【正文】 1以100000元設(shè)備為例：次要責(zé)任500元，主要責(zé)任1000元，全部責(zé)任2000元。客觀原因給公司造成損失或造成設(shè)備損壞的，視責(zé)任輕重要給予相應(yīng)的賠償：1） 次要責(zé)任5‰2） 主要責(zé)任1%3） 全部責(zé)任2%4） 設(shè)備損壞按設(shè)備的現(xiàn)值計(jì)算，實(shí)際最高賠償金額為2000元 5） 需賠償金額超過10000元，公司予以除名。表現(xiàn)突出者，在年度考核中獎(jiǎng)勵(lì)一千元。計(jì)量人員在工作時(shí)嚴(yán)格執(zhí)行崗位責(zé)任制和事故報(bào)告制度，及時(shí)發(fā)現(xiàn)設(shè)備質(zhì)量問題。計(jì)量檢測人員對自己所從事的計(jì)量工作應(yīng)做到操作熟練、態(tài)度認(rèn)真。檢定員證按規(guī)定年限送發(fā)證機(jī)構(gòu)復(fù)查，檢驗(yàn)員證每年在公司內(nèi)部復(fù)查。1　對有突出貢獻(xiàn)者，或違反本制度規(guī)定的，按《計(jì)量人員培訓(xùn)、考核、任用、獎(jiǎng)懲制度》進(jìn)行獎(jiǎng)懲。 經(jīng)常打掃衛(wèi)生，保持室內(nèi)整潔有序，下班前要檢查門窗，關(guān)斷總電源。對檢測、實(shí)驗(yàn)結(jié)論及時(shí)做出分析，向有關(guān)部門及責(zé)任人及時(shí)反饋信息。工作中請正確使用空調(diào)，關(guān)好門窗保溫，以保證檢測、試驗(yàn)時(shí)的環(huán)境條件，并有環(huán)境記錄。 其他部門人員使用出廠檢驗(yàn)設(shè)備時(shí)，應(yīng)有實(shí)驗(yàn)室人員協(xié)助，保證安全。 愛護(hù)儀器設(shè)備，儀器設(shè)備應(yīng)配件齊全、擺放整齊，常用測試線及工具應(yīng)統(tǒng)一放置，方便使用。 從事試驗(yàn)、檢驗(yàn)的工作人員應(yīng)認(rèn)真負(fù)責(zé)，具備質(zhì)量意識和工作責(zé)任感。對有突出貢獻(xiàn)者，或違反本制度規(guī)定的，按《計(jì)量人員培訓(xùn)、考核、任用、獎(jiǎng)懲制度》進(jìn)行獎(jiǎng)懲。檢驗(yàn)記錄清晰完整, 及時(shí)整理歸檔。熟練掌握檢定規(guī)程及操作規(guī)范, 嚴(yán)格執(zhí)行檢定規(guī)程、按照規(guī)范要求進(jìn)行檢測。新購置的計(jì)量器具驗(yàn)收，標(biāo)準(zhǔn)器具定期送檢，工作計(jì)量器具內(nèi)部檢測，保證計(jì)量設(shè)備的準(zhǔn)確可靠。建立計(jì)量器具臺賬，編制設(shè)備的周期檢定計(jì)劃。 計(jì)量人員崗位責(zé)任制度 學(xué)習(xí)、宣傳貫徹計(jì)量法規(guī)和國家相關(guān)計(jì)量檢定規(guī)程，通過考核，獲得省級計(jì)量監(jiān)督部門頒發(fā)的檢定員證書。相關(guān)資質(zhì)文件等由專人負(fù)責(zé)管理，他人不得擅自翻閱，借閱時(shí)應(yīng)及時(shí)登記。使用計(jì)量標(biāo)準(zhǔn)器具做出廠產(chǎn)品檢測時(shí)，應(yīng)保證檢測數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確、可靠，具有可追溯性。計(jì)量標(biāo)準(zhǔn)器和配套標(biāo)準(zhǔn)設(shè)備按國家計(jì)量法規(guī)定的時(shí)間周期送檢，保證設(shè)備的計(jì)量性能穩(wěn)定可靠。與建標(biāo)計(jì)量標(biāo)準(zhǔn)設(shè)備有關(guān)的國家標(biāo)準(zhǔn)、考核規(guī)范等應(yīng)存檔管理，方便查閱。對有突出貢獻(xiàn)者，或違反本制度規(guī)定的，按《計(jì)量人員培訓(xùn)、考核、任用、獎(jiǎng)懲制度》進(jìn)行獎(jiǎng)懲。產(chǎn)品出廠檢驗(yàn)記錄應(yīng)清晰、準(zhǔn)確，有檢驗(yàn)員簽字或蓋章，按月歸檔保存，便于查閱。產(chǎn)品設(shè)計(jì)圖樣、生產(chǎn)及檢驗(yàn)用操作規(guī)范、檢驗(yàn)規(guī)范等應(yīng)歸檔保管。與產(chǎn)品有關(guān)的國家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)等應(yīng)分類存檔管理，方便查閱。對有突出貢獻(xiàn)者，或違反本制度規(guī)定的，按《計(jì)量人員培訓(xùn)、考核、任用、獎(jiǎng)懲制度》進(jìn)行獎(jiǎng)懲。對經(jīng)3C認(rèn)證的產(chǎn)品，其標(biāo)志的使用應(yīng)符合相關(guān)國家標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定。檢測人員應(yīng)及時(shí)填寫產(chǎn)品月質(zhì)量統(tǒng)計(jì)報(bào)表。從事標(biāo)準(zhǔn)表、校驗(yàn)裝置等產(chǎn)品檢驗(yàn)的檢定人員應(yīng)按檢驗(yàn)要求填寫檢驗(yàn)記錄，按月匯總檢測記錄，歸檔保存。記錄中應(yīng)注明檢定日期、環(huán)境條件及檢定人員簽字或蓋章。對有突出貢獻(xiàn)者，或違反本制度規(guī)定的，按《計(jì)量人員培訓(xùn)、考核、任用、獎(jiǎng)懲制度》進(jìn)行獎(jiǎng)懲。為保證標(biāo)準(zhǔn)設(shè)備的穩(wěn)定可靠，非設(shè)備使用人員不得擅自使用該設(shè)備，借用時(shí)應(yīng)填寫設(shè)備使用記錄，并經(jīng)有關(guān)負(fù)責(zé)人同意。2℃，濕度在65177。 設(shè)備使用人員隨時(shí)對計(jì)量標(biāo)準(zhǔn)器具進(jìn)行日常維護(hù)、檢查，填寫設(shè)備維護(hù)記錄，保證設(shè)備處于有效的工作狀態(tài)。計(jì)量管理人員按計(jì)量標(biāo)準(zhǔn)考核規(guī)范的要求，每年對計(jì)量標(biāo)準(zhǔn)設(shè)備的穩(wěn)定性、重復(fù)性進(jìn)行實(shí)驗(yàn)考核，及時(shí)整理考核報(bào)告。計(jì)量標(biāo)準(zhǔn)的有效檢定證書、使用說明書、操作規(guī)范等相關(guān)資質(zhì)文件，由專人負(fù)責(zé)管理，方便查閱和審核。1對有突出貢獻(xiàn)者，或違反本制度規(guī)定的，按《計(jì)量人員培訓(xùn)、考核、任用、獎(jiǎng)懲制度》進(jìn)行獎(jiǎng)懲。不合格的檢測設(shè)備由使用部門填寫設(shè)備報(bào)廢申請單，審批后封存管理。非本部門人員借用檢測設(shè)備時(shí)，應(yīng)填寫設(shè)備借用記錄。經(jīng)周期檢測合格的設(shè)備貼準(zhǔn)用證，不合格的設(shè)備貼禁用證，設(shè)備使用部門按月填寫設(shè)備維護(hù)記錄。需要外購檢測設(shè)備時(shí)，使用部門提出申請，經(jīng)技管部驗(yàn)收合格后貼準(zhǔn)用證，由使用部門領(lǐng)用。計(jì)量器具流轉(zhuǎn)制度公司建立固定資產(chǎn)臺帳，對各部門的計(jì)量器具配置、使用、流轉(zhuǎn)情況做統(tǒng)一管理。 檢測設(shè)備損壞后無法修復(fù)，由使用部門填寫報(bào)廢申請單，經(jīng)審批后報(bào)財(cái)務(wù)部，做封存處理。檢測設(shè)備應(yīng)在規(guī)定的環(huán)境條件下使用，計(jì)量標(biāo)準(zhǔn)室、質(zhì)量部出廠檢驗(yàn)室應(yīng)有環(huán)境溫度、濕度記錄。技管部編制檢測設(shè)備操作規(guī)范，設(shè)備使用人員嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)范，按月填寫設(shè)備維護(hù)記錄，保證檢測設(shè)備的正常使用。技管部對檢測設(shè)備類管理，制定周期檢測制度，編制設(shè)備校驗(yàn)規(guī)范及周期檢測計(jì)劃，明確校驗(yàn)方法及校驗(yàn)周期。有新設(shè)備需求的部門，根據(jù)測試需要提出配置申請，外購檢測設(shè)備由物資部根據(jù)物資采購申請單購入。計(jì)量器具配備、維護(hù)保養(yǎng)制度技管部對檢驗(yàn)、測量和試驗(yàn)設(shè)備進(jìn)行管理，設(shè)備使用部門負(fù)責(zé)檢測設(shè)備的日常維護(hù)工作。5 記錄要求 相關(guān)設(shè)備檢定證書、日常維護(hù)記錄、運(yùn)行檢查記錄由使用部門存檔保管。“” ,每個(gè)月對例行檢驗(yàn)和確認(rèn)檢驗(yàn)用設(shè)備進(jìn)行一次運(yùn)行檢查，記錄運(yùn)行檢查結(jié)果及采取的調(diào)整措施，保存記錄?！啊奔啊啊边M(jìn)行操作。2 技管部負(fù)責(zé)管理例行檢驗(yàn)和確認(rèn)檢驗(yàn)設(shè)備，設(shè)備使用部門對所用的例行檢驗(yàn)和確認(rèn)檢驗(yàn)的設(shè)備進(jìn)行日常維護(hù)和運(yùn)行檢查。1對有突出貢獻(xiàn)者，或違反本制度規(guī)定的，按《計(jì)量人員培訓(xùn)、考核、任用、獎(jiǎng)懲制度》進(jìn)行獎(jiǎng)懲。 使用部門負(fù)責(zé)對在用的檢測設(shè)備巡檢，填寫設(shè)備日常維護(hù)記錄，防止設(shè)備在有效使用期內(nèi)的失控。 進(jìn)行內(nèi)部比對的檢測設(shè)備，在連續(xù)兩個(gè)檢定周期均檢定合格時(shí)，可將下一個(gè)檢定周期調(diào)整為六個(gè)月。Ｂ類工作計(jì)量器具由技管部按照有關(guān)檢定規(guī)程編制校驗(yàn)規(guī)范及校驗(yàn)計(jì)劃，進(jìn)行內(nèi)部檢測、比對。技管部編制周期校驗(yàn)計(jì)劃，依計(jì)劃開展周期檢測工作，檢定人員嚴(yán)格執(zhí)行周期校驗(yàn)計(jì)劃，保證檢測數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、可靠。技管部建立檢測設(shè)備臺帳，按檢測設(shè)備的計(jì)量特性進(jìn)行分類管理。主觀原因給公司造成損失或造成設(shè)備損壞的，公司予以除名。檢驗(yàn)結(jié)束需要清零的產(chǎn)品必須按操作指導(dǎo)書要求清零復(fù)位，如發(fā)現(xiàn)沒清零復(fù)位的表，每發(fā)現(xiàn)一只扣除檢驗(yàn)員、復(fù)檢員各50元錢。表現(xiàn)突出者，在年度考核中獎(jiǎng)勵(lì)一千元。４、質(zhì)量檢驗(yàn)人員對自己所從事的檢驗(yàn)工作應(yīng)做到操作熟練、態(tài)度認(rèn)真５、質(zhì)量檢驗(yàn)人員應(yīng)培訓(xùn)上崗，不斷提高檢驗(yàn)技術(shù)水平。檢驗(yàn)員證每年在公司內(nèi)部復(fù)查。檢定員證應(yīng)按規(guī)定年限送發(fā)證機(jī)構(gòu)復(fù)查。對有突出貢獻(xiàn)者，或違反本制度規(guī)定的，按《質(zhì)量檢驗(yàn)員培訓(xùn)、考核、任用、獎(jiǎng)懲制度》進(jìn)行獎(jiǎng)懲。責(zé)任部門應(yīng)不定期隨時(shí)抽查，包括檢驗(yàn)結(jié)果無差錯(cuò)率，檢驗(yàn)數(shù)據(jù)整理和分析正確性等，抽查情況及時(shí)記錄并作好總結(jié)。事故調(diào)查處理后，對責(zé)任人視情節(jié)輕重給予相應(yīng)的處罰，并應(yīng)吸取教訓(xùn)，制定切實(shí)可行的防范措施以防類似事故的再次發(fā)生。事故責(zé)任者應(yīng)寫出事故檢查報(bào)告，說明發(fā)生事故的時(shí)間、地點(diǎn)及簡要過程。事故發(fā)生后，當(dāng)事人或發(fā)現(xiàn)人應(yīng)立即停止測試，停機(jī)拉閘，立即向負(fù)責(zé)人報(bào)告。重要技術(shù)文件資料、檢驗(yàn)原始記錄和檢驗(yàn)報(bào)告丟失或泄密。因失職而導(dǎo)致檢驗(yàn)事故發(fā)生的，實(shí)行責(zé)任追究制。事故報(bào)告制度質(zhì)量檢驗(yàn)人員應(yīng)嚴(yán)格按照檢驗(yàn)流程，正確、及時(shí)地完成檢驗(yàn)任務(wù)。相關(guān)資質(zhì)文件由專人負(fù)責(zé)管理，他人不得擅自翻閱，借閱時(shí)應(yīng)及時(shí)登記。使用計(jì)量標(biāo)準(zhǔn)器具做出廠產(chǎn)品