5區(qū)黨工委書(shū)記抓黨建工作述職報(bào)告(參考版)
2024-09-11 19:48本頁(yè)面
【正文】 。我們將針對(duì) xx 二人違紀(jì)違法案件，加強(qiáng)反面典型案例的宣傳警示教育，組織黨員干部開(kāi)展深入討論和反思，深刻吸取教訓(xùn)，引以為戒。通過(guò)黨建帶工建群建，重點(diǎn)提升規(guī)模以上和限額以上非公企業(yè)黨建工作水平，形成示范帶動(dòng)效應(yīng)，提升區(qū)綜合競(jìng)爭(zhēng)軟實(shí)力。加大非公企業(yè)黨組織覆蓋面，對(duì)未單獨(dú)建立黨組織的企業(yè)逐個(gè)摸排，通過(guò)下達(dá)目標(biāo)任務(wù)、加強(qiáng)考核等措施加大 單建力度，確保單建率達(dá)到 30%以上。實(shí) 第 6 頁(yè) 共 6 頁(yè) 施高區(qū)人才優(yōu)先發(fā)展戰(zhàn)略，創(chuàng)建一批高層次人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基地、大學(xué)生和科技人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)園，推進(jìn)人才對(duì)接平臺(tái)建設(shè)，實(shí)施人才專(zhuān)項(xiàng)政策，建立優(yōu)秀人才獎(jiǎng)勵(lì)制度。研究制定領(lǐng)導(dǎo)班子和干部人才隊(duì)伍建設(shè)規(guī)劃，推進(jìn)黨政領(lǐng)導(dǎo)人才、經(jīng)營(yíng)管理人才、專(zhuān) 業(yè)技能人才、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才等 4 支人才隊(duì)伍建設(shè)，選派年輕干部到區(qū)內(nèi)企業(yè)掛職學(xué)習(xí)、企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理者到機(jī)關(guān)部門(mén)掛職兼職。建立健全干部作風(fēng)建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制，嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，堅(jiān)持黨員黨性定期分析制度，每年召開(kāi) 1 次科級(jí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部專(zhuān)題民主生活會(huì)，查找解決突出問(wèn)題，認(rèn)真開(kāi)展批評(píng)和自我批評(píng)。各級(jí)黨委（黨組）中心組集中學(xué)習(xí)全年不少于 12 次，專(zhuān)題討論不少于 4 次。對(duì)重點(diǎn)黨建工作親自抓落實(shí)，對(duì)黨建責(zé)任不落實(shí)、黨建工作任務(wù)推進(jìn)不力的黨組織 書(shū)記從嚴(yán)問(wèn)責(zé)，形成抓黨建工作的整體合力。切實(shí)履行黨建工作第一責(zé)任人職責(zé)，督促區(qū)黨工委委員落實(shí)黨建一崗雙責(zé)，堅(jiān)持定期召開(kāi)黨建領(lǐng)導(dǎo)小組工作會(huì)議，研究解決黨建難題。人違紀(jì)違法案件給區(qū)帶來(lái)不可估量的負(fù)面影響，嚴(yán)重破壞了區(qū)的政治生態(tài)環(huán)境，近年來(lái)經(jīng)濟(jì)發(fā)展緩慢，罕有 高新技術(shù)大項(xiàng)目落地，這些都反映出我區(qū)過(guò)去相當(dāng)長(zhǎng)一段時(shí)間忽視黨建工
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