赴外地考察學(xué)習(xí)心得體會(huì)總結(jié)(參考版)
2024-09-02 15:12本頁面
【正文】 赴考察學(xué)習(xí)心得體會(huì) 。這次學(xué)習(xí)考察時(shí)間短，內(nèi)容多，感受深，收獲大。通過實(shí)地參觀， 使我增長(zhǎng)了見識(shí)，開闊了思路。 實(shí)地參觀，增長(zhǎng)了見識(shí) 在南京、鎮(zhèn)江、常州、無錫、蘇州等地我們參觀 了許多旅游景點(diǎn)和企業(yè)、給我感觸最多的就是每個(gè)參觀點(diǎn)都是以文化為支撐的，充滿了濃厚的文化底蘊(yùn)，不僅讓開闊了眼界，更使我學(xué)到了很到的歷史文化知識(shí)。內(nèi)容既新穎易懂，又符合我們宣傳思想文化工作的實(shí)際，為我在今后的工作中能夠更好的完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作指明了方向。 學(xué)習(xí)理論，增長(zhǎng)了知識(shí) 在江蘇南京農(nóng)業(yè)大學(xué)學(xué)習(xí)期間，主要學(xué)習(xí)了：建設(shè)核心價(jià)值落實(shí)科學(xué)發(fā)展、人際溝通技巧與媒體應(yīng)對(duì)、依法行政依法管理、領(lǐng)導(dǎo)干部心理健康與調(diào)適、國防知識(shí)講座等五個(gè)方面的內(nèi)容。 赴外地考察學(xué)習(xí)心得體會(huì)總結(jié)篇 3 20xx 年 x 月 x 日至 4 月 x 日，我有幸參加了州委組織部組織的紀(jì)組宣干部赴江蘇培訓(xùn)班，并分別到南京、鎮(zhèn)江、常州、無錫、蘇州等地進(jìn)行了參觀學(xué)習(xí)考察。經(jīng)過這次 **學(xué)習(xí)考察，使我個(gè)人的思想認(rèn)識(shí)經(jīng)歷了一次全面洗禮，對(duì)工作中存在的許多問題有了一個(gè)全新的認(rèn)識(shí)，困繞心中許久的一些觀點(diǎn)也都有了一個(gè)明確的答案。建整扶貧等實(shí)事。楠竹豐產(chǎn)示范項(xiàng)目 。政務(wù)中心建設(shè) 。多渠道多形式激發(fā)干部職工的創(chuàng)業(yè)熱情，為 **事業(yè)的發(fā)展廣泛培養(yǎng)優(yōu)質(zhì)高效的人力資源，開創(chuàng) **發(fā)展的嶄新局面。重點(diǎn)是抓好廉政建設(shè)和人事制度改革，要廣泛深入開展黨風(fēng)廉政宣傳教育，狠抓領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定的落實(shí)，注重從源頭上預(yù)防和治理 ****。在全局上下形成人人講發(fā)展，個(gè)個(gè)求招商的良好氛圍。重點(diǎn)是抓好結(jié)構(gòu)調(diào)整和招商引資工作，要進(jìn)一步解放思想，加大開放力度，實(shí)行政務(wù)公開，規(guī)范執(zhí)法行為，講求誠信，優(yōu)化服務(wù)，擴(kuò)大招商引資，著力引進(jìn)泰格林紙集團(tuán) **大型造紙廠項(xiàng)目。其中重點(diǎn)是加大法制教育培訓(xùn)力度，嚴(yán)厲打擊毀林犯罪行為，嚴(yán)格木材采伐限額管理和防火工作。 “ 強(qiáng)化四項(xiàng)措施，狠抓五項(xiàng)工作 ” 即：一是加強(qiáng)營(yíng)造措施，抓好生態(tài)建設(shè)工作。 “ 建設(shè)兩大體系 ” 就是要認(rèn)真抓好 **生態(tài)和 **產(chǎn)業(yè)兩大體系建設(shè)。結(jié)合 **經(jīng)驗(yàn)和縣委 “ 清腦趕超 ” 行動(dòng)的總體要求，我與黨組一班人深入討論研究，決定 20XX 年 **工作以 “ 突出一個(gè)主題，建設(shè)兩大體系，實(shí)現(xiàn)三個(gè)目標(biāo)，強(qiáng)化四項(xiàng)措施，狠抓五項(xiàng)工作，辦好六件實(shí)事 ” 為思路，強(qiáng)力推動(dòng)我縣 **全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展。思路決定出路。以人事制度改革為契機(jī)，在全局努力營(yíng)造一種想干事，能干事，干好事的工作氛圍，為 **事業(yè)的發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。⑤ 競(jìng)爭(zhēng)上崗 。③ 停薪留職一批，只買養(yǎng)老保險(xiǎn)金、發(fā) 400 元的生活費(fèi) 。要進(jìn)一步深化人事制度改革，根據(jù)我局情況， 200x 年人事制度改革方案擬定為： ① 各鄉(xiāng)鎮(zhèn) **站凡年滿 52 或53 歲的，可以提前離崗，發(fā)基本工資 。通過學(xué)習(xí)對(duì)比，我們更堅(jiān)定地認(rèn)識(shí)到，干部素質(zhì)低下，管理機(jī)制不全，作風(fēng)不實(shí)，工作效果不佳是導(dǎo)致工作停滯不前的根本原因。 二、干部隊(duì)伍素質(zhì)是興業(yè)的根本。由此，我們務(wù)必要以 **經(jīng)驗(yàn)為動(dòng)力，積極響應(yīng)縣委 “ 清腦趕超 ” 行動(dòng)號(hào)召，實(shí)施 “ 人才興業(yè) ” 戰(zhàn)略，進(jìn)一步解放思想，更新觀念，創(chuàng)新機(jī)制，徹底拋棄閉門造車、坐井關(guān)天、不思進(jìn)取的思想，盡快從以往
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