【摘要】**實業(yè)投資集團有限公司公司外聘顧問管理制度編號:版號:A/0頁碼:第3頁共3頁公司外聘顧問管理制度編制日期審核日期批準(zhǔn)日期修訂記錄日期修訂狀態(tài)修改內(nèi)容修改人審核人批準(zhǔn)人
2025-01-18 01:37
2024-09-02 10:34
【摘要】銷售部銷售顧問管理辦法(試行版)汽車銷售顧問:是指為客戶提供顧問式的專業(yè)汽車消費咨詢和導(dǎo)購服務(wù)的汽車銷售服務(wù)人員,工作范圍就是從事汽車銷售工作,立足點是以客戶的需求和利益為出發(fā)點,向客戶提供符合客戶需求和利益的產(chǎn)品銷售服務(wù)。具體工作包含:客戶開發(fā)、客戶跟蹤、銷售導(dǎo)購、銷售洽談、銷售成交、交車、客戶維系等基本過程,還包括汽車分期付款、汽車保險、上牌
2024-10-09 09:44
【摘要】證券投資顧問管理辦法第一章總則第一條為了加強公司證券投資顧問工作的管理,為了培養(yǎng)一支穩(wěn)定的、高素質(zhì)的營銷隊伍,提高公司的綜合競爭能力和盈利能力,特制定本辦法。第二條本辦法依托《客戶經(jīng)理平臺》對營業(yè)部投資顧問工作進行管理。營業(yè)部所有投資顧問的數(shù)據(jù)資料必須全部上線錄入《客戶經(jīng)理平臺》,并依據(jù)本辦法加強管理。第三條經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)總部及營業(yè)
2024-11-17 08:04
【摘要】證券投資顧問業(yè)務(wù)管理暫行辦法第一章總則第一條為了規(guī)范證券投資顧問業(yè)務(wù)行為,促進證券投資顧問業(yè)務(wù)的發(fā)展,充分保護投資者合法權(quán)益,有效防范風(fēng)險,依據(jù)《證券、期貨投資咨詢管理暫行辦法》、《證券投資顧問業(yè)務(wù)暫行規(guī)定》、中國證券業(yè)協(xié)會等自律組織的有關(guān)規(guī)定以及公司相關(guān)規(guī)章制度的要求,制定本辦法。第二條證券投資顧
2025-05-18 03:09
【摘要】第一篇:營銷顧問兼職管理辦法 武漢良之隆食材股份有限公司 WuhanLiangzhilongFoodMaterial(2016年)008號 武漢良之隆食材股份有限公司營銷顧問(兼職)管理辦法 ...
2024-11-15 06:19
【摘要】ⅩⅩ銀行個人理財顧問服務(wù)管理辦法第1章總則第1條為規(guī)范開展個人理財顧問服務(wù),促進個人理財業(yè)務(wù)健康有序發(fā)展,依據(jù)國家法律法規(guī)和監(jiān)管部門規(guī)章制度,制定本辦法。第2條本辦法所稱個人理財顧問服務(wù),是指我行向個人客戶提供的財務(wù)分析與規(guī)劃、投資建議、個人投資產(chǎn)品推介等專業(yè)化服務(wù)。第3條本辦法所稱理財顧問是指我行為客戶提供財務(wù)分析與規(guī)劃、投資建議、個人投資產(chǎn)品推介等專業(yè)化理
2024-08-21 10:45
【摘要】中國證券監(jiān)督管理委員會令第54號《上市公司并購重組財務(wù)顧問業(yè)務(wù)管理辦法》已經(jīng)2007年7月10日中國證券監(jiān)督管理委員會第211次主席辦公會議審議通過,現(xiàn)予公布,自2008年8月4日起施行。中國證券監(jiān)督管理委員會主席:尚福林
2025-04-20 02:46
【摘要】公司分公司管理辦法釋義母公司:指====股份有限公司。子公司:指====股份有限公司有實際控制權(quán)的子公司。分公司:指業(yè)務(wù)或財務(wù)等相對獨立,但不具有獨立法人資格的經(jīng)營實體。戰(zhàn)略發(fā)展部:指====股份有限公司的戰(zhàn)略發(fā)展部。董事、監(jiān)事:除特別說明外,指====股份有限公司派出的董事、監(jiān)事。
2025-04-18 00:28
【摘要】公司接待管理辦法一、總則 為提升公司形象,提高工作效率,規(guī)范接待管理,特制定本辦法。接待事務(wù)工作分為接待集團公司領(lǐng)導(dǎo)、主要客戶及政府機關(guān)人員、客戶單位、技術(shù)協(xié)助與工程安裝人員、一般性人員、以及公司會務(wù)接待等。二、職責(zé)公司辦公室作為對外窗口,全面負(fù)責(zé)公司內(nèi)外接待活動,各部門應(yīng)配合辦公室做好接待工作。三、接待程序1、集團公司領(lǐng)導(dǎo)視察根據(jù)集團公司領(lǐng)導(dǎo)來公司視察的
2024-08-20 15:24
【摘要】宿舍管理辦法1.目的為使員工宿舍保持良好的清潔衛(wèi)生、整齊的環(huán)境及公共秩序,使員工獲得充分的休息,使員工宿舍管理有法可依,提高工作效率,特訂本辦法。2.管理職責(zé):2.1企業(yè)管部負(fù)責(zé)集體宿舍管理。2.2各站(隊)負(fù)責(zé)集體宿舍登住宿員工的記造冊和日常管理。3.員工申請住宿條件3.1公司員工于市區(qū)內(nèi)無適當(dāng)住所或交通不便者,可以申請住宿。3.2凡有以下情況之一者,不得
2025-04-19 07:16
【摘要】程序名稱:測量系統(tǒng)分析控制程序文件編號:MSA-01001版本:A生效日期:2002-10-04版本更改內(nèi)容生效日期A初版發(fā)行2002/10/04
2025-04-17 23:58
【摘要】公司營銷管理辦法 第一章總則 第一條為進一步規(guī)范公司的營銷策劃、市場調(diào)研、市場信息收集、分析及客源的組織、開發(fā),產(chǎn)品、服務(wù)的推介,特制定本辦法。 第二條本辦法不僅適用于公司專職營銷工作,也適用兼職營銷工作(社會兼職人員或本公司員工工作之余的營銷行為) 第二章營銷工作的組織管理 第三條總接待部為昆明金色港灣經(jīng)貿(mào)有限公司營銷工作的組織和管理部門。
2025-04-10 20:26
【摘要】水電管理辦法(分部適用)歸屬體系:鵬潤投資(國美電器)有限公司經(jīng)營管理手冊――行政系統(tǒng)分冊文件編號:鵬潤—行—總務(wù)005撰寫單位:行政中心總務(wù)部版本:第一版生效日期:2004年4月10日機密等級:□機密■一般合計頁數(shù):7正文頁數(shù):3附件個數(shù):3制度正文目錄:目錄頁次1、目的
2025-04-10 20:23
【摘要】績效管理辦法1、目的為了推進績效管理有效的進行,實現(xiàn)公司整體績效2、適用范圍適用于試點單位的績效考核3、組織依照稽查小組方式運行4、考核原則公平性原則:考核者應(yīng)兼顧公平,不能因為親疏決定績效的差異,應(yīng)平等客觀考核被者。公開性原則:考核要透明、公開,考核前與員工確定考核目標(biāo),衡量標(biāo)準(zhǔn),考核結(jié)果需讓員工知道并確認(rèn),明確績效差異,制發(fā)展計劃???/span>
2025-04-10 20:25