4開展機關效能年活動實施方案(參考版)
2024-08-27 16:35本頁面
【正文】 。各級機關效能建設領導小組要加強對機關效能建設年活動的督促指導，各級機關效能辦要對活動開展情況進行監(jiān)督檢查，重點督查重點部門、重點行業(yè)、重點崗位。從社會各界聘請 30 名辦事認真、敢于負責的人員擔任機關效能監(jiān)督員，定期組織明察暗訪、督查效能建設開展情況，充分發(fā)揮民主監(jiān)督作用。把發(fā)展環(huán)境監(jiān)測點工作延伸到鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關，進一步創(chuàng)新監(jiān)測方式，拓寬監(jiān)測范圍，充實監(jiān)測內容，全方位、多角度地收集了解監(jiān)測點的意見和建議，及時掌握發(fā)展環(huán)境方面的動態(tài)信息，充分運用好監(jiān)測成果，并將監(jiān)測成果作為績效考核的重要參考依據(jù)之一。 （四）加強監(jiān)測點建設和建立健全效能監(jiān)督員隊伍。要拓寬效能投訴受理渠道，要進一步完善橫向到邊、縱向到底的縣、鄉(xiāng)兩級聯(lián)網、部門聯(lián)動的投訴受理快速反應機制，快 查、快結職責范圍內的投訴問題。 第 10 頁 共 11 頁 廣播、電視、網絡等新聞媒體要做好宣傳發(fā)動工作，為廣泛開展機關效能建設創(chuàng)造良好的社會氛圍?？h機關效能領導小組辦公室要充分發(fā)揮綜合協(xié)調作用，認真進行部署，全面掌握工作動態(tài)，及時通報情況，注重典型示范，以點帶面，推動我縣機關效能年活動的全面開展。機關效能建設領導小組成員單位和有關責任單位要認真履行職責，做到思想到位、組織到位、措施到位，真正把機關效能年活動落到實處。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)各部門要成立機關效能建設領導小組，負責對機關效能年活動的組織指導、綜合協(xié)調和監(jiān)督檢查。 五、工作要求 機關效能建設事關發(fā)展大局，是一項長期而艱巨的任務， 涉及面廣，要求高，務請各部門和單位要周密部署，精心組織，務求實效，確保各項工作有序推進?？h機關效能建設領導小組辦公室將對各地各部門開展機關效能年活動情況進行檢查考核，具體考核辦法另行下發(fā)。 （三）考核總結階段（ 20xx 年 11 月 1 日 12 月 20 日） 各鄉(xiāng)鎮(zhèn)各部門要以九個方面重點工作落實情況為主要內容，按照干部管理權限，制定科學的、量 化的、便于操作的績效考核工作方案，結合年終考核進行績效考核，考核結果報縣機關效能建設領導小組辦公室，并把考核結果作為機關干部業(yè)績評定、獎勵懲處、選拔任用的重要依據(jù)之一。 在建章立制上，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)各部門要對各類規(guī)章制度進行清理，該撤銷的撤銷 ，該建立的建立，該完善的完善，形成制度匯編。對查找出來的問題不能就事論事，要深入剖析原因，抓住問題實質，研究解決辦法。要反復查找問題存在的原因，使機關工作人員深刻認識到問題的嚴重性和危害性，真正從中汲取教訓。 各鄉(xiāng)鎮(zhèn)各部門要采取切實有效措施，抓好上述九個方面實施內容的落實，并著力在解決問題、建章立制上下功夫。要進一步加強職業(yè)道德教育與業(yè)務培訓，著力提高機關干部的思想政治素質和業(yè)務工作能力，增強履行崗位職責的本領、服務發(fā)展的本領、依法行政的本領、
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