3規(guī)模以下工業(yè)統(tǒng)計工作情況調(diào)研報告(參考版)
2024-08-27 01:35本頁面
【正文】 **區(qū)中小企業(yè)局 。否則，要求再嚴，抓得再緊，也只能應付了事，很難提高工作質(zhì)量完成工作任務。 （八）建立獎勵機制。 （七）確保人員配備齊全。如通過下發(fā)《統(tǒng)計檢查查詢書》和《統(tǒng)計報表催報書》等法律文書，可以有效遏制統(tǒng)計違法行為，維護統(tǒng)計法律法規(guī)的嚴肅性和統(tǒng)計工作的正常秩序。統(tǒng)計法是統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量的有力保障。要使基層充分認識未入臺帳企業(yè)的重要性，同時要加強力量，確保村（居）委會有專職統(tǒng)計人員排摸未入企業(yè)個數(shù)，徹底了解本轄區(qū)內(nèi)未入臺帳企業(yè)存在的真實情況，并及時布置報表，始終做到不重不漏。 （五）加強查補工作。培訓重點既要使統(tǒng)計員增強責任感，又要做到依法統(tǒng)計，要提高基層統(tǒng)計人員實事求是的統(tǒng)計職業(yè)道德教育，加強依法統(tǒng)計觀念，堅決反對統(tǒng)計工作中的弄虛作假行 第 7 頁 共 8 頁 為。此外，要加強統(tǒng)計員的技能技巧培訓，全面掌握統(tǒng)計技術(shù)要領(lǐng)，通過 “ 看 ” 、“ 問 ” 、 “ 算 ” 等各種形式，采用現(xiàn)場估算、成本倒推、利潤倒擠等多種方法客觀評估被調(diào)查者提供的數(shù)據(jù) ，以降低現(xiàn)場調(diào)查的失真程度。同時，嚴格執(zhí)行統(tǒng)計方案，按要求填報各項報表。由統(tǒng)計局組織，確保對具體統(tǒng)計的工作人員進行定期培訓，要是經(jīng)常性的，使統(tǒng)計人員能弄清和熟悉調(diào)查指標的口徑、范圍和對容易出錯指標的把握。 （四）加強統(tǒng)計培訓。目前，原則上要求采用派員入戶調(diào)查的方法，因此對于規(guī)模以下工業(yè)企業(yè)統(tǒng)計而言，基層的基礎(chǔ)工作顯得尤為重要，只有源頭數(shù)據(jù)質(zhì)量過關(guān)了，整條鏈才不會脫節(jié)。基層提供的數(shù)據(jù)，支撐著整個政府統(tǒng)計工作的龐大體系。 第 6 頁 共 8 頁 （三）抓好基層數(shù)據(jù)管理。可確定規(guī)模以下工業(yè)企業(yè)樣本總數(shù)的 20%和部分村的個體工業(yè)單位進行復查和評估。規(guī)模以下工業(yè)應作為統(tǒng)計執(zhí)法檢查工作的重點之一，也要有自查、重點抽查和工作總結(jié)三個階段。對質(zhì)量不符合要求的，堅決要求重新調(diào)查，并作為下一季度重點監(jiān)測的對象。一是實施質(zhì)量抽查。
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