3國(guó)有企業(yè)黨建年終工作總結(jié)(參考版)
2024-08-26 18:23本頁面
【正文】 只有克服了這種功利化傾向，國(guó)有企業(yè)的黨建工作才能夠腳踏實(shí)地、富有成效地完成黨所賦予的崇高使命。在開展活動(dòng)上要因地制宜，因時(shí)制宜，每開展一次活動(dòng)都要注重實(shí)效性，切實(shí)提高黨員隊(duì)伍、職工隊(duì)伍的綜合素質(zhì)，為黨員、職工展示自身才華提供更為廣闊的空間。 開展深入細(xì)致的思想政治工作是黨建工作的重要組成部分，是黨務(wù)工作者的主要工作職責(zé)。這些，都是扎實(shí)開展黨建工作的基礎(chǔ)。 當(dāng)然，要做好這項(xiàng)工作，光有耐得往寂寞的心境是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。我們常常吟頌的那首詩 ? 隨風(fēng)潛入夜，潤(rùn)物細(xì)無聲 ? 就是黨務(wù)工作的真實(shí)寫照。 （三）黨務(wù)工作者要樹立信心，不斷提高自己的知識(shí)技能和領(lǐng)導(dǎo)水平 黨建工作和經(jīng)濟(jì)工作的最大區(qū)別，就在于這項(xiàng)工作的效果不是立竿見影的，不是今天做了一次工作明天就會(huì)看到結(jié)果。對(duì)于弄虛作假者要有一定的鑒別能力，必要時(shí)提出嚴(yán)厲的批評(píng)，不能總是讓踏實(shí)工作的人吃虧。所以，衡量一個(gè)基層黨組織黨建工作的優(yōu)劣，不能老是讓基層報(bào)數(shù)字，更不能依賴于聽匯報(bào)看材料，而是要從平時(shí)著手，深入地了解這個(gè)單位職工的思想狀態(tài)、工作表現(xiàn)以及取得的成績(jī)。我們可以計(jì)算出做了多少 次工作，談了多少次話，卻不可能用數(shù)字表示人的思想發(fā)生了多少變化。而黨建工作的工作對(duì)象是人，是做人的思想工作的，人的思想不是產(chǎn)品，看不見摸不著。但是，這種考核方法對(duì)黨建工作是不適宜的，至少是不完整的。所以在選拔任用黨務(wù)工作者時(shí)，一定要好選聘關(guān)，從 ? 德、能、勤、績(jī)、廉 ? 諸方面進(jìn)行全 第 7 頁 共 9 頁 面考察，把那些真正熱愛黨建工作又具備多方面能力的同志提 拔到黨建工作崗位上。這類人雖然在黨務(wù)工作者中只是少數(shù)，但影響很壞，危害極大。二是低俗。這類人有較高的品德和優(yōu)良的作風(fēng)，各方面堪稱為人師表。 （一）把好選聘關(guān)，打造一支品德高尚、作用過硬的黨務(wù)工作者隊(duì)伍 在當(dāng)前的黨務(wù)工作者隊(duì)伍中，有兩種人比較具有代表性。 ? 可以肯定地說，雖然國(guó)有企業(yè)的黨建工作目前面臨著新的挑戰(zhàn)，但是黨建工作必須要加強(qiáng)，這是不容置疑的。 第 6 頁 共 9 頁 黨的十六大報(bào)告明確指出 ? 黨的基層組織是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)，應(yīng)該成為 ‘ 三個(gè)代表 ’ 重要思想的組織者、推動(dòng)者和實(shí)踐者。當(dāng)然也不排除有這樣的情況，有些黨務(wù)工作者剛開始還是想把工作做好的，但是默默無聞地做了很多工作后卻發(fā)現(xiàn)，那些投機(jī)取巧
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