4某年為官不為心得體會(參考版)
2024-08-24 17:02本頁面
【正文】 。同時，必須通過制度建設(shè)進一步明確干部考核、評價、問責(zé)機制，在廣大干部黨員中營造擔(dān)當可貴的良 第 4 頁 共 4 頁 好氛圍，以實際行動為敢于擔(dān)當、實干干實的干部保駕護航，造就人人奮發(fā)有為、個個積極向上的政治生態(tài)。 xx 總書記曾多次要求黨員干部要像焦裕祿同志學(xué)習(xí)，篤行焦裕祿精神，努力做焦裕祿式的好干部，鼓勵干部一心為公、兢兢業(yè)業(yè)、敢于擔(dān)當。能干事、敢擔(dān)當、有作為，這是黨員干部的立身之本、從政之要。 縱觀輿論對庸政懶政的批判，偶有憤世嫉俗、偏激過火的情緒發(fā)泄，但更多的是網(wǎng)民在質(zhì)疑中流露出了自己的憂黨之心和興黨之責(zé)，以及對黨的殷切期望。這般在其位不 第 3 頁 共 4 頁 能或不盡其責(zé)是對責(zé)任的褻瀆和貪污，損害黨和政府的形象，辜負人民期待，耽誤一方發(fā)展，這就是腐敗。上級有明令
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