3關(guān)于增加工資的請(qǐng)示(參考版)
2024-08-26 14:40本頁(yè)面
【正文】 三、調(diào)整的方法和標(biāo)準(zhǔn) 資料員目前市場(chǎng)價(jià)為 50007000元之間（ 5 年以上經(jīng)驗(yàn)），實(shí)習(xí)生待遇應(yīng)該在 18002500 元之間，我們需要的人才工作年限不低于 2年工資標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)該在 25003500元之間。 我公司項(xiàng)目部人員為一人一崗，沒(méi)有多余專職崗位，每人負(fù)責(zé)事項(xiàng)特 殊。 過(guò)低的工資標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)重地影響到員工隊(duì)伍的穩(wěn)定。這樣一來(lái)，明顯工作能力與薪資待遇不符?；谀壳扒闆r特申請(qǐng)對(duì)我公司部分員工做工資調(diào)整。為落實(shí)提出的以人為本的管理理念，充分調(diào)動(dòng)廣大員工的工作積極性，為打造百年金甲更好地做出貢獻(xiàn)。妥否，請(qǐng)批示。都應(yīng)根據(jù)試用期表現(xiàn)，客觀考核后按其實(shí)際崗位的變更
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