gè)環(huán)節(jié),用科學(xué)、合理的機(jī)制和制度加以規(guī)范,并以制度保證全體工作人員都能嚴(yán)格、自覺地按照規(guī)范開展工作。根據(jù)組織部門開展公述民評(píng)活動(dòng)的要求,以及局黨組的決定,現(xiàn)將我這一年多的主要工作報(bào)告如下,請(qǐng)予 評(píng)議。在今后的工作中,我將注意發(fā)揮好五個(gè)作用: 篇三: 2024 綜 合辦公室主任述職報(bào)告 述職報(bào)告應(yīng)該體現(xiàn)對(duì)下一步的工作設(shè)想與規(guī)劃。部分規(guī)章制度流于形式,缺乏檢查落實(shí)。 二、工作方法簡單,對(duì)科室人員生活關(guān)心不夠??剖页蓡T關(guān)系融洽,相互配合,支持,團(tuán)結(jié)協(xié)作,圓滿完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。在所參與的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中,牢筑道
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