3基層反映：新生代農民工社會保障被忽略(參考版)
2024-08-26 19:11本頁面
【正文】 。二是從社會層面來看，企業(yè)要放遠眼光，為新生代農民工提高健全的保障；城市居民要轉變觀念，主動接納新生代農民工。以現(xiàn)行養(yǎng)老保險制度為例，農民工群體流動性較大與養(yǎng)老保險繳費周期較長（需連續(xù)繳納 15 年）之間的矛盾，加之實行地區(qū)性統(tǒng)籌，農民工在地區(qū)間轉移養(yǎng)老保險關系受阻，這嚴重影響了他們參保的積極性，社保接續(xù)情況差。另一方面是職業(yè)限制，新生代農民工的職業(yè)呈現(xiàn)出不固定的特點，伴隨著不確定的失業(yè)狀況，或者說是存在工作間斷期。一方面，雖然新生代農民工的收入水平較之他們的父輩大有提高，但大部分依然從事的是勞動密集型工作，勞動時間長、勞動強度大，往往每天工作都要超過八小時，尤其在服務行業(yè)，顯然勞務付出與收入并不成正比，收入低成了新生代農民工繳納保險的經濟限制。根據國家統(tǒng)計局
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