推銷員訓(xùn)練企劃書范本(參考版)
2024-09-03 01:17本頁面
【正文】 ：；:；：。監(jiān)督是訓(xùn)練成效的評核工作。推銷員實(shí)地訪問推銷是最重要的受訓(xùn)階段，通常由資深推銷員在旁觀察，以便及時給予指導(dǎo)和糾正錯誤，這樣有助于推銷技巧的提高。因為示范不但比口頭說明更易理解，而且不會產(chǎn)生誤解。在訓(xùn)練課程中要向推銷員詳細(xì)說明這樣幾個問題：推銷員要做什么？為什么要做？如何去做？ 第三階段：示范。強(qiáng)調(diào)推銷員接受訓(xùn)練，無論對公司還是對本人都會受益無窮，千萬不能使推銷員產(chǎn)生被迫受訓(xùn)的感覺，因為只有在推銷員心甘情愿甚至主動要求受訓(xùn)的情況下，才能激發(fā)推銷員強(qiáng)烈的學(xué)習(xí)欲望，才能過到訓(xùn)練的預(yù)期效果。 教具：黑板、粉筆、掛圖、擴(kuò)音器、投影機(jī)、放映機(jī)、幻燈片、影片、錄音帶、錄像帶等。 個別訓(xùn)練方式 即采用單獨(dú)的訓(xùn)練方式，此種方式常用于問題推銷員（指業(yè)績很差或桀傲不馴的推銷員）。 集體訓(xùn)
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