【正文】 我講話完了，謝謝大家 ! 最新安全生產(chǎn)企業(yè)代表講話稿 5 篇相關(guān)： ?！督煌ò踩ā芬延谌ツ?5 月 1 日正式實(shí)施，各班組要 組織員工認(rèn)真學(xué)習(xí)，提高員工交通安全意識(shí)，做到懂法、守法。要做到有效控制事故，便要求我們做到事前不放過(guò)，在出現(xiàn)事故隱患、苗頭時(shí)，要加大批評(píng)教育和改進(jìn)力度，否則難以杜絕違章事故發(fā)生。歷來(lái)血的教訓(xùn)都說(shuō)明，事故背后往往潛在較多的違章行為，違章違紀(jì)是造成事故的直接原因，往往出大問(wèn)題就是由小問(wèn)題引起。 認(rèn)真吸取事故教訓(xùn)，強(qiáng)化安全管理，杜絕違章行為。同時(shí)要加強(qiáng)對(duì)生產(chǎn)一線的安全檢查和指導(dǎo)工作，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)糾正，杜絕安全隱患發(fā)生。抓好班組建設(shè)，關(guān)鍵是領(lǐng)導(dǎo)，所以各部門(mén)負(fù)責(zé)人要切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，改進(jìn)作風(fēng)，按照 “ 嚴(yán)、細(xì)、實(shí) ” 的要求抓好安全工作。只有責(zé)任到位，工作才能到位，因而對(duì)安全責(zé)任制落實(shí)得好的給予表?yè)P(yáng)、獎(jiǎng)勵(lì)，落實(shí)不到位的必須給予批評(píng)、處罰，確保安全管理工作具體到人、落到實(shí)處。 繼續(xù)貫徹落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，做到分工明確，責(zé)任清晰，獎(jiǎng)罰分明。 要進(jìn)一步提高執(zhí)行力，杜絕安全工作 “ 層層衰減現(xiàn)象。下面，我講幾點(diǎn)意見(jiàn)： 要牢固樹(shù)立 “ 安全工作是重中之重 ” 的工作理念，在任何情況下都要堅(jiān)持 “ 安全第一、預(yù)防為主 ”的方針不動(dòng)搖，我們要對(duì)集體和人民生命財(cái)產(chǎn)負(fù)責(zé)的態(tài)度，高度認(rèn)識(shí)安全生產(chǎn)重要性，要清醒認(rèn)識(shí)到安全生產(chǎn)是企業(yè)求生存、求發(fā)展的基礎(chǔ)，安全工作搞不好什么也談不上好的理念，加強(qiáng) “ 兩票三制 ” 管理，嚴(yán)禁無(wú)票作業(yè)，堅(jiān)決與 “ 違章、麻痹、不負(fù)責(zé)任 ” 三大安全敵人作斗爭(zhēng)。 臨時(shí)工地和邊遠(yuǎn)地區(qū)種養(yǎng)場(chǎng)，線路亂拉亂接非常嚴(yán)重，用小于 62 電線進(jìn)行架空連接，和對(duì)地不夠距離、用竹、木桿代替水泥桿進(jìn)行架設(shè)十分普遍，嚴(yán)重危及人身電網(wǎng)安全。 電力負(fù)荷增長(zhǎng)迅猛，電力供應(yīng)能力和用電需求矛盾突出。在今年 4— 5 月，公司開(kāi)展線行下違章建筑整治期間，共處理違章建筑有 40 宗，情況十分嚴(yán)重，存在極大安全隱患。這說(shuō)明我們的設(shè)備管理者工作未真正到位，也缺乏一套長(zhǎng)效的防范機(jī)制。今年 1— 6 月份共發(fā)生電力設(shè)施被盜案件 121 宗，平均每月 20 宗，被盜電力線長(zhǎng)度 11802 米，折合損失 萬(wàn)。操作人員嚴(yán)重違反了《安 規(guī)》關(guān)于 “ 嚴(yán)禁帶負(fù)荷拉刀閘 ” 的規(guī)定，事件暴露了工作人員對(duì)規(guī)程認(rèn)識(shí)不夠和安全意識(shí)淡薄的現(xiàn)狀。 人為責(zé)任事故仍然存在，人的不安全行為得不到有效控制。所以，我們必須清醒地認(rèn)識(shí)到，目前公司安全生產(chǎn)還有很多需要改進(jìn)的地方和存在不少問(wèn)題和隱患，主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面： 交通安全意識(shí)仍有待提高。人員存在麻痹思想、安全意識(shí)淡薄，不能說(shuō)是安全生產(chǎn) 。 但，是否沒(méi)有出人身事故、沒(méi)發(fā)生重大設(shè)備損壞事故、沒(méi)發(fā)生重大電網(wǎng)事故，就是安全生產(chǎn)呢 ?我個(gè)人認(rèn)為，隱患不除，不能說(shuō)是安全生產(chǎn) 。公司為了防止雷擊對(duì)絕緣線路供電造成影響，準(zhǔn)備安排在一定距離內(nèi)進(jìn)行加裝避雷器安裝工程。每月對(duì)各 F 進(jìn)行一次紅外線測(cè)溫 。另外公司加強(qiáng)對(duì)線路設(shè)備的運(yùn)行管理，完成了全鎮(zhèn)桿塔的警示色編號(hào)工作 。公司通過(guò)強(qiáng)化監(jiān)督，加大反違章力度，保證了施工現(xiàn)場(chǎng)的人身安全 。公司通過(guò)開(kāi)展線行下違章建筑 專(zhuān)項(xiàng)整治工作，有效掃除了危及電網(wǎng)運(yùn)行的 “ 定時(shí)炸彈 ” ，還線路一個(gè)綠色通道 。公司通過(guò)與員工層層簽定安全生產(chǎn)，實(shí)現(xiàn)了安全生產(chǎn)目標(biāo)的三級(jí)控制 。我在這里還要特別多謝生產(chǎn)一線的同志，你們辛苦了，公司感謝你們。 最新 安全生產(chǎn)企業(yè)代表講話稿 5 同志們： 今天，我們?cè)诎偻谐闀r(shí)間在這里召開(kāi)安全生產(chǎn)大會(huì)，目的是回顧公司今年上半年安全生產(chǎn)工作情況和如何落實(shí)下半年安全生產(chǎn)工作，讓大家充分認(rèn)識(shí)公司當(dāng)前安全生產(chǎn)形勢(shì)，克服麻痹思想，做到警鐘長(zhǎng)鳴、常抓不懈，扎扎實(shí)實(shí)地做好今年的安全生產(chǎn)工作。 安全生產(chǎn)責(zé)任重大，馬虎不得。 三是建立完善待遇和考核激勵(lì)辦法。讓新進(jìn)員工從基礎(chǔ)起步、從第一時(shí)間 抓起，嚴(yán)格遵守作業(yè)規(guī)定，提高操作技能，熟悉操作流程，形成良好的安全意識(shí)和行為 。配齊安全崗位相關(guān)人員，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，夯實(shí)隊(duì)伍基礎(chǔ)。因此，要不斷充實(shí)安全管理隊(duì)伍、抓好全員安全教育，做到人員適任，讓各單位的安全參與者具有應(yīng)對(duì)安全生產(chǎn)要求的能力。 從最近調(diào)查情況看，集團(tuán)安全從業(yè)人員并不都具備安全崗位工作資質(zhì)，很多單位的安管人員尤其是管理層，即沒(méi)有經(jīng)過(guò)上崗培訓(xùn)，也沒(méi)有取得 相關(guān)資格證書(shū)，對(duì)于一些專(zhuān)業(yè)性較強(qiáng)的特殊行業(yè)，從業(yè)人員即使有安全管理方面的基本知識(shí)，但不具備特定行業(yè)的專(zhuān)業(yè)技能，比如我們從事危化品倉(cāng)儲(chǔ)運(yùn)輸?shù)钠髽I(yè)，安全管理隊(duì)伍中缺少化工領(lǐng)域的安全專(zhuān)家就是一個(gè)大問(wèn)題。 四、抓隊(duì)伍，人員要適任 人的行為直接決定著安全管理工作的好壞?？萍甲鳛榈谝簧a(chǎn)力，已經(jīng)滲透到生產(chǎn)生活的各個(gè)環(huán)節(jié)，安全生產(chǎn)工作也要加強(qiáng)科技力度，通過(guò)科技手段促使安全生產(chǎn)工作方式的轉(zhuǎn)變，促使安全生產(chǎn)從人盯人的原始狀態(tài)向人技結(jié)合、技術(shù)防范轉(zhuǎn)變。 在安全生產(chǎn)中要不吝嗇投入，對(duì)于不合時(shí)宜、技術(shù)落后或者存在隱患的設(shè)備設(shè)施，要堅(jiān)決淘汰、更新升級(jí)，決不能有僥幸心理帶病上崗，等出了事故才后悔莫及。 安全生產(chǎn)的目的就是保障人的生命安全和人身健康。 安全的投入和產(chǎn)出是無(wú)法用價(jià)格來(lái)量化的。 二要加大安全生產(chǎn)投入。其實(shí)，設(shè)備適崗不僅指設(shè)備的安全性能，還包括對(duì)生產(chǎn)的符合性要求，如果設(shè)備與生產(chǎn)發(fā)生錯(cuò)配，或者不能滿(mǎn)足生產(chǎn)的基本要求，也是要出大事的。要把 握設(shè)備隱患的動(dòng)態(tài)性和復(fù)雜性，著眼于細(xì)節(jié)，用 “ 顯微鏡 ” 查找風(fēng)險(xiǎn)，用 “ 放大鏡 ” 對(duì)待問(wèn)題，提高超前預(yù)防能力。對(duì)待安全隱患要抓早抓小，有病就醫(yī)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理。 因此，做好安全生產(chǎn)工作，必須加強(qiáng)設(shè)備的檢查，加大硬件的投入力度，確保設(shè)備適崗，這是本質(zhì)安全的基本要求。抓好安全生產(chǎn)只談管理而不進(jìn)行設(shè)備、技術(shù)等硬件的投入是治標(biāo)不治本。 各單位要在制度建設(shè)上下大氣力，堅(jiān)決消除制度盲區(qū)、盲點(diǎn)。 我們強(qiáng)調(diào)制度要適用，一方面要有符合國(guó)家規(guī)定和符合安全管理需要的約束性制度，另一方面也要有一套針對(duì)本行業(yè)生產(chǎn)特性和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)以及具體崗位的作業(yè)流程規(guī)范，讓一線各崗位人員在作業(yè)過(guò)程中都有詳細(xì)的作業(yè)指引。沒(méi)有配套的作業(yè)守則，制度就會(huì)成為 “ 無(wú)源之水 ” 。各單位要與時(shí)俱進(jìn)，結(jié)合新安全法和新時(shí)期對(duì)安全生產(chǎn)的新要求，對(duì)現(xiàn)行安全生產(chǎn)管理制度進(jìn)行梳理和檢討，并根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展的實(shí)際情況，細(xì)化各級(jí)安全責(zé)任，使各單位的安全生產(chǎn)制度與國(guó)家的制度緊密銜接，避免出現(xiàn)制度真空或者與國(guó)家制度不相適應(yīng)的情況，以便確保 制度成為指導(dǎo)和約束我們安全生產(chǎn)工作的重要法典。 一要不斷建立健全制度。 二、抓規(guī)矩，制度要適用 保障安全生產(chǎn)是要靠一本本、一條條的規(guī)章制度來(lái)約束，規(guī)章是否適用是實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)的重要前提。在安全問(wèn)題面前沒(méi)有情面可講，要用鐵的制度、鐵的手段、鐵的心腸來(lái)管理，對(duì)于那些違章違紀(jì)，敢越 “ 雷池 ” 的人一定要按規(guī)處罰，該撤換的撤換，不能讓習(xí)慣性的違章成為不良的安全文化。同時(shí)要加強(qiáng)宣傳力度，讓各級(jí)各類(lèi)人員都領(lǐng)會(huì)安全責(zé)任的深刻內(nèi)涵，做到責(zé)任入腦入心，責(zé)任“ 松一松 ” ，隱患就會(huì) “ 長(zhǎng)一長(zhǎng) ” ，事故 就可能在眼前 “ 晃一晃 ” ，要形成壓力傳導(dǎo)機(jī)制，強(qiáng)化高壓態(tài)勢(shì)，做到一刻不能斷、時(shí)時(shí)繃緊弦。不管經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)多突出，只要安全生產(chǎn)出問(wèn)題，就是失職，就要受到追