3基層黨員組織生活會個人對照檢查材料3篇(參考版)
2025-08-18 18:56本頁面
【正文】 。結(jié)合兩學(xué)一做教育制度化常態(tài)化，督促班子成員貫徹落實(shí)承諾踐諾事項(xiàng)，給全體黨員作好表率、當(dāng)好樣板。自覺把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，從嚴(yán)抓好來 人接待、物資采購等規(guī)章制度的貫徹落實(shí)，形成用制度管權(quán)、按制度辦事、靠制度管人的生動局面。以雙星雙評活動為牽引，積極開展模范黨員示范黨支部和科室工作品牌，努力營造比學(xué)趕幫超的濃厚氛圍。深入開展讀黨史、學(xué)黨章、上黨課、過黨日、交黨費(fèi)活動，從嚴(yán)落實(shí)三會 第 12 頁 共 12 頁 一課、民主評議黨員、組織生活會等制度，強(qiáng)化大家第一身份是黨員、根本依靠是組織的觀念。每半年圍繞黨員思想作風(fēng)、履職盡責(zé)等，采取黨員大會的形式進(jìn)行集中講評。扎實(shí)組織 專題教育。牢牢扭住改革、發(fā)展、穩(wěn)定抓黨建工作，著力打牢單位發(fā)展的思想基礎(chǔ)和組織基礎(chǔ)。堅(jiān)持問題導(dǎo)向，著力解決制約年度 xx 改革任務(wù)完成的各類問題，逐條逐項(xiàng)建立臺賬，拿出管用舉措，持續(xù)推動整改。 （二）注重主動 擔(dān)當(dāng)作為，全力推進(jìn)任務(wù)完成。搞好經(jīng)常性警示教育，引導(dǎo)全體黨員自覺抵制不正之風(fēng)，筑牢思想防線。始終把加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)作為提 高班子自身建設(shè)水平的重要途徑緊抓不放，圍繞不忘初心、牢記使命主題教育，原原本本抓好十九大精神尤其是 第 11 頁 共 12 頁 習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想學(xué)習(xí)，不斷深化對習(xí)總書記重大戰(zhàn)略思想、重要理論觀點(diǎn)的理解領(lǐng)悟。 三、下步整改措施 下一步，我們將把嚴(yán)實(shí)要求貫徹到各項(xiàng)工作當(dāng)中去，不斷強(qiáng)化四種意識，以跟得上、走前列的政治自覺正確對待問題，以求創(chuàng)新、謀發(fā)展的使命自覺奮力破解問題，以班子自身的全面過硬帶動全面發(fā)展再上一個新臺階。 （四）從嚴(yán)治黨責(zé)任擔(dān)當(dāng)還有欠缺。 （三）敢于擔(dān)當(dāng)?shù)男判臎Q心不強(qiáng)。 （二）革弊鼎新的思想觀念不牢。 二、產(chǎn)生問題的原因 （一）跟緊跟上的能力素質(zhì)不足。但需要高度關(guān)注的問題也不少，有的同志認(rèn)為依法辦事束縛手腳、程序太多、效率太低，總認(rèn)為只要是為了工作違反法規(guī)制度也沒什么，導(dǎo)致制度落實(shí)上打了折扣 。 （六）在自我要求方面。聚焦推進(jìn) xx 轉(zhuǎn)型抬高建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)有差距，對照新時代要有氣象，更要有新樣子要求，趕考意識、創(chuàng)業(yè)意識、打贏意識、品牌意識樹得還不夠牢，比如脫貧攻堅(jiān)工作，定點(diǎn)幫扶的 xx 村還沒有摘帽 。我們支部作為單位黨風(fēng)廉政建設(shè)的責(zé)任部門，推動全面從嚴(yán)治黨落地生根 第 9 頁 共 12 頁 的力度還不夠大，對黨員教育從集 中性向經(jīng)常性延伸的銜接還不夠緊密，對各級黨組織落實(shí)三會一課制度指導(dǎo)監(jiān)督不夠，不嚴(yán)肅、不認(rèn)真、不經(jīng)常的問題沒有得到很好解決，把中心任務(wù)與黨的建設(shè)割裂開，存在黨建責(zé)任部門化政工化的傾向。 （五）在作用發(fā)揮方面。二是缺乏常態(tài)推進(jìn)的問題。 比如，文山會海問題一直喊一直抓，卻總是尾大不掉，紅頭文件少了，便簽類材料、電話類通知仍有反復(fù) 。但也還存在兩個方面問題，一是沒有落細(xì)落小的問題。 （四）在工作作風(fēng)方面。對一些新指示新要求的學(xué)習(xí)比較及時，但全縱深學(xué)習(xí)、全方位理解還不夠 。 第 8 頁 共 12 頁 （三）在四個自信方面。班子成員普遍感到，自己能夠成長
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