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正文內(nèi)容

3集團公司內(nèi)部人事調(diào)動管理辦法(參考版)

2024-08-20 10:07本頁面
  

【正文】 。 經(jīng)集團公司領(lǐng)導(dǎo)研究決定,同意同志從調(diào)動(借調(diào))至,并于年月日(前)到報到,擔(dān)任崗位工作。 ,保證隨轉(zhuǎn)各項關(guān)系到位,檔案、合同等資料齊全,并做好資料存檔工作。 六、注意事項 《員工調(diào)動審批表》時要調(diào)動理由要詳實,單位審核意見和領(lǐng)導(dǎo)簽字必需齊備。 2)《調(diào)動手 第 4 頁 共 5 頁 續(xù)辦理表( 1)》調(diào)出方人事部門存檔。 。 5 天內(nèi)按《調(diào)動手續(xù)辦理表( 2)》(附表 4)上的內(nèi)容及時辦理接收手續(xù)。 五、任命程序任命管理流程圖:集團公司 人力行政部調(diào)入方調(diào)出方調(diào)動人時間限定 2 天 5 天 5 天 詳細(xì)步驟: 2 天內(nèi),人力行政部發(fā)出《調(diào)動通知函》(附表 2)通知調(diào)出、調(diào)入單位人事部門辦理調(diào)動
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