5十強(qiáng)支行推薦事跡報(bào)告(參考版)
2024-09-07 00:39本頁(yè)面
【正文】 20XX 年我們會(huì)以滿腔的熱情和積極的心態(tài)，迎難而上，努力拼搏，再接再厲，再創(chuàng)輝煌。堅(jiān)持每日晨會(huì)制度，使員工牢固樹立了安全就是效益的思想，增強(qiáng)了員工的法制意識(shí)、風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)及責(zé)任意識(shí)，形成了以機(jī)制強(qiáng)化內(nèi)控，以制度嚴(yán)格管理的內(nèi)部管理模式，保證了全年安全保衛(wèi)無(wú)事故。針對(duì)審計(jì)及區(qū)行檢查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，支行高度重視，研究整改措施，并組織全體員工深入學(xué)習(xí)合規(guī)及內(nèi)控知識(shí)，要求全體員工都要從觀念上充 分認(rèn)識(shí)內(nèi)控對(duì)業(yè)務(wù)發(fā)展的重要意義，工作中從每一個(gè)操作環(huán)節(jié)入手，把內(nèi)部控制貫串于工作的全過(guò)程，并以此為戒，舉一反三，杜絕類似問(wèn)題的再度發(fā)生；同時(shí)，按照權(quán)責(zé)相一致的原則，對(duì)相關(guān)責(zé)任人分別處以罰款及相應(yīng)積分的處罰。盡最大努力滿足客戶需求，
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