4某年公司信訪工作總結(jié)匯報(參考版)
2024-08-19 15:28本頁面
【正文】 努力提高員工的綜合素質(zhì)，加強(qiáng)學(xué)習(xí)、強(qiáng)化服務(wù)與管理意識，制定 相應(yīng)的考核管理制度，明確分工，充分調(diào)動員工的工作積極性，加大廠區(qū)的各項(xiàng)管理，使公司在新的一年中繼續(xù)保持長足、穩(wěn)定的進(jìn)步和發(fā)展。四是廣泛了解群眾關(guān)注的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，穩(wěn)定群眾情緒，從源頭上治理消除矛盾，第 3 頁 共 3 頁 避免造成矛盾激化，防止發(fā)生越級上訪事件。二是改變服務(wù)態(tài)度。一是加強(qiáng)隊伍自身素質(zhì) 建設(shè)。 三、按章辦事，切實(shí)做到位員工排憂解難。 二、結(jié)合實(shí)際，狠抓重點(diǎn) 信訪維穩(wěn)工作取得明顯成效，一年來，我公司緊緊圍繞集團(tuán)公司信訪維穩(wěn)工作目標(biāo)，結(jié)
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