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3弘揚工匠文化精神演講稿(參考版)

2024-08-26 20:41本頁面
  

【正文】 堅持對學(xué)生的嚴(yán)格要求,堅持對學(xué)生期望,堅持用自己的工匠精神去感染學(xué)生,那么這樣才能培養(yǎng)出合格、優(yōu)秀的學(xué)生。工匠做一件藝術(shù)品也許要幾十年才獲得成功,尤其在這種 “ 快經(jīng)濟 ” 時代,有時候人們只注重眼前的東西而忽略了一些根本,對于教師這個特殊職業(yè)而言,我們更需要求真務(wù)實工作態(tài)度,堅持自己 內(nèi)心的那份純真。 堅持。 精益求精是學(xué)生管理的態(tài)度。教師是一個 “ 平凡 ” 的工作,如果確定做這個職業(yè),就必須放平心態(tài),拒絕浮躁,我們必須要有一定的信念和信仰。 敬業(yè)。 我認(rèn)為工匠精神是可以用四個詞語來概括和體現(xiàn)。 第五篇:弘揚工匠精神演講《弘揚工匠精神爭做有為教師》 親愛的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們: 大家好,很榮幸在這里代表學(xué)報部做 “ 弘揚工匠精神爭做有為教師 ” 為主題的演講 工匠精神是一種品格,一種操守,教師是師德的建設(shè)者 ,共同承擔(dān)著傳承中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化的重大使命。所以請大家在學(xué)習(xí)生活中做到精益求精,腳踏實 第 18 頁 共 19 頁 地,傳承工匠精神,做一個熱愛群眾的成員。在學(xué)習(xí)的時候,我們要用一種執(zhí)著、精益求 精的工匠態(tài)度用心的應(yīng)對學(xué)習(xí),將學(xué)習(xí)中的任務(wù)當(dāng)做工藝品去雕琢。 在我們的學(xué)習(xí)和生活中,我們就應(yīng)有工匠精神。它可能默默無聞,無私地貢獻(xiàn)著自己的光和熱,從而確保了一個群眾的正常運轉(zhuǎn)。而取得這種成就的方法,就是去熱愛這一部分的工作。長久以來,正是由于缺乏對精品的堅持、追求和積累,才讓我們的個人成長之路崎嶇坎坷,這種缺乏也讓持久創(chuàng)新變得異常艱難,所以,在資源日漸匱乏的后成長時代,重提工匠精神、重塑工匠精神,是生存、發(fā)展的必經(jīng)之路。它代表著一個群眾的氣質(zhì),耐心、專注、堅持、嚴(yán)謹(jǐn)、一絲不茍、精益求精等一系列優(yōu)異的品質(zhì)。這天我 演講的題目是 “ 工匠精神與群眾個人發(fā)展 ” 。謝謝大家,我的演講結(jié)束了。在工作中我們要以恪盡職守的意識、熱情服務(wù)的態(tài)度、嚴(yán)于律己的精神,時刻發(fā)揚開拓創(chuàng)新、用心進(jìn)取的工匠精神,踏實工作、立足崗位、創(chuàng)先爭優(yōu),只要你不甘平庸,就必須也能像大國工匠們那樣在平凡崗位上演繹精彩的人生。 第 16 頁 共 19 頁 我們在工作中也是一樣,有時候我們忙,我們會累,我們會煩,我們會厭倦,可我們換位思考一下,大國工匠們他們難道不累嗎難道不厭倦嗎胡雙錢守著臺虎鉗就 是二十年,至今,他都是一名工人身份的老師傅,周東紅守著又冷又潮濕的撈紙池就是十幾年,鏨刻大師孟劍鋒師傅在研究新工藝的時候,失敗一次又一次,他們并不是不累,并不是不厭倦,而是有工匠精神在支撐著他們,當(dāng)他們完成一件作品的時候,成就感和榮譽感襲來,所有的疲倦都不值一 提了 大千世界,蕓蕓眾生,平凡永遠(yuǎn)是人生的常態(tài)。必須是高端科技嗎必須是獨一無二嗎必須是奢華卓越嗎都不是。 透過觀看大國工匠的宣傳片以及公司車間的大力宣傳和弘揚,使我們了解了大國工匠的故事,并深深的被他們的故事所感動,大國工匠的故事也深深地觸動了我,是我不禁反思我與他們的差距,不禁夢想向他們靠攏。 弘揚工匠文化精神演講稿范文篇二親愛的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們: 大家下午好。 第四,我想跟大家分享一下一位日本最有工匠精神的企業(yè)家稻和盛夫的 經(jīng)典自述,他說, “ 當(dāng)你把一個產(chǎn)品完全當(dāng)做自己的 第 15 頁 共 19 頁 孩子,滿懷愛意、細(xì)心觀察時,必然就會獲得如何解決問題、如何提高制成率的啟示。長久以來,正是由于缺乏對精品的堅持、追求和積累,才讓我們的個人成長之路崎嶇坎坷,組織發(fā)展之途充滿刑荊。但大多數(shù)成功企業(yè)家身上都有這種工匠精神。他代表著一個時代的氣質(zhì),堅定、踏實、精益求精。這樣的一絲不茍,讓瑞士手表成功地從日用品變身奢侈品,百年不衰。一塊手表價值千萬,卻有讓人不得不服的理由:小小機械表殼里,能有 744 個零件,最小的細(xì)如毫發(fā)。說到工匠精神,我第一個總能想到瑞士手表。截止 2024 年,壽命超過 200 年的企業(yè),日本有 3146 家,為全球最多,德國有 837 家,荷蘭有 222 家,法國有 196 家。在崗位上堅守本分、不斷進(jìn)取、努力專研,支持民族工業(yè)發(fā)展、尊重每一位匠人都是在傳承工匠精神。近年來,經(jīng)濟的高速發(fā)展也使商業(yè)倫理問題突顯,部分企業(yè)為了獲取短期利益缺少商業(yè)道德,假冒偽劣、粗制濫造還時有發(fā)生。 1955 年設(shè)立 “ 人間國寶 ” 制度,用以保護匠人和小型企業(yè),并在全社會持續(xù)倡導(dǎo)工匠精 神。 1950 年,日本還只能生產(chǎn)廉價而簡單的商品。用了 100 多年時間,德國人持續(xù)不斷地在各個行業(yè),堅持和傳承精益求精的工作作風(fēng),最后使德國制造成為世界上高品質(zhì)的代名詞。當(dāng)時英國人規(guī)定從德國進(jìn)口的商品務(wù)必標(biāo)注 “ 德國制造 ” ,以此區(qū)分劣質(zhì)的德國貨和優(yōu)質(zhì)的英國貨。 德國的工匠精神也就是近一百年多年的事兒。這正如兩千多年前,世界癡迷于追逐中國制造的產(chǎn)品一樣,人們對于匠品價值的認(rèn)可從未改變。這些成就的取得,同樣是現(xiàn)代中國人專注走心、追求極致工匠精神的體現(xiàn)。不謙虛地講,中國匠人造就了一部匠品輝煌史。 第二、工匠精神的發(fā)展從古至
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