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xywaaa面試模擬(參考版)

2024-08-15 10:28本頁面
  

【正文】 ,按照規(guī)定應(yīng)該由你處理,但是這樣做會(huì)得罪人,影響同志之間的團(tuán)結(jié),你如何處理這件事情?【解析】 行為類題目【此題考核核。再次,他是一個(gè)土生土長的人,在交流方式上我會(huì)多加注意,要注意說話的場(chǎng)合以及用詞,努力拉近距離,增加互相的了解,以便能夠更好地開展工作。,并且文化程度不高,你如何和他相處?【解析】 人際關(guān)系類【此題考核核心】 溝通能力和技巧【答題主線】 尊重+學(xué)習(xí)+溝通+總結(jié)【參考答案】 如果我的領(lǐng)導(dǎo)是一個(gè)土生土長的人,而且文化程度也不高,我會(huì)這樣和他相處:首先,我絕對(duì)不會(huì)因?yàn)樗幕潭炔桓叨蛔鹁此蛘呤强床黄鹚?,他畢竟是我的領(lǐng)導(dǎo),我會(huì)服從他的領(lǐng)導(dǎo)和安排。特別注意要把加班和調(diào)休、補(bǔ)休或者補(bǔ)償有效結(jié)合起來,這樣才不會(huì)違反勞動(dòng)法律。有的是因?yàn)閮?nèi)部管理不科學(xué),沒有發(fā)揮每個(gè)人的工作效率,有的是員工本身業(yè)務(wù)不熟練,不得不通過加班完成任務(wù),還有的是緊急情況,比如在災(zāi)難面前,我們?cè)S多機(jī)關(guān)部門都要加班?!拘缕瘘c(diǎn)專家點(diǎn)睛】對(duì)于加班的問題,作為公務(wù)員,我們必須辯證地看待,要看什么工作性質(zhì)、什么場(chǎng)合。加強(qiáng)員工業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高工作效率。使我們的加班合理合法。第四,如果單位經(jīng)常加班是工作效率的問題,就應(yīng)該仔細(xì)查找工作效率低的原因,首先要進(jìn)行自我反省,看是不是自身存在什么問題,影響了工作進(jìn)度,再從別的地方查找原因,之后要和周圍的同事進(jìn)行必要的溝通,一起將問題解決,大家一起高效完成工作,相信大家也都愿意配合。對(duì)于這類的加班我會(huì)正確地看待。?為什么?如果你參加工作,你如何減少這種現(xiàn)象?【解析】 社會(huì)現(xiàn)象類【此題考核核心】 綜合分析能力和語言表達(dá)能力【答題主線】 表態(tài)+分情況表述+對(duì)策【參考答案】 對(duì)單位的加班我們應(yīng)該辯證地分析,分情況區(qū)別對(duì)待:第一,如果確實(shí)是因?yàn)楣ぷ魅蝿?wù)重,需要短時(shí)間內(nèi)完成,比如在災(zāi)難面前,我們的機(jī)關(guān)干部必須沖在最前沿,加班是應(yīng)該的,個(gè)人利益應(yīng)該服從集體利益、人民的利益??傊?,根據(jù)問題的根源,具體情況具體分析,并以一種平和的語氣商討,我相信矛盾一定能夠得到妥善的解決。第二,找出矛盾的根源,到底是因?yàn)槭裁词箖舌l(xiāng)政府為田地爭執(zhí)不下:是田地的劃分問題,還是田地的使用權(quán),或是田地的歷史遺留問題等等,我想只有清楚了矛盾的源頭,才能更好地針對(duì)性地解決矛盾。堅(jiān)持不懈,克服困難,只有這樣才能實(shí)現(xiàn)我們的目標(biāo)。我們的教育要從傳統(tǒng)的填鴨教育向創(chuàng)造性思維教育改變。最后,我們中華民族的思想經(jīng)過了幾千年的禁錮,現(xiàn)在到了百花齊放,百家爭鳴的新時(shí)代,作為一名新世紀(jì)的有志青年,我在工作中一定要做到解放思想,實(shí)事求是,在努力完成好本職工作的同時(shí)注重創(chuàng)新,只有這樣才能適應(yīng)全面改革的要求。三是一個(gè)人從小就應(yīng)該樹立理想,理想是我們行動(dòng)和努力的動(dòng)力,一旦樹立理想后,我們要付出辛勤和汗水來讓理想轉(zhuǎn)變?yōu)槭聦?shí)。我們?cè)谂龅叫率挛锏臅r(shí)候,都應(yīng)該以一種“取其精華、去其糟粕”的心態(tài)來對(duì)待。這對(duì)你有什么啟示?【解析】 智能型題【此題考核核心】 綜合分析能力和語言表達(dá)能力【答題主線】 啟示+現(xiàn)實(shí)意義【參考答案】 這個(gè)故事給我們的啟發(fā)是:一是想象力對(duì)于人類社會(huì)的發(fā)展至關(guān)重要,那位發(fā)明家正是基于豐富的想象力加上堅(jiān)持不懈的努力才最終發(fā)明了電視機(jī),我們?cè)谏钪泻凸ぷ髦幸惨朴谟^察、善于想象,不斷開拓進(jìn)取,努力革新,這樣才能不斷取得新的突破,做出新的成績。但是總體來講,第一位考生的答題還相對(duì)優(yōu)于其他兩位。在最后的總結(jié)上,第三個(gè)考生說得太大了。在處理問題上,對(duì)第一個(gè)店主的處理上,第一個(gè)考生回答得比較好,后兩位考生是先處罰后教育,顛倒了順序,處理不當(dāng)。(4)如果我有幸成為一名公務(wù)員,那么我在今后的工作中會(huì)堅(jiān)定不移地堅(jiān)持自己的政治立場(chǎng),在大是大非、大風(fēng)大浪面前站穩(wěn)腳跟,為人民群眾辦好事辦實(shí)事辦大事,常修為政之德,常思貪欲之害,常懷律己之心,為人民群眾服務(wù),真正成為一名組織上放心,領(lǐng)導(dǎo)信任,同事支持,群眾滿意的合格的公務(wù)員。(2)另一店主揚(yáng)言誰動(dòng)他飯碗,就跟誰拼命,我不會(huì)被他的威脅嚇到,我現(xiàn)在做的事是在維護(hù)廣大人民群眾的利益,如果不砸他的飯碗就是對(duì)人民群眾的生命安全坐視不理,這與我的價(jià)值觀是相背離的。第五,自己不斷學(xué)習(xí)處理各種問題的方法,提高自己的執(zhí)法水平,嚴(yán)格做到依法辦事。他也可能是有孩子的,只要方法對(duì)頭,就應(yīng)該能夠說服這個(gè)店主。那樣是解決不了問題的,只會(huì)導(dǎo)致更深矛盾和沖突?!緟⒖即鸢?】對(duì)第一個(gè)店主首先表態(tài)不可能接受這種賄賂;其次,根據(jù)其違法的具體事實(shí)情況給出合適的處罰決定;第三,要向店主教育賣假藥的危害;第四,遇到不能處理的問題及時(shí)反饋;第五,自己不斷學(xué)習(xí)處理各種問題的方法,提高自己的執(zhí)法水平,嚴(yán)格做到依法辦事。第二,對(duì)于第二位店主,我會(huì)先穩(wěn)定他的情緒,比如給他倒一杯水,然后再跟他講明假藥的社會(huì)危害性,舉個(gè)例子他自己的孩子生病,由于吃了假藥導(dǎo)致病情加重,他會(huì)怎么想?我相信通過這樣的換位思考他能認(rèn)清自己的錯(cuò)誤,主動(dòng)作出檢討,我也會(huì)依法進(jìn)行處理,并給予批評(píng)教育。山西省藥監(jiān)局面試題,一店主拿出3000元,求你放他一馬;另一店主揚(yáng)言誰動(dòng)他的飯碗,就跟誰拼命,你怎么辦?【解析】 行為類題【此題考核核心】 原則性,溝通能力和依法辦事能力【答題主線】 冷靜+區(qū)別對(duì)待+總結(jié)【參考答案1】作為一名執(zhí)法人員,我一定要時(shí)時(shí)刻刻對(duì)自己嚴(yán)格要求,對(duì)任何違法行為都要依法辦理,決不姑息。最后,不管如何,我還是會(huì)尊重我的領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同事,以工作為重,以大局為重,做好本職工作,加強(qiáng)和領(lǐng)導(dǎo)與同事的溝通,防止類似事件再次發(fā)生。再次,如果經(jīng)過溝通和協(xié)調(diào),領(lǐng)導(dǎo)和同事還是不配合,那么我會(huì)以工作為重,首先自己把本職工作做好,盡量避免正面的沖突。其次,如果是我在實(shí)施這個(gè)項(xiàng)目過程中由于沒有和領(lǐng)導(dǎo)、同事進(jìn)行及時(shí)、深入的溝通,或者我的工作方法不妥造成了領(lǐng)導(dǎo)和同事的誤解,那么我會(huì)積極主動(dòng)地找領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)情況,使領(lǐng)導(dǎo)了解這個(gè)項(xiàng)目的目的、目前的狀況以及建成后的重大意義,爭取領(lǐng)導(dǎo)對(duì)這個(gè)項(xiàng)目的支持。不過我不會(huì)輕易放棄,我將會(huì)采取以下措施:首先,我會(huì)自我反思,我會(huì)把這個(gè)項(xiàng)目再仔細(xì)認(rèn)真地檢查一遍,看是否是項(xiàng)目本身的問題,比如項(xiàng)目不具有可實(shí)施性,或者項(xiàng)目資金無法到位,項(xiàng)目實(shí)施還不具備條件需要緩一下等?!拘缕瘘c(diǎn)專家點(diǎn)睛】網(wǎng)絡(luò)熱炒有其有利的一面,我們需要發(fā)揚(yáng),但是也要防止其不利的一面,只有廣大網(wǎng)民加強(qiáng)自身素養(yǎng)才能夠發(fā)揮其積極面,杜絕消極面。最后,網(wǎng)絡(luò)熱炒有其有利的一面,我們需要發(fā)揚(yáng),同時(shí)政府網(wǎng)絡(luò)監(jiān)管部門和文化部門需要加強(qiáng)輿論的指引,積極引導(dǎo)。再次,網(wǎng)絡(luò)熱炒畢竟只是一個(gè)輿論方式,它也需要一定的規(guī)則和準(zhǔn)則,比如不可謾罵,不可誹謗、侮辱他人等。特別是一些別有用心的人,濫用人們的同情心理、愛國情結(jié)、泄憤情緒,把個(gè)人的喜好通過網(wǎng)絡(luò)無限放大。其次,網(wǎng)絡(luò)作為一個(gè)無國界的虛擬空間,熱炒的話題多少帶有人為的因素,其中信息的真實(shí)性不能夠有效地鑒別,所謂一人傳十,百人傳萬。從加強(qiáng)輿論監(jiān)督的方面來講,有利于人民群眾對(duì)社會(huì)的監(jiān)督,對(duì)社會(huì)丑惡現(xiàn)象進(jìn)行揭露?!拘缕瘘c(diǎn)專家點(diǎn)睛】對(duì)于家長的要求,我們首先要冷靜和有理有據(jù)地解釋,解釋通了最好,解釋不通可以先請(qǐng)其回去,然后采取切實(shí)的方法來降低成本,幫助貧困學(xué)生等方式加以解決。接下來我會(huì)召開相關(guān)的會(huì)議,分析目前我們學(xué)費(fèi)越來越高的原因,找出相應(yīng)的對(duì)策和措施,比如壓縮成本、提高管理水平等手段來切實(shí)降低成本支出,對(duì)于一些貧困兒童采取減免學(xué)雜費(fèi)等方式來解決他們的實(shí)際困難。如果通過解釋說明家長能夠理解和支持的話,那是最好不過的。我會(huì)先傾聽家長的意見和建議,聽取他們對(duì)目前幼兒園的收費(fèi)問題的看法,并做好記錄。,家長們很不滿跑去要求降低費(fèi)用,你是院長的話怎么做?【解析】 應(yīng)變類、溝通類【此題考核核心】 應(yīng)變能力、溝通能力和語言表達(dá)能力【答題主線】 冷靜+解釋+措施+總結(jié)【參考答案】 作為院長,首先我會(huì)安撫家長們的情緒,自己做到心平氣和。計(jì)劃、實(shí)施和總結(jié),關(guān)鍵是計(jì)劃和實(shí)施階段。我會(huì)采取以下方式:在獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)置上更加有吸引力;運(yùn)動(dòng)會(huì)開始時(shí)間盡量選擇在農(nóng)閑的時(shí)候;可以搞現(xiàn)場(chǎng)的抽獎(jiǎng)活動(dòng)。內(nèi)容包括運(yùn)動(dòng)會(huì)的名稱、開始的時(shí)間、運(yùn)動(dòng)會(huì)開展的地點(diǎn)等。我將這樣組織:首先我會(huì)了解歷年農(nóng)民運(yùn)動(dòng)會(huì)的情況,了解本次運(yùn)動(dòng)會(huì)的相關(guān)情況,發(fā)出報(bào)名通知,讓大家積極來報(bào)名。注意原因分析和對(duì)策的可行性??傊?,我想只要我們公園、游人和社會(huì)力量聯(lián)動(dòng),大家加強(qiáng)防范意識(shí),這種搶劫的事情會(huì)越來越少,還公園一個(gè)平安的良好環(huán)境。游人也要加強(qiáng)自身的安全防范,比如最好幾個(gè)人一起游玩,對(duì)于可疑人員要注意保持距離,不要單獨(dú)到僻靜的地方等。在一些經(jīng)常發(fā)案的地方實(shí)行安全警告等。公園免費(fèi)后沒有加強(qiáng)管理,游人沒有做好相應(yīng)的防范工作,是游人常被搶劫的主要原因。,結(jié)果疏于管理,游人常遭到搶劫,你的看法?【解析】 社會(huì)現(xiàn)象類【此題考核核心】 綜合分析能力和語言表達(dá)能力【答題主線】 否定+原因+對(duì)策+揚(yáng)棄【參考答案】 對(duì)于公園免費(fèi)后所造成的這種現(xiàn)象我是這樣來看的:公園免費(fèi)的主要目的是為大家提供一個(gè)娛樂休閑的場(chǎng)所,本意是好的,但是因?yàn)槭栌诠芾矶霈F(xiàn)游人常遭受搶劫這種不利情況,我想我們應(yīng)該理性地分析,找出相應(yīng)的對(duì)策來加以解決。【新起點(diǎn)專家點(diǎn)睛】北大學(xué)子賣豬肉是一個(gè)有悖于傳統(tǒng)觀念的事情,考生在思考這個(gè)問題的時(shí)候一定要用發(fā)展的觀點(diǎn)來看待,其實(shí)這是我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)進(jìn)步的體現(xiàn),是人才觀念和成才觀念的理性回歸。最后關(guān)于北大學(xué)子所說的科技含量高,我是這樣理解的,因?yàn)榘凑瘴覀儌鹘y(tǒng)的經(jīng)營模式,賣豬肉本身是沒有什么科技含量的,北大才子所說的科技含量我想包括豬肉的品質(zhì),經(jīng)營的理念,管理的方式等要突破傳統(tǒng)的經(jīng)營模式,提高現(xiàn)代科技和管理的水平。另一方面也說明我們的社會(huì)人才觀念還需要轉(zhuǎn)變,因?yàn)殡S著我國高等教育的發(fā)展,大學(xué)生也逐漸成為普通的勞動(dòng)者,大學(xué)生應(yīng)該擺正自己的位置,改變就業(yè)觀念,不要只是眼光向上看,還要有向下看的勇氣。條條大路通羅馬。北大才子開豬肉連鎖店一方面表明我們一些大學(xué)生對(duì)工作和成才關(guān)系的理性認(rèn)識(shí)。因?yàn)槿绻凑瘴覀儌鹘y(tǒng)的社會(huì)觀念,一個(gè)大學(xué)生,特別是北大清華這些名校的學(xué)生一般都會(huì)是白領(lǐng)、金領(lǐng)階層。首先我們要對(duì)北大學(xué)子的這種創(chuàng)業(yè)精神表示敬佩。我想,在我做好以上工作之后,我的調(diào)查結(jié)果會(huì)是真實(shí)可信的!【新起點(diǎn)專家點(diǎn)睛】 調(diào)查的關(guān)鍵是要做好調(diào)查的前期準(zhǔn)備工作,最重要的是要確保調(diào)查資料的準(zhǔn)確性。在匯總分析階段。如采用合適的調(diào)查方式、根據(jù)情況培訓(xùn)調(diào)查人員、做好當(dāng)事人的保密工作等必要措施。在組織階段,我會(huì)認(rèn)真調(diào)查可能影響調(diào)查結(jié)果準(zhǔn)確性的各種因素,如公司為了逃避責(zé)任可能故意說謊;如員工因害怕公司辭退不敢說真話;同時(shí)還要注意調(diào)查地域、行業(yè)、人群涵蓋范圍要合理等。,讓你調(diào)查勞動(dòng)合同法的執(zhí)行情況,怎么做才能保證得到的情況準(zhǔn)確?【解析】 計(jì)劃組織類【此題考核核心】 計(jì)劃組織能力【答題主線】 三個(gè)步驟【參考答案】 首先,對(duì)于一個(gè)新人來說,組織這次活動(dòng)對(duì)我是一個(gè)很好的鍛煉機(jī)會(huì),我會(huì)盡全力做好。同時(shí),寫一份材料將活動(dòng)的總體情況上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)。第三,做好總結(jié)。按照既定方案,認(rèn)真組織實(shí)施,同時(shí)密切關(guān)注活動(dòng)的進(jìn)展情況,并根據(jù)需要適時(shí)對(duì)活動(dòng)的進(jìn)程進(jìn)行調(diào)整。同時(shí)做好相應(yīng)的應(yīng)急預(yù)案。做好這些工作之后,作出預(yù)算,把總體方案報(bào)領(lǐng)導(dǎo)審批。根據(jù)了解的情況確定合適的宣傳推廣方式。具體實(shí)施,我會(huì)分以下三個(gè)步驟:第一,了解情況,制定切實(shí)可行的計(jì)劃。,農(nóng)村合作醫(yī)療制度推行得較慢,政府要求年底達(dá)到95%參保率,要求你做一個(gè)宣傳和推廣,你怎么做?【解析】 計(jì)劃組織類【此題考核核心】 計(jì)劃組織能力【答題主線】 三個(gè)步驟【參考答案】首先,農(nóng)村合作醫(yī)療,是國家的一項(xiàng)重要的惠民政策,關(guān)系重大。在不影響工作的前提下,我會(huì)盡力與同事們?nèi)谇⑾嗵?。我們?huì)成為關(guān)系融洽的同事。對(duì)于從自身找到的這些問題,我會(huì)認(rèn)真改正,在今后的工作中加以注意。如果是因?yàn)槲移綍r(shí)與他溝通太少,他對(duì)我有誤會(huì),我會(huì)利用這次合作的機(jī)會(huì),主動(dòng)與小劉多交流,增進(jìn)彼此的了解,消除誤會(huì)??词撬緛砭蛯?duì)我有意見,還是僅僅因?yàn)槲业姆桨副徊杉{而他的方案沒有被采納的原因。第一,我要了解小劉對(duì)我不滿的原因。我想,小劉也是有覺悟的,他會(huì)積極認(rèn)真地配合我的工作。,領(lǐng)導(dǎo)采納了你的方案而小劉的方案沒被采用,領(lǐng)導(dǎo)讓小劉協(xié)助你,小劉對(duì)你不滿,你怎么辦?【解析】 人際關(guān)系類試題【此題考核核心】 人際溝通的意識(shí)與技巧、言語表達(dá)能力等【答題主線】 表態(tài)+反思溝通+總結(jié)【參考答案】首先,工作是第一位的。同時(shí),我還要做好個(gè)人總結(jié),以免以后再犯類似的錯(cuò)誤。再次,不管是因?yàn)檎`會(huì),還是因?yàn)槲以诠ぷ魃洗_實(shí)出現(xiàn)了問題,這對(duì)單位的工作都造成了非常不好的影響,同時(shí)也說明我至少在工作方式、工作技巧上存在問題。同時(shí),我還會(huì)對(duì)當(dāng)事人講解我們相關(guān)的工作原則、工作方法等,增進(jìn)他對(duì)我們工作的了解。如果損失無法彌補(bǔ),我也會(huì)承擔(dān)責(zé)任,賠償當(dāng)事人。在當(dāng)事人情緒穩(wěn)定后,我會(huì)與他展開坦誠的溝通,了解事情的具體原因。辦公室是同事們集中辦公的地點(diǎn),不能因?yàn)槲乙粋€(gè)人的問題,而影響了單位其他人的正常工作。,指責(zé)你工作不負(fù)責(zé)任,怎么辦?【解析】 壓力類試題【此題考核核心】 應(yīng)變能力、綜合分析能力等【答題主線】 冷靜+溝通對(duì)策+總結(jié)匯報(bào)我是一個(gè)細(xì)致、認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)的人,這樣的事情應(yīng)該不會(huì)發(fā)生在我身上。具有這種心態(tài),我認(rèn)為即使在就業(yè)時(shí)遇到理想與現(xiàn)實(shí)差距很大的情況,我也會(huì)保持樂觀、自信。不是在大學(xué)畢業(yè)的時(shí)候,找一個(gè)好工作就能一勞永逸的。我們應(yīng)該學(xué)會(huì)根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整個(gè)人的目標(biāo)。如果我真的遇到了這種情況,我會(huì)調(diào)整就業(yè)心態(tài),重新審視自己的職業(yè)規(guī)劃,并在原則上不違背自己職業(yè)目標(biāo)的前提下,做出適當(dāng)?shù)恼{(diào)整,盡快就業(yè)。我自己制定的職業(yè)目標(biāo)符合現(xiàn)在的社會(huì)實(shí)際、著眼于個(gè)人的長遠(yuǎn)發(fā)展。我想,這種現(xiàn)象會(huì)隨著大家對(duì)就業(yè)形勢(shì)認(rèn)識(shí)的深入,而逐漸轉(zhuǎn)變。2008年2月25日國家統(tǒng)計(jì)局四川調(diào)查總隊(duì)公務(wù)員面試題,認(rèn)為工作不理想、不適應(yīng)。關(guān)鍵是如何做好準(zhǔn)備工作,比如女孩病情、照片、錄像等。最后,我想可憐天下父母心,女孩的親生父母一定會(huì)答應(yīng)的,我會(huì)同女孩養(yǎng)父母一起到親生父母家中致謝,并發(fā)動(dòng)親生父母的工作單位對(duì)其進(jìn)行表彰或者在報(bào)紙新聞中進(jìn)行表彰,以之為例調(diào)動(dòng)社會(huì)上對(duì)白血病患者捐獻(xiàn)骨髓的積極性,擴(kuò)大在社會(huì)上造成的正面影響。同時(shí)以情動(dòng)人,談女孩的痛苦和養(yǎng)父母的愛子心情
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