4某年上半年公司黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制自查報(bào)告(參考版)
2024-08-27 16:06本頁面
【正文】 2024 年 7 月 6 日 。二是繼續(xù)加強(qiáng)經(jīng)常性廉潔從業(yè)教育。 對(duì)這些問題，在今后的工作中，我們將進(jìn)一步強(qiáng)化措施，狠抓落實(shí)。 七、工作中的不足及下一步努力方向 在上半年的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作中，我們雖取得了一定的成績(jī)，同時(shí)我們也認(rèn)識(shí)到工作中還存在一些不足，主要表現(xiàn)在：一是黨風(fēng)廉政建設(shè)教育還有待于進(jìn)一步加強(qiáng) 。在疫情防控期間，公司各基層黨組織共抽出黨員干部 159 人次，參與社區(qū)防控巡查 38 天，為打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)提供了堅(jiān)強(qiáng)的政治保證。 六、疫情防控各項(xiàng)措施落實(shí)情況和監(jiān)督檢查情況 在疫情防控期間，本部門人員按照要求居家辦公，在復(fù)工之后，嚴(yán)格按照公司統(tǒng)一安排，佩戴口罩，做好個(gè)人衛(wèi)生和防護(hù)工作。 三是堅(jiān)持民主集中制原則，本部門的重 大事項(xiàng)，如評(píng)選先進(jìn)、制定管理制度等均通過集體研究討論決定，不搞 “ 一言堂 ” ，善于集中集體的智慧，聽取大家的意見和建議，提高決策的水平。 二是為進(jìn)一步推進(jìn)懲防體系建設(shè)，健全了對(duì)干部任用、人事管理、薪酬分配等重點(diǎn)業(yè)務(wù)領(lǐng)域和人、財(cái)、物關(guān)鍵崗位的監(jiān)控， 第 4 頁 共 5 頁 制定了本部門崗位廉潔風(fēng)
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