如何打造精英團(tuán)隊(duì)(ppt51頁(yè))1(參考版)
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【正文】 2023年 2月 8日星期三 4時(shí) 46分 57秒 04:46:578 February 2023 ? 1一個(gè)人即使已登上頂峰，也仍要自強(qiáng)不息。 2023年 2月 8日星期三 上午 4時(shí) 46分 57秒 04:46: ? 1最具挑戰(zhàn)性的挑戰(zhàn)莫過(guò)于提升自我。勝人者有力，自勝者強(qiáng)。 :46:5704:46Feb238Feb23 ? 1越是無(wú)能的人，越喜歡挑剔別人的錯(cuò)兒。 , February 8, 2023 ? 閱讀一切好書(shū)如同和過(guò)去最杰出的人談話(huà)。 2023年 2月 8日星期三 4時(shí) 46分 57秒 04:46:578 February 2023 ? 1空山新雨后，天氣晚來(lái)秋。 。 :46:5704:46:57February 8, 2023 ? 1意志堅(jiān)強(qiáng)的人能把世界放在手中像泥塊一樣任意揉捏。 :46:5704:46Feb238Feb23 ? 1世間成事，不求其絕對(duì)圓滿(mǎn)，留一份不足，可得無(wú)限完美。 , February 8, 2023 ? 很多事情努力了未必有結(jié)果，但是不努力卻什么改變也沒(méi)有。 2023年 2月 8日星期三 4時(shí) 46分 57秒 04:46:578 February 2023 ? 1做前，能夠環(huán)視四周；做時(shí)，你只能或者最好沿著以腳為起點(diǎn)的射線(xiàn)向前。 。 :46:5704:46:57February 8, 2023 ? 1他鄉(xiāng)生白發(fā)，舊國(guó)見(jiàn)青山。 :46:5704:46Feb238Feb23 ? 1故人江海別，幾度隔山川。 , February 8, 2023 ? 雨中黃葉樹(shù)，燈下白頭人。 ? ，并給他們提供必要的協(xié)助。 ? 。 ? 。 吉魯生物科技 (集團(tuán) )有限公司 51 ? 。 ? ，允許團(tuán)隊(duì)成員有發(fā)言權(quán)。 ? ，如果不行，請(qǐng)改變目標(biāo)。 ? ，以促進(jìn)團(tuán)隊(duì)合作及達(dá)成共識(shí)。 ? 。 ? 。 ? 。 ? 。 ? ?？蛇\(yùn)用一些適當(dāng)?shù)募记?，推?dòng)團(tuán)隊(duì)向更大、更好的目標(biāo)前進(jìn)。 ? ，設(shè)定重大的改進(jìn)目標(biāo)。 ? 。 ? 。 吉魯生物科技 (集團(tuán) )有限公司 47 ? 。 ? ，這有助于激勵(lì)團(tuán)隊(duì)士氣。 ? 。 ? ，就算不采用，亦不得輕視。 ? 。 ? 。 ? “ 大佬 ” 保持聯(lián)系的最佳通訊科技。 ? ，要盡快處理。 ? 。 ? ，預(yù)留時(shí)間給與會(huì)者準(zhǔn)備。 ? ，讓每個(gè)人都有機(jī)會(huì)主持會(huì)議。 ? 。 ? ，以易于溝通。 ? ，討論團(tuán)隊(duì)的工作進(jìn)展。 ? ，就要實(shí)施 “ 開(kāi)門(mén)政策 ” 。 ? ──這是每個(gè)人應(yīng)得的福利。你必須了解團(tuán)隊(duì)的能力，以確保團(tuán)隊(duì)的成功 吉魯生物科技 (集團(tuán) )有限公司 44 ? 。 ? ，抱持的心態(tài)不能只是歡迎就行了，也要依循建議有所行動(dòng)。 ? ，但要預(yù)防予人來(lái)勢(shì)洶洶的感覺(jué)。 ? ，與此相反，解釋要坦白，理由要充分。 ? 。 ? 、宣揚(yáng)和慶祝團(tuán)隊(duì)每次的成功。 ? 。 ? ，否則應(yīng)避免“ 事必躬親 ” 。 ? 。 ? 。 吉魯生物科技 (集團(tuán) )有限公司 40 ? 合理。確保你的團(tuán)隊(duì)有清楚明確的目的和足夠達(dá)成目標(biāo)的資源。 ? ，并培養(yǎng)他們。 ? 。 吉魯生物科技 (集團(tuán) )有限公司 38 ? ，但絕不姑息錯(cuò)誤 ? 樣。 ? 。 ? 。 ? 。 ? 。 ? 。 ? ，且認(rèn)真嚴(yán)肅地對(duì)待它們。無(wú)論你是新手還是資深管理人，對(duì)你而言，管理好團(tuán)隊(duì)都是重要且具激勵(lì)性的挑戰(zhàn)。而且，扭曲事實(shí)是一種不道德的行為，會(huì)破壞雙方彼此的信任。有的員工為了得到更多的表?yè)P(yáng)或更多的獲取，故意夸大自己的工作成績(jī)；有些人則會(huì)掩飾部門(mén)中的問(wèn)題。即在向主管報(bào)告時(shí)，只報(bào)告那些他們認(rèn)為主管想要聽(tīng)的內(nèi)容。 ? 2．信息的過(guò)濾。 吉魯生物科技 (集團(tuán) )有限公司 31 溝通障礙的表現(xiàn) ? 溝通的延遲，即基層信息在向上傳遞時(shí)過(guò)分緩慢。 吉魯生物科技 (集團(tuán) )有限公司 25 誰(shuí)導(dǎo)致團(tuán)隊(duì)失誤？ ? 目標(biāo)
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