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正文內(nèi)容

電力調(diào)度所20xx年工作總結(jié)及20xx年工作計劃(參考版)

2024-08-22 05:28本頁面
  

【正文】 白沙供電局電力調(diào)度所 2010年12月31日。以經(jīng)濟(jì)效益為重,配合局在線損管理上下功夫線損管理是我局今年的一項(xiàng)重要任務(wù),作為我們調(diào)度所主要應(yīng)合理調(diào)整運(yùn)行方式,合理安排停送電工作,及時地投退無功補(bǔ)償電容器,提高功率因數(shù),進(jìn)一步降低網(wǎng)損。安全生產(chǎn)工作指標(biāo)不發(fā)生人身死亡及重傷事故;不發(fā)生直接經(jīng)濟(jì)損失達(dá)30萬元的火災(zāi)事故;不發(fā)生有責(zé)任的市區(qū)(縣城)全停的電網(wǎng)停電事故;不發(fā)生直接經(jīng)濟(jì)損失達(dá)50萬元的設(shè)備事故;不發(fā)生惡性誤操作事故;不發(fā)生一般誤操作及人為責(zé)任事故。這些就是我們明年所面臨的主要安全生產(chǎn)形勢及挑戰(zhàn)。在局領(lǐng)導(dǎo)及上級調(diào)度部門的關(guān)心支持下,10年白沙電力調(diào)度所雖然取得了一些成績,但我們也清醒地認(rèn)識到工作中還存在著一些問題,安全形勢不容樂觀:一是全局綜合線損率居高不下,線損的管理工作亟待加強(qiáng);二是“達(dá)標(biāo)創(chuàng)先”工作的量化考核還不夠詳細(xì);三是電網(wǎng)結(jié)構(gòu)薄弱,抵御自然災(zāi)害能力不強(qiáng);四是人才缺乏,調(diào)度所全體人員雖然有9個人(其中有兩個人尚處于實(shí)習(xí)階段),但五個專業(yè)中均沒有配置專職人員,所長一樣輪值運(yùn)行班,這對提高執(zhí)行力及按時完成局領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)工作任務(wù)打了折扣并構(gòu)成了挑戰(zhàn)。局的發(fā)展進(jìn)步歸根到底是人才的發(fā)展進(jìn)步,因此我們應(yīng)加強(qiáng)班組員工的教育培訓(xùn)工作,有針對性地進(jìn)行培訓(xùn)學(xué)習(xí),提高員工的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能,并以此提高局的競爭力。工作作風(fēng)的好壞直接關(guān)系到工作的成果,而且嚴(yán)重地影響和降低執(zhí)行力,因此我們應(yīng)要進(jìn)一步強(qiáng)化轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),強(qiáng)化班組成員的責(zé)任意識和團(tuán)隊(duì)意識,加強(qiáng)協(xié)調(diào)溝通,相互支持,提高工作效率和執(zhí)行力,形成班組、部門、局一盤棋,上下一股勁,齊心協(xié)力狠抓落實(shí)的局面。要大力加強(qiáng)班組建設(shè),班組成員之間應(yīng)互相尊重,互相配合,形成合力。必須始終保持良好的精神狀態(tài),狠抓工作落實(shí)。必須搞好基礎(chǔ)管理工作,持之以恒地將達(dá)標(biāo)工作落到實(shí)處。南網(wǎng)方略是我們工作學(xué)習(xí)的行動指南,我們要通過深入學(xué)習(xí),系統(tǒng)認(rèn)識和準(zhǔn)確把握南網(wǎng)方略的重要意義和深刻內(nèi)涵,不斷增強(qiáng)貫徹落實(shí)的自覺性和堅定性。二、經(jīng)驗(yàn)與體會。(五)加強(qiáng)基礎(chǔ)管理工作,管理水平得到
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